上司「グズ！さっさとしろ！（ﾄﾞﾝ!」ワイ「はい！（イス蹴るなや…嫌やなあ）」
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1:
転職後ワイ｢何回注意させたら気が済むんや！指示されたらとっとと動け！（ﾄﾞﾝ!｣
後輩｢は、はいぃ！！！｣
2:
ワイが嫌やと思った上司と同じ存在になってもうてるのに気付いたんや…
4:
やられた事しか出来ない低能の典型
くたばれ早く
5:
クズやん
6:
注意しても空返事
すぐ動けと言っても動かん
何度言っても改善せん
なのに本人はケロッとしとる
前そらイライラするわ、前の職場で上司もワイがこういう風に見えたんやろな…
7:
つい怒鳴っちゃう時はあるわね
危ないときとか
8:
>>7
納品物乱暴に扱うのをやめろってもう何度注意したことか…
言われた事メモするとか反省するみたいな事まるでしてくれへんしそういう態度すらないわ
11:
>>8
せめて金とか命に関わるとこは気を使って欲しいわよね
9:
ブラックから転職してきた上司おったけど余裕ない、整理出来ない、すぐ嫌味を言う無能やったわ
生え抜きの人の方が余裕あるから仕事やりやすくて捗ったわ
上司が変わるだけでこんなにモチベーションが上がってミスが減るのかと驚いた記憶
ほんまブラックは人を駄目にするから関わっちゃアカン
19:
>>9
これ
あんまりキレてくるやつは信頼無くすから部下も話を聞かなくなる
14:
>>9
そういう嫌な上司にはなりとう無いんやけど…影響受けすぎてもうたんやろか
20:
>>14
体に染み込んでるやろうから早く変えたほうがええんやないかな
言ってもあまり聞かない部下には普段から他愛ないコミュニケーションとかとって信頼して貰って、この人のために働きたいって思って貰えるようにしていった方がええかも
まあ難しいんやけど
21:
>>20
誰に対しても同じような態度取っとるから根本的な性格に問題があるみたいなんや
指導担当変わるか？って言ってくれるなら今すぐにでもやめたいくらい
打診して却下されたけども
10:
同じこと注意された時に｢あ！すいません！｣てすぐに行動起こしてくれるならまだマシやのに
｢あ、そうですか｣みたいな謝りもせず初めて聞きましたみたいな反応
注意されてる自覚も持てん奴にはどう指導すりゃええねん…
12:
ほっとけば？
13:
クビにするレベルじゃないと無理やろ
バカは死ななきゃ治らないし
15:
怒鳴る奴のIQ低さは以上
泣いても何も解決しない
怒鳴っても何も解決しない
子供と同じ知能なんやろなあ
17:
>>15
工事現場は別よ
一瞬のボケで怪我するからね
29:
>>17
それはな
命の危険のある仕事は大事よ
手を出したらいかんがな
16:
仕事の優先順教えても優先度の高い仕事からは逃げるしなぁ…
梱包苦手なんでやりませんって何やねん…やりたくないので教えて頂かなくて結構ですって何やねん…
18:
手間がかかる仕事が立て込んでみんな頑張ってるのに｢楽な仕事ないですか？｣って
馬鹿にしとるんか…
22:
少し休憩しますっつって席外したと思ったら1時間以上休憩室でPSP遊んでた時はホンマ頭抱えたわ…
ワイかて今までの人生でンなことした事ないゾ…
24:
>>22
これは辞めさせれるやろ
26:
>>24
流石に怒ったし上にも報告したんやけど
｢最近の若者はそんなだから矯正したってや｣って押し付けられたわ
ワイは後輩の親じゃないゾ…
28:
>>26
えぇ…
普通そんなやつおらんて
33:
>>28
もう若い奴は何しでかすか分からんって認識なんよな
なら何でこんな奴雇ったんやと…
30:
>>22
これみて一気にイッチが哀れになった
アホやろそいつ
33:
>>30
いっそ精神病院で診察受けてこいって言いたいんやがそれやとパワハラになるし…
23:
社長のご子息か何か？
31:
前にワイの虫の居所が悪い時に、手間のかかる仕事はやりたくなくて簡単な仕事やりたいとか抜かすから｢じゃあ自分で勝手に探してやってろ｣
って告げたら備品の片付けと称してアチコチの人のデスクから勝手に物を動かしたもんだから
どれがどこにしまわれたのか全く分からん事になって大騒ぎになったわ
しまう場所が全然違うどころか他人の私物まで動かしてたんやからほんま呆れた
32:
草生えない
34:
受け身になりがちな人間ってのはよくあるしワイにもそういう一面はあるけども
確認もせず終始適当でいいやって気持ちでおられるのはどうなっとんねん…
35:
ホンマどうやって生活してきたんか謎すぎるわ
36:
なんでも親がしてくれる生活送ってるとそんな感じやぞ
ワイもそれや
指示待ちやで
指示されたこと以外絶対せえへんわ
37:
>>36
ワイの後輩の場合指示してもやらんし指示してない事も勝手にやりだすからなあ
指示待ち人間でも指示したらちゃんと行動してくれる人間の方がよっぽど立派やぞ
38:
少しは相手を理解する事も必要か思って雑談持ちかけたら｢自分の事はあまり話したくないです｣
奢るから飲みに行くかって言えば｢お酒なんて毒を金払って飲むなんて邪道です｣とか
ああぶん殴りたい…
39:
スレタイみたいにイス蹴って注意した時は流石に危機感を覚えたのか仕事のこなし方が1番マシやったんよな…
やっぱ言って分からん奴は体罰でもして指導せんと理解出来んちゃうか？
自分で言っといて肯定したくないが、言っても聞かんし改善せん後輩の相手はウンザリや…
40:
それ単にイッチが嫌われてるだけやろ
41:
>>40
けど逆に仲のいい人はおるのかってなるとそういう人もおらん
ってか上司が嫌いだとしても仕事放棄してPSPやってたんとか断固として許容出来んわ
42:
そう言うタイプに体罰は逆効果だろう
会社が許容しているなら小学生を雇っているとでも認識をかえて少し離れてみる方がいい
サボりはつど注意が必要だけど注意の仕方も子供に理解出来るようなものにかえた方がいい
社会人なら出来て当然って認識をもったままではうまくいかないと思う
自分の管理評価にマイナスがつくかもしれないが本質的には会社側の問題を押し付けられているだけだから思い詰める必要は全くない
25:
超絶やべえやつで草
イッチも大変やな
100
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