パートのオバちゃん、6時間勤務を週2ってことで雇ったのに、明らかな仮病やなんやで月に2日もこねえ！
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1.
名無しさん : 2021/09/13 07:49:18 ID: SYsRkzGE
まん様なんてそんなもんやで
2.
名無しさん : 2021/09/13 07:59:14 ID: 6RxxljYw
週2 6h勤務で有給取れるの？
入社半年からとかじゃないの？
3.
名無しさん : 2021/09/13 08:19:26 ID: wO.zw1VU
※2
そうだよね。半年後に初めて付与される上に、週2勤務なら3日分しかもらえない。
しかも所定労働日数の8割は勤務実績ないとそもそも3日分すら貰えないはず。
休みまくる人がおかしいのは当然だけど、報告者もなんか色々勘違いしてる気がする。
4.
名無しさん : 2021/09/13 08:22:05 ID: L7Zlc.O6
時間の無駄は仕事によってはありそうだけど、お金の無駄はなさそう。パートって働いた時間給だろうし。
5.
名無しさん : 2021/09/13 08:30:37 ID: FdYhR1gk
私パートのおばちゃん。
扶養枠内で雇われたあと、会社＝130万の扶養枠内、私＝103万の扶養枠内という認識の違いを知る。日本語難しいね…。
6.
名無しさん : 2021/09/13 08:55:49 ID: oDPuVDKs
子供を保育園に入れるために
会社に籍だけ入れたい奴がいるね
7.
名無しさん : 2021/09/13 09:08:15 ID: C8n.6VwY
契約でそう決まってるんならしょうがない
そもそも、使い捨て要員としてパートがいるんだから、会社に尽くしてもらおうとするのが間違ってる
8.
名無しさん : 2021/09/13 09:21:57 ID: 7Br4SLas
>>7
ボケた姑の面倒を見たくないから、会社に籍だけ入れて施設の入所順位を上げたババアを見た事があるわ
やっぱり休み過ぎでクビにされてたけどね
9.
名無しさん : 2021/09/13 09:32:04 ID: nbD7HXNI
店舗営業で土日祝出勤可能条件で採用して使用期間終わったとたんに事情で土日を法定休に年末年始出られませんとか何なのって思う
主婦パートに偏見持ちたくないけどこの手は大体主婦パートなんだよな
10.
名無しさん : 2021/09/13 09:34:36 ID: YPEDpu7M
※1
社会に出て働いてみればわかるよ
無能なちん様の方が多いから
11.
名無しさん : 2021/09/13 09:49:10 ID: b1bfuh0c
※6
なんのための入社って疑問だったけどそういうことか
12.
名無しさん : 2021/09/13 10:00:22 ID: YoTCNoG.
>>7
尽くせとは言わんが最初に決めた就労条件ぐらい守れやとは思う
13.
名無しさん : 2021/09/13 10:09:39 ID: KGEGTsGo
人事部が無能
14.
名無しさん : 2021/09/13 10:13:44 ID: ECZGm7Ws
人事部にババアの共犯がいそう
15.
名無しさん : 2021/09/13 10:20:35 ID: NSni9HWo
賢い節約術みたいに自分で吹聴してそう
16.
名無しさん : 2021/09/13 12:36:37 ID: e4M3kR72
まん様は男と同等の金や待遇を要求するが
義務や責任は果たさないで男に丸投げするからな
そんなもんだ。日本は女尊男卑だしな
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