政府の女性管理職を一定数にしろっつー法律のせいで40代のおっさん差し置いて30代の女が管理職になっててワロタback ▼
政府の女性管理職を一定数にしろっつー法律のせいで40代のおっさん差し置いて30代の女が管理職になっててワロタ
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1. Posted by 名無しクオリティ 投稿日:2015年05月15日 11:58
有能ならそのままやらせればいい。
無能なら適当に責任押し付けて辞めたくなるくらいにしてやればいい。
2. Posted by 名無し 投稿日:2015年05月15日 11:59
騎上司
3. Posted by 名無し 投稿日:2015年05月15日 12:03
めんどくせーから、いっそ女上位社会にしてくれ
女が働いて男が寄生する社会でいいよもう
4. Posted by 名無しクオリティ 投稿日:2015年05月15日 12:03
熱帯魚の管理でもやらせればいいだろ。
5. Posted by 名無しクオリティ 投稿日:2015年05月15日 12:10
タイトル見て「有能なら良いんじゃね?」
って思ったらばっちり無能と書いてあった
6. Posted by 名無し 投稿日:2015年05月15日 12:14
男女平等を謳うのに何故平等な評価を求めないのか
結局、自分達に都合の良い理由をでっち上げてるだけじゃんね
7. Posted by 名無しクオリティ 投稿日:2015年05月15日 12:16
自身は無能でも人を束ねるのは有能な人間が
一番管理職に向いてるのかな。
8. Posted by 名無し 投稿日:2015年05月15日 12:22
※3サンレッドさんチーッス
9. Posted by 名無し 投稿日:2015年05月15日 12:27
男は仕事、女は家庭を守るのが一番。
社会で働くのは男の仕事なのが人間の摂理だよ。
10. Posted by 名無し 投稿日:2015年05月15日 12:28
有能な人は男女関係なく昇進している優良企業においては基本マイナスだろうな
11. Posted by 名無し 投稿日:2015年05月15日 12:30
能力でなく性別で枠決めること自体間違えてるんだがな
強制させるんだから下らない
12. Posted by 名無し 投稿日:2015年05月15日 12:31
平等と同一は違うんだけどな
13. Posted by 名無し 投稿日:2015年05月15日 12:33
40代のおっさんも団塊Jrの駄目世代だからな
少子化はこいつらのせい、1人で生きる程度の給料で充分だろ
14. Posted by 名無し 投稿日:2015年05月15日 12:35
有能な人はこんな制度ある前から出世してるし
15. Posted by 名無しクオリティ 投稿日:2015年05月15日 12:36
管理職になりたくないのも多いと思うけどね
16. Posted by 名無しクオリティ 投稿日:2015年05月15日 12:39
家族を養う気があるならどんどん昇進してくれ。
養う気も無く男が出すべきだと思ってるなら引っ込んでろ。
17. Posted by 名無し 投稿日:2015年05月15日 12:41
せめて社員全体の男女比と管理職の男女比を同じにする位の法案にできなかったんか?
ヘタしたら女性社員の半数以上が管理職ってことになりかねないだろw
18. Posted by 名無しクオリティ 投稿日:2015年05月15日 12:45
平等は悪
公平が正義
19. Posted by 名無しクオリティ 投稿日:2015年05月15日 12:45
実に訳の判らない事をする。性別で枠を決めないといけない理由は?
意味の無い余計な事をすれば歪みが起きるだけ。
マトモな事はできない政府が、一定の票を稼ぐためにこんな下らない事をやってるんじゃ?
20. Posted by 名無しクオリティ 投稿日:2015年05月15日 12:46
こっちだって
上げてくれつって
課長になったわけじゃないわよ。
本来、自分は二番目か三番目で
文句言ってるのが一番
性格に合ってると思うのに、
そういう役割だから無理してんのよ!
って声に出して言ってみたい…。
21. Posted by 名無しクオリティ 投稿日:2015年05月15日 12:47
政府公認の下駄履かせwww
いっそ行き着くところまで行ってほしい
22. Posted by 名無し 投稿日:2015年05月15日 12:50
※9みたいな極論差別野郎のせいでこういう一律対応になるんだよなぁ
23. Posted by 名無し 投稿日:2015年05月15日 12:50
40代のバブル世代よりも
30代の就職氷河期の方が優秀だから仕方ないな
24. Posted by 名無しクオリティ 投稿日:2015年05月15日 12:53
別にレスポンチバトルするつもりは無いから
意見は発信できなくていいけど昇進を受ける
女の側とかこういう制度を推進した連中の
言い分とか覗いてみたいね。
ネット上で発信されてればこの手のサイトに
リンクさせてやりたいね。高みの見物決め込む
ために。
25. Posted by 名無しクオリティ 投稿日:2015年05月15日 12:56
※22
差別じゃなくて事実なんだよなあ
26. Posted by 名無しクオリティ 投稿日:2015年05月15日 12:57
この女管理職は無能って書いてあるやん。
いくらか記事を読まずに反射的に発狂してるやつがおるな。
27. Posted by 名無し 投稿日:2015年05月15日 12:57
管理職一定数達成みたいなのはどうかと思うわ
純粋な能力じゃなくて裏口入学みたいなもんやんけ
28. Posted by 名無しクオリティ 投稿日:2015年05月15日 12:58
※20
それは男女関係無くそう思ってるんやで。
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