妊活に入るつもりで採用社員を教育していたら先に妊娠休職されてしまった
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1.
鬼女名無しさん2020年12月08日 12:08cg71jCOj0このコメントに返信
これは辛い…
報告者にこそ幸せになってほしい( ´???ω???` )
2.
鬼女名無しさん2020年12月08日 12:10hpmOU6eM0このコメントに返信
子供二人の母親になることにかけての気持ちは
仕事面でいい加減な第二新卒の方が上だったってことなんじゃないの
大体２人欲しいなら第一子を29歳で産んでる時点でもう焦るような時間でしょ
3.
鬼女名無しさん2020年12月08日 12:121slNqzZZ0このコメントに返信
入社1年以内の妊娠は正直やめて欲しい。
仕事覚える気ないよねって思ってしまう。
4.
鬼女名無しさん2020年12月08日 12:17IgjvV6uR0このコメントに返信
Sさんとやらは典型的な「働く女性の足を引っ張る女性」だな。
報告者に幸あれ。
5.
鬼女名無しさん2020年12月08日 12:26HBlfoAkp0このコメントに返信
妊娠したその人が空気読めないのは確かだけれど、気にせず妊娠しちゃえばいいのに
上司だって「可能性がある」だけじゃさらに人員増やせないだろうし、逆に妊娠しちゃえば増やす口実にもなるのに
6.
鬼女名無しさん2020年12月08日 12:270fSCIMIC0このコメントに返信
※2
29歳で第一子が焦るような年齢ってあなたは言うけど、多分それは地方の話だと思う。
都内だと29歳で第一子なんてザラのザラ、大多数派の年齢層だよ。
むしろ25歳くらいで出産しようと思うと22歳で入社、23,4歳で結婚しないと無理じゃない。
私は27歳で結婚、29歳で出産だったけど、何なら早い方だったよ（日本橋勤務）
7.
鬼女名無しさん2020年12月08日 12:28a8uz5Ne20このコメントに返信
今となってはどうしようもないけど、どんなタイミングで妊娠しようが万全に後任を据えていようが少なからず職場に影響は必ず出るんだから、勝手に背追い込まずに妊活始めたら良かったんだろうね
この事前に相談していたという上司も案外「報告者さん、もしや不妊なのかな？」と思ってる可能性もある
8.
鬼女名無しさん2020年12月08日 12:29W1Hpia5q0このコメントに返信
絡みの方に全面的に同意だな。会社に妊娠するなと命令されたわけでもなしに(ダメだけど)。結局は自分で決めたこと
9.
鬼女名無しさん2020年12月08日 12:32ZEaOPCvA0このコメントに返信
なんかふと中島みゆきの宙船の歌詞思い出したよ
10.
鬼女名無しさん2020年12月08日 12:32yaaosr1J0このコメントに返信
>>2
授乳してれば妊娠しない説を信じてて第二子できたんじゃね？
11.
鬼女名無しさん2020年12月08日 12:33hpmOU6eM0このコメントに返信
>>6
いやこれ、何を優先するかって話だから
第二新卒は仕事より母になる事を優先してこの人は母になるより仕事を優先した結果、それなりの結果に落ち着いただけであって
人生を不意にした後で嘆いても仕方なくない？
どうしても絶対2児の母になりたいって気持ちがあるならそれなりに早めに動くしかない
第一子29で第二子妊娠を39まで引っ張ってるのは遅いよ
12.
鬼女名無しさん2020年12月08日 12:34yaaosr1J0このコメントに返信
ノミの心臓な私がS子の立場なら心苦しくて会社に居られないわ…
これくらい図太くないとなのね
13.
鬼女名無しさん2020年12月08日 12:37NXxrNVzu0このコメントに返信
職場のために妊活しないとかちょっと奴隷気質過ぎるよ
そんなんだから少子化なるんだろうなぁ
妊娠なんてしないまま後悔することもあるんだから自分の都合だけ考えればいい、それで職場の人手不足とかなるのは職場側が対応する事
報告者やこの新人叩いてる人は周りに忖度するのが協調性だと思ってるんだろうけど、実際はマクロで見てもミクロで見ても間違った選択だよ
こういう気質が日本を駄目にしていってる
14.
鬼女名無しさん2020年12月08日 12:38DcX.qg.I0このコメントに返信
周りのことばかり考え過ぎる報告者がバカなんじゃないの？と思ったけど
自分だって子供いるなら妊娠出産で周りに気を使ってもらった時期があるんだろうし、仕事の振り分け考えるなんて上司や会社がやることなんだから、気にせず2人目作ればよかっただけでしょ
自分がやらなくて後からウダウダ言える相手にだけ八つ当たりするって、典型的なオバサンで感じ悪い
15.
