【悲報】 日本の企業のほとんど、「仕事遅くてミスする奴」より「仕事丁寧でミスしない奴」のが出世するback

【悲報】 日本の企業のほとんど、「仕事遅くてミスする奴」より「仕事丁寧でミスしない奴」のが出世する


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2. 1. 金ぴか名無しさん
3. 2020年12月28日 10:24
4. 現実だと仕事が出来なくても家柄がいい奴が出世するから
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8. 3. 金ぴか名無しさん
9. 2020年12月28日 10:29
10. >>1
自分の無能さを家柄のせいにする奴って最悪だよな
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13. 7. 金ぴか名無しさん
14. 2020年12月28日 10:38
15. >>3
働いたことのないカスは黙ってろよ
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18. 21. 金ぴか名無しさん
19. 2020年12月28日 11:15
20. >>7
家柄底辺イライラで草
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23. 36. 金ぴか名無しさん
24. 2020年12月28日 12:11
25. >>1
家族経営のとことか問答無用で子供が上にいくだろうしな。
どう頑張っても勝てない時もあるってのはわかるわ、家族経営に限った話じゃないしね
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28. 37. 金ぴか名無しさん
29. 2020年12月28日 12:14
30. >>1
どうせそいつがどんな仕事してるか、何時までどこで働いてるかとか何も知らないんだろ?
多分その人、身体は君の10分の1しか動かしてないだろうけど頭は君の100倍動かしてるで
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33. 41. 金ぴか名無しさん
34. 2020年12月28日 12:28
35. >>1
自分は有能だけど家柄底辺で出世できないって思うなら
起業して最初からトップになればいいのでは?
無能だからできないんだろうけど
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38. 2. 金ぴか名無しさん
39. 2020年12月28日 10:27
40. 技術職から管理職の転身に失敗して悲惨な目に遭ってる奴は多い気がする
それは別の才能だから
とは言え管理する内容に詳しくない管理職もいらないんだよな
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44. 5. 金ぴか名無しさん
45. 2020年12月28日 10:31
46. >>2
技術系の部門で技術のことを知らないやつが管理系にいると悲惨だからなあ
知ろうとする努力する人ならまだいいけど
管掌役員が技術畑のときとそうでないときで人事評価が全然変わるから年収にも影響する
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49. 27. 金ぴか名無しさん
50. 2020年12月28日 11:33
51. >>2
そもそもプレイヤーや技術者として優秀な奴を管理職に上げる風習が意味不明
凄い技術があります・個人としては物凄く有能です・仕事で結果出しました⇒じゃあ、管理職に、ってコレ世界で一番害悪な制度やろ。一個人として技能が凄い奴ではなく人を管理する技術を持つ奴を出世させろよ。
凄い技術持ってるけど管理職には向かない奴には報償とある程度自由に動ける権利でも与え解けばええやろ。向きもしないのに管理職やらされたら双方不利益にしかならんわ。
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54. 4. 金ぴか名無しさん
55. 2020年12月28日 10:30
56. 早いやつは要点が分かってるからミスも減りますわ
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60. 43. 金ぴか名無しさん
61. 2020年12月28日 12:40
62. >>4
人による
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65. 6. 金ぴか名無しさん
66. 2020年12月28日 10:35
67. 早く出した方が細かい修正や添削の時間があるだけ最終的な質も上がるよね。
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71. 38. 金ぴか名無しさん
72. 2020年12月28日 12:15
73. >>6
歯医者で手早くやりました。でも8割しかやってませんとか言われたい?
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76. 42. 金ぴか名無しさん
77. 2020年12月28日 12:31
78. >>38
場合によるだろ歯医者は特に
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81. 44. 金ぴか名無しさん
82. 2020年12月28日 12:40
83. >>6
そうでもない
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86. 8. 金ぴか名無しさん
87. 2020年12月28日 10:40
88. トイレ行ってこい
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91. 9. 金ぴか名無しさん
92. 2020年12月28日 10:40
93. 日本は失敗したら許されない風潮あるよねって流れだと思ったら普通の流れだった
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97. 28. 金ぴか名無しさん
98. 2020年12月28日 11:37
99. >>9
海外でも同じじゃない?三度同じミスしたら即クビとか普通にあるし、欧米人って上司に物凄く媚びるよ(上に気に入られないとすぐレイオフされるから)、起業に関しても同じ、色んな所から資金搔き集めて事業立ち上げたけどとん挫した奴は日本と同じく袋叩きにされるし、よほどのことが無い限り二度目のチャンスはない。
100.
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102. 32. 金ぴか名無しさん
103. 2020年12月28日 12:00
104. >>28
そういう側面も確かにあるよね
ただ例えば商品の納品時とか何かの企画を作るにしろ日本だと完璧を求め過ぎちゃうのよ
未完成でもいいからキックオフして後から修正していいような風潮がもう少しあってもいい気がする
日本人はチャレンジしないし仕事が遅いって言われる要因の一つやね
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107. 48. 金ぴか名無しさん
108. 2020年12月28日 13:00
109. >>28
日本は陽キャが有利だが、欧米は陽キャが前提だからね。
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112. 10. 金ぴか名無しさん
113. 2020年12月28日 10:41
114. もう意図的な間違いのツッコミ待ちしかやることが無いらしい
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117. 11. 金ぴか名無しさん
118. 2020年12月28日 10:43
119. 出世する奴って何もしない奴じゃねwwwww
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122. 12. 金ぴか名無しさん
123. 2020年12月28日 10:46
124. かけっこしたら足のい奴が勝つなんてほんまありえんよな
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128. 13. 金ぴか名無しさん
129. 2020年12月28日 10:49
130. >>12
受験なんて勉強したやつが合格するんだぜ?
