【悲報】 前職でパワハラを受けてて、退職代行使って仕事辞めた俺の末路ｗｗｗｗｗｗｗ
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1:
転職先決まったけど怒られすぎて自信ないわ
働くの怖いわ
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2:
なんで怒られたの？
3:
>>2
やった仕事に対して揚げ足取ったり
前と違うこと言ってたり
違うことに対して質問したら
そんなの一年目の新人でもわかるわ
そんなの小学生でもわかるわ
とか
7:
>>3
言いたいことはなんとなくわかるんだが
お前よく「言葉が足りない」って言われないか？
8:
>>7
怒られて萎縮し始めると言われるかなぁ
普通に人と話してたら何も言われない
4:
他のやつがミスしても怒らなのに
俺は怒られる
お客さんに迷惑かからないようにわからんことは質問しても
基本キレられておわり
なんの解決にもならん
5:
明らかに目つけられてた感じか
6:
>>5
そうね
やめていったスタッフたちもターゲットにされてネチネチガミガミ
9:
自信よカムバック！
10:
言葉を返そうとするとあれこれ考えちゃってフリーズしちまう感じ？
11:
>>10
そんな感じ
このままではアカンと思って話し合いできるかと思って言い換えしたけど
感情的になってるから何言っても会話にならず
もう後半はほぼ話聞かずにはいはい言ってだけ
14:
人間が出世する要因に、
最初についた上司が優秀であること
があるんだよな
1みたいにトラウマ抱えてしまうと大変だな
15:
>>14
それまじか
2回転職したけど
2箇所ともパワハラ上司だったよ
16:
サイバーエージェントの採用基準に
素直で良いやつってあるのな
常日ごろからマイナスに物事見てるやつは、信じる力が低いから教えても覚えない
信じる力が高い素直でいいやつが、いい会社といい上司にあたると伸びる
素直でいいやつがダメな会社とダメな上司にぶつかると、心がネジ曲がったり、自信をなくしたりして、進むべき方向性を失い病むんだわ
17:
>>16
バッチリ俺ですやん
夢と希望をもってこの業界きて、キャリアアップ考えてたのに
誰からも何も教わることなくただ出来ないことを怒られてきたよ
そりゃ自分でできる勉強はしてきたけども
23:
>>17
それはチャンスではあるけどね
理不尽にぶつかったとき、ストレス耐性あげて耐え抜く方向にいくのか、
挫折するのか、
それとも、理不尽の構造を理解しにいくのか
理不尽な人の根源を考え、コントロールする方向にいけばマネジメント能力があがる
若いうちに困難はぶつかったほうがいい
勉強だけしてきた中年の専門家になると、プライドに勝てなくなり、簡単な質問はできなくなるし、頭下げられなくなるし、詰みやすくなる
28:
>>23
ストレス耐性誰よりもあると思うわ
前前職は上司のコントロールある程度出来てたけど
前職はまじサイコパス過ぎて何もできなかった
今までのクソ上司ほんと最後の2行につまってる
18:
転職オメ
26:
>>18
ありがとう
29:
>>26
結局入ってみないと分からないから
数あたるしかない
そこで出てきた課題を自分なりのラインでクリアしたら、あとは辞めてもプラスだと思う
34:
>>29
転職するに当たって別業界の面接も受けたけど
「まだ2社しか働いたことないんでしょ？もっと見てみたら
？」
って言われてハッとした
19:
若いと上司を学校の先生みたいに捉えてしまう
入ったら仕事教えてもらえるもんだと思ってしまう
だから病む
だめな会社ならば、その上司も独自で仕事覚えてたりするし、出世諦めて今の地位の範囲で好き勝手しようと目的変わってしまってることもある。
自分で考えて動く癖つけたほうがいい
どっちにしろ、ビジネスモデルの寿命短くなってる
何でも経験してたほうがいい
1つしかやったことない生え抜きは生きづらい世の中になる
25:
>>19
わかる
先に身に付けて欲しいのは考え方と行動力
教えられなきゃ出来ないならお前一生先頭に立てないじゃんっていう
27:
>>25
たぶん、ちょっと違う話してると思う
先に身についてるなら、良い会社入ってるはずなので
それって自分の会社か採用側の目線での話でしょ
そういう人は一定数しかいないし、自分で考えるように切り替えられる人間も一定数しかいない
大半はそうはならない
だから、能力ある経営者ならば、育て方を確立すべきだと思う
そうではなくて、1の目線でいけば、次も理不尽な人にぶつかる可能性があるから、どっちにしろ自分で考えたほうがいいって話
大体の人はできない
会社側でそれを求めるのは、自分の無能を表してると思う
32:
>>27
だからその考えられる奴にならなきゃって話でしょ？
ベビーシッター付きの会社じゃなくてもどこでもやっていける奴になれば良い
それが無理なら黙って末端の作業員をやれば良い
35:
>>32
「先に身につけてほしい」と
あるから上司目線か経営者目線なのかと思ったってことだよ
その立場でそれを口にするならば無能だといっている
1がやれるのならば、自立した働き方ができたほうが得である
2者それぞれ別の視点で書いている
39:
>>35
経営者目線も上司目線も
どっちの大変さも分かってるつもりではいる
でも自分のことが手一杯でそのストレスを部下で解消するんだったら
上に立つ権利ないと思うし
それで我慢できないくらいストレス貯めるなら
一生平でもやってろって思うし早くそれに気付けよって思う
自分で開業できたら一番楽なんだろうなってすごく思います
41:
>>39
権利とか義務とかで考えるのか
けっこう損な性格かも
俺の周りで学歴高いのに収入低い人はそういう考え方してる人多いな
44:
>>41
カウンセラーにも言われた
完璧主義なひとは義務とかに縛られるから
自己肯定感低くなりがちだよって
上司とはこうあるべきだとか
思ってると自分に縛りかけて生きづらくなるんだな
色々気づかせてくれる人よありがとう
21:
カウンセラーにも上司に恵まれてないねって言われたわ
30:
何の職種だよ
34:
>>30
動物業界とだけ
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なんかもうこの家住むのやめとけってなんか大いなる意志にでも言われてんのかと思うくらいのgdgdっぷり
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