【悲報】弊社、全社リモートワークになったのに上司が「対面のコミュニケーションを大事にしたい」と言い出した結果wwwback

【悲報】弊社、全社リモートワークになったのに上司が「対面のコミュニケーションを大事にしたい」と言い出した結果www


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1. 1 まとめさん 2020/11/25 07:11
ニートの妄想
2. 2 まとめさん 2020/11/25 08:06
家にいると子守や家事をさせられるからテレワークいやだと言っている人は確かにいる
3. 3 まとめさん 2020/11/25 08:16
嫁と子供に煙たがられてるんやろな
4. 4 まとめさん 2020/11/25 08:27
単に業務効率が落ちたんだろ
上司にしたら部下がサボり放題の状況なのに監督責任でせっつかれるからたまったもんじゃないと思うわ
5. 5 まとめさん 2020/11/25 08:31
出社させるなら通勤にかかる時間も勤務時間にしてくれ。移動時間を無給でまるまる奪おうとするな。
6. 6 まとめさん 2020/11/25 08:37
上司が無能だと、そうなる
んで、誰かがコロナ持ち込んで、2週間業務が止まり、仕事がメチャクチャになる
7. 7 まとめさん 2020/11/25 08:49
>>5
嫌なら引っ越せ
補助もしてるだろ
8. 8 まとめさん 2020/11/25 10:19
管理職と平社員の価値観の違いだよなぁ。
管理職は顔とかその人の行動見てフォロー入れるか判断する事あるからね。
平社員は平常業務こなすだけだから出社の必要がない。
「週報、日報の業務報告で把握しろや」
って意見もあるけどメンタル面は業務報告から見えないし、黙って一人で仕事抱え込んじゃう子もいるからね。
ただまぁ週3はどうかと思う。平社員は週1で管理職は毎日出社にすればいい。


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