【賃金】「最低時給は撤廃すべき」という経営者の投稿に「低能経営者の寝言」と猛反論。『最低賃金1500円』巡る論争back ▼

【賃金】「最低時給は撤廃すべき」という経営者の投稿に「低能経営者の寝言」と猛反論。『最低賃金1500円』巡る論争

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2. 1. 名無しパン
3. 2021年06月05日 12:10
4. 韓国政府：補助金や税制優遇とか調整とか一切やらないし考えないけど
賃金上げろよこれ義務な。
韓国企業：ぐえー
日本政府：超円高是正したよ。株価１兆円企業が続々戻ってきたよ。
補助金や税制優遇制度作るからいい加減正社員増やして賃金上げてね。
日本企業：ヤダ
5.
6. 2. 名無し
7. 2021年06月05日 12:13
8. 最低賃金上げたら韓国の二の舞ってのは正しくない
日本には最低賃金が上がったところでそれが原因で経営破綻するようなところはほとんどない
9.
10. 3. 名無しパン
11. 2021年06月05日 12:54
12. 人の善性とかそういうの抜きにしても、人的コストってのは結構難しいバランスで成り立ってるから、一定以上の最低時給は必要だよ。
単純に労働生産性計算したら時給30円ね、みたいなことは普通にあるからね。
ただ、高値方向で固定するもんじゃないのはお隣の韓国の失敗を見ればそれで十分だと思う。
そっち方向は自由競争で有るべきで、それが成り立つようにするためにさっさとデフレを脱却しろという話にしかならない。
最低時給撤廃しろとかもっと高くしろってんなら少なくとも消費税増税に賛成したりはしてないですよね？
13.
14. 4. 名無しパン
15. 2021年06月05日 12:55
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