理不尽にもほどがある
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133. 14. 金ぴか名無しさん
134. 2020年12月28日 10:54
135. このスレ定期的に立つけどなんか元ネタでもあるのか?
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138. 15. 金ぴか名無しさん
139. 2020年12月28日 10:55
140. そりゃそうだろ
結局世の中要領の良い奴が上にいくんだよ
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143. 16. 金ぴか名無しさん
144. 2020年12月28日 11:04
145. 何もせずにミスしない奴の謎の安定感アピール。
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148. 17. 金ぴか名無しさん
149. 2020年12月28日 11:05
150.
151. そら点数落とした低学歴猿はゴミ未満の存在よ
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154. 18. 金ぴか名無しさん
155. 2020年12月28日 11:05
156. まず、真面目に働いてるやつがこんな上っ面な問答をしない。
次に、真面目に働いてるやつは匿名掲示板で仕事のはなんかしない。
最後に、お前らは何でもいいから働け。
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159. 19. 金ぴか名無しさん
160. 2020年12月28日 11:09
161. 明らかなネタスレなのに、たまにガチの不満と思ってる無能がいて笑える
そんなだから無能なんだよ
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165. 22. 金ぴか名無しさん
166. 2020年12月28日 11:21
167. >>19
たまにっつーか途中から流れ変わってるやん
最後まで確認したか?だから無能って言われるんだぞ
168.
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170. 20. 金ぴか名無しさん
171. 2020年12月28日 11:11
172. ホントどうなっちゃったの?日本
173.
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175. 23. 金ぴか名無しさん
176. 2020年12月28日 11:23
177. そりゃまぁ。
例えば、コンビニで店員に光熱費の支払いとゆうパックを頼んだとして、遅くてミスばかりされたら、その店員の仕事を受ける側としては😒となるでしょう?
時間をかけてもらうのは構わないが(後ろに列んでる人がどう思うかわからんが)ミスが多いのは不安になる
178.
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180. 24. 金ぴか名無しさん
181. 2020年12月28日 11:23
182. 喫煙所でその場にいない人の悪口言いまくってるようなのがコミュニケーション良として評価される弊社
ええ、どんどん人が居なくなってますよw
183.
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186. 45. 金ぴか名無しさん
187. 2020年12月28日 12:42
188. >>24
口数少ない奴より遥かに話がわかるから仕方ない
189.
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191. 25. 金ぴか名無しさん
192. 2020年12月28日 11:31
193. ネタスレなのにほとんどっていうのが現実的なんだよな
前の会社は100個仕事して5個ミスるヤツよりも
同じ時間でレベルの低い仕事を50個やって4個ミスるヤツのが評価高かった
194.
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196.
197. 29. 金ぴか名無しさん
198. 2020年12月28日 11:48
199. >>25
つまり「仕事遅くてミスする奴」が評価高かったんだ
そりゃ会社がおかしい。そんな評価してたら社員皆、そういう仕事するようになるよ。
でもって納期迫って慌てるのは変な評価基準を設けた上役の奴らだ。
200.
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202. 33. 金ぴか名無しさん
203. 2020年12月28日 12:05
204. >>29
というよりも、仕事の早い遅いが評価対象じゃなかったってだけ。
ミスったら報告が必要になるけど、ミスらなきゃ現場内で完結する。
担当部長も人事も現場を見に来ないからな、同じ建物内なのに。
205.
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207. 46. 金ぴか名無しさん
208. 2020年12月28日 12:44
209. >>33
会社がただのアホなのか
お前さんの主張に誤りがあるか
どっちかやん
210.
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212. 26. 金ぴか名無しさん
213. 2020年12月28日 11:32
214. 朗報定期
215.
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217. 30. 金ぴか名無しさん
218. 2020年12月28日 11:55
219. ある意味一番理不尽な事実
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222. 31. 金ぴか名無しさん
223. 2020年12月28日 11:57
224. 上司からよく見えるとこで仕事するやつは出世するぞ。見えないとこでする仕事を回されてるやつは出世しないぞ。
225.
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227. 34. 金ぴか名無しさん
228. 2020年12月28日 12:07
229. お、そうだな
230.
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232. 35. 金ぴか名無しさん
233. 2020年12月28日 12:09
234. 管理職がその分野のプロだと思ってる場合、その分野以外のことで仕事すると評価が高いよ。同じ分野だとボロクソやられて、評価が低い。
235.
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237. 39. 金ぴか名無しさん
238. 2020年12月28日 12:20
239. こんなスレに何で300レス以上付くんやって書こうとしてきたら
コメが35もあって頭痛がする
240.
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242. 40. 金ぴか名無しさん
243. 2020年12月28日 12:27
244. 仕事が早くてミスしない有能はは評価されないから辞めていく
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248. 47. 金ぴか名無しさん
249. 2020年12月28日 12:46
250. >>40
仕事が早くて上司に気に入られば出世する
ミスするかどうかは
ほとんど関係ない
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