上司「次からはミスしないでくださいね」俺「辞めます」上司「!?」→これ・・・back

上司「次からはミスしないでくださいね」俺「辞めます」上司「!?」→これ・・・


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1:

はぇー最近の人たちはミスしない方法まで上司に教えてもらうのか・・・
けっこう衝撃
自分で何が悪かったのか考えるものだと思ってるわ

- 2:

米1それ思ったわ。

- 3:

上司「次からはミスしないでくださいね。」
俺「あ、あ、あぅ〜」

- 4:

メンタル弱いのにネットじゃ煽りまくりだし
リアルで目立たない奴ってこういうタイプ多いんだろか
なんか想像つかない

- 5:

※1
程度によるわな
ミスした本人いじめるだけで済むなら、自分で考えた方がいいけど
会社に与える損害次第では上司の監督不行き届きになるし、
互いに協力することで解決できることもある

- 6:

怒られるのがいやなら今後はミスしないよう自分で工夫・対策するだろうに
同じミスをするようなやつは無能

- 7:

数パーセントで起こるミスならしゃーないみたいな論調は
あほの極みだろう
会社も当人も無能&無能

- 8:

評価者気取る部下程好き勝手言ってくるから相手にしない方が良い部下も辞めて正解

- 9:

医療ミスで死んでも怒んなよな。

- 10:

居直るのが一番だぞ

- 11:

ヒューマンエラーと、改善する気のないミスは完全に別物では?

- 1

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