【画像】日本のレジェンド経営者「日本人はマジで使えない。」←これ・・・back

【画像】日本のレジェンド経営者「日本人はマジで使えない。」←これ・・・


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1. Posted by 名無しクオリティ 投稿日:2022年08月14日 12:19
今すぐ死ねキチガイカルト日本人共
被害者は絶対に日本人を皇族諸共皆殺しにする
2. Posted by 名無し 投稿日:2022年08月14日 12:24
こんな発言出るとか上が下に丸投げし過ぎてる証
経験者だけを相応の金を積んで取れば良いだけ しかもこの会社要求の割に給料安いで有名
3. Posted by 名無し 投稿日:2022年08月14日 12:25
経済壊すだけの有害無能な経営者が何言ってんだ?
4. Posted by 名無し 投稿日:2022年08月14日 12:26
本当に有能な人は自分が魅力を感じた仕事しかしないよ
5. Posted by 名無しクオリティ 投稿日:2022年08月14日 12:28
ああ、この社長調べたら
偏差値45の工業高校→職訓だから
そのコンプレックスを爺になってから吐き出しているだけだな
6. Posted by 名無しクオリティ 投稿日:2022年08月14日 12:30
そらブラック企業に送られてくる学生なんてレベル高くないやろ
7. Posted by 名無し 投稿日:2022年08月14日 12:34
そもそもグローバルに活躍できる有能な人材とやらは、新卒や一兵卒クラスだとまず給与、待遇の良くない日本電産には入ってこない定期
8. Posted by 名無しクオリティ 投稿日:2022年08月14日 12:36
御三家東大クラス採用すると
帰国子女より英語できる奴おるぞ?
お前のところに来てないだけ定期
9. Posted by 名無しクオリティ 投稿日:2022年08月14日 12:40
若い頃にこれからは技術や品質じゃなくて薄利多売、価格競争だと言ってバカな選択をしてきた世代が今技術が足りないと言っている。孫正義なんかも自分が日本経済をリードしてきたと言いながら他方では技術が遅れてると無責任に発言する。自分たちが技術を遅らせる選択をしてきたのは間違いだったと素直に頭を下げられる経営者はほとんど居ない。
10. Posted by 名無しクオリティ 投稿日:2022年08月14日 12:41
採らなきゃいいんでは?
11. Posted by 名無しクオリティ 投稿日:2022年08月14日 12:42
英語を話せるというなら下等な日本人じゃなく、中国人や韓国人を雇った方が圧倒的に優秀だぞ
12. Posted by 名無しクオリティ 投稿日:2022年08月14日 12:44
新卒が使えないのは当たり前だろ
なんで新卒採用するだけで国が100万単位で企業に金くれると思ってるんだ
13. Posted by 名無し 投稿日:2022年08月14日 12:46
新卒にコスパ求めるやつって一番経営向いてないよな
14. Posted by 名無しクオリティ 投稿日:2022年08月14日 12:46
モラトリアム期間になってるもんなw
バブル時代の価値観が未だに残ってるんよな
15. Posted by 名無し 投稿日:2022年08月14日 12:47
>>7
即戦力求めるくせに給与は一律20万ちょいに設定してる無能企業。
16. Posted by 名無し 投稿日:2022年08月14日 12:47
んじゃ日本から出ていって外国で起業すれば?
間違ってもお前のサービスを日本人に購入してもらおうと思うなよ。
17. Posted by 名無し 投稿日:2022年08月14日 12:48
わかるわ。なんで何の専門性もない大学生が給料高くて、専門学生の方が給料低いねん。おかしいやろ。
18. Posted by 名無し 投稿日:2022年08月14日 12:49
じゃあ高卒ならいいのかと言うと別にそうではない。
19. Posted by 名無しクオリティ 投稿日:2022年08月14日 12:49
新卒採用はポケモンみたいなもんや
厳選して育ててようやく使い物になる
20. Posted by 名無し 投稿日:2022年08月14日 12:50
大学で役立つ能力開発磨いてきてないと言うなら高卒取ればいいじゃない。でもそれはしないんでしょう?二枚舌経営者が
21. Posted by 名無し 投稿日:2022年08月14日 12:51
>>1
釣れますかー????🤣🤣🤣🤣🤣
22. Posted by 名無しクオリティ 投稿日:2022年08月14日 12:52
英語が喋れるかどうかより、日本語ちゃんと喋れるかどうかの方がはるかに重要だと思うよ
それができない人は英語喋れても喋れないのと同じだから
23. Posted by 名無しクオリティ 投稿日:2022年08月14日 12:53
優秀な人材がこんな経営者の下に職を求めんか。
24. Posted by 名無し 投稿日:2022年08月14日 12:55
人を使うなら金使え
さんざん先輩に言われてきたことを守らず安く使おうとするからこうなる
経営者として三流だわ
2

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