鬼女名無しさん2020年12月08日 12:38NXxrNVzu0このコメントに返信
>>6
どこの地域に住んでようが妊娠しやすい年齢は変わらないよ
3人ほしいなら27位から本格的に妊活し続けるべきって言われてる
16.
鬼女名無しさん2020年12月08日 12:38hd4xWhhX0このコメントに返信
これ凄くわかる。資格持ちで抜けられなかったから上司と相談してもう一人雇ったのに3ヶ月で妊娠、切迫で休職、そのままほとんど出勤せず産休になった人いたな。
20代だったから我慢できたけど、教えた3ヶ月ただ仕事が増えただけでほんと迷惑だったよ
17.
鬼女名無しさん2020年12月08日 12:40hd4xWhhX0このコメントに返信
>>3
そうなんだよね…
んでまた第二子妊娠で産休とか仕事教えるだけ無駄になるんだけど。
18.
鬼女名無しさん2020年12月08日 12:42j2KlcJ680このコメントに返信
男性を採用すれば良かったのに
19.
鬼女名無しさん2020年12月08日 12:430abL5v6e0このコメントに返信
産休育休迷惑〜なんて言う奴らが多いからこうなるんだよね
20.
鬼女名無しさん2020年12月08日 12:46ESJ0LtdQ0このコメントに返信
>>5
ほんとそれ。なぜそこで妊活は数年お預けという選択になるのか分からない。36才なのに悠長すぎる。
21.
鬼女名無しさん2020年12月08日 12:49jAfq1Ka80このコメントに返信
＞もう涙も卵子も枯れ果てたなー
上手いこと言うやんw
センスのあるいいBBAだな
22.
鬼女名無しさん2020年12月08日 12:500W0LFvIU0このコメントに返信
なんで2人目諦めるんだ？
なんで自分の人生なのに他人基準なんだ？
一人産んでるなら39で二人目いけるよ、本当に欲しいなら
自分で諦めて他人のせいにすな
23.
鬼女名無しさん2020年12月08日 12:511baDq0NM0このコメントに返信
>>6
都内、地方は関係ないでしょ
29歳で第一子がいたとしても１人目はすぐ妊娠したけど２人目がなかなか出来ないなんてよくあることだし子供は絶対に2人はほしいってなら30歳過ぎたら焦らないとダメでしょ
子育てできる体力の問題もあるし
24.
鬼女名無しさん2020年12月08日 12:521baDq0NM0このコメントに返信
>>7
男性上司から2人目どうするの？なんて聞けないんだし自分から行動するしかないよね
25.
鬼女名無しさん2020年12月08日 12:539gIf30u90このコメントに返信
読んでて涙にじんだ
似たような経験がない自分ではさえこうなんだから、本人や似た体験してきた人たちの気持ちは計り知れない
26.
鬼女名無しさん2020年12月08日 12:53AKF9rdMw0このコメントに返信
>>9
ああ。
「おまえが消えて喜ぶ奴におまえのオールを任せるな」かな。
本当にそうだと思う。
27.
鬼女名無しさん2020年12月08日 12:53VpuKbGIz0このコメントに返信
入社半年で産休は非常識だけど
報告者もそんなこと言ってる場合じゃないだろと
仕事はいつでも再開できるけど妊娠にはタイムリミットがあると報告者自身もよく分かってるはずなのに何故と思ってしまう
優先順位が間違ってるって旦那さんも一言言わなかったのかな
28.
鬼女名無しさん2020年12月08日 12:54TNUVIKo70このコメントに返信
気の毒だなと思うけど
自宅療養レベルの切迫流早産がずっと続くのは異常だ！って言っているのだけは同意できない
医者は慎重に診るから少しでも兆候があったら仕事休んでって感じだよ
29.
鬼女名無しさん2020年12月08日 12:56I642RKut0このコメントに返信
599が何言ってるのか分からんけどキッズなのかな
派遣＝工場と思ってる？無知すぎでびびる
30.
鬼女名無しさん2020年12月08日 12:56W6dFjkZ60このコメントに返信
入社半年で休職するSは最初から制度悪用するつもりの悪意しか感じないが
そいつのために働いてる報告者が滑稽でしかない
最初の妊娠の時点で上司に話が違う別の人材探せやって言えや
31.
鬼女名無しさん2020年12月08日 12:57bgQNlfn30このコメントに返信
予定通りなら妊娠できた筈って前提が怖いなｗ
3
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