【就職】就活生の「裏アカ」を特定するサービスが登場「問題社員の採用をあらかじめ排除」 批判殺到「プライバシーって知ってる？」
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【就職】就活生の「裏アカ」を特定するサービスが登場「問題社員の採用をあらかじめ排除」 批判殺到「プライバシーって知ってる？」
■【就職】就活生の「裏アカ」を特定するサービスが登場「問題社員の採用をあらかじめ排除」 批判殺到「プライバシーって知ってる？」 ★2 [鬼瓦権蔵★]（５）
引用ここから〜〜〜〜〜〜〜〜
1 鬼瓦権蔵 ★ ▼ 2020/09/05(土) 11:05:28.45 ID:t6ymR6YA9
https://news.livedoor.com/article/detail/18845377/
「裏アカウント特定サービス」。
こんな語句が2020年9月4日、ツイッターのトレンドワードに入った。
企業専門の調査会社・企業調査センター（東京都千代田区）が20年9月7日から提供すると発表した、新卒の求職者がSNS上に作成している「裏アカウント」を特定するサービスだ。
同社は発表資料で「コロナ禍におけるウェブ面接の急増に伴い、就活生の人間性がわかりにくくなっている今、徹底したSNS調査を通じて問題社員の採用をあらかじめ排除できるサービス」と説明。
だが、ツイッター上には批判的な意見が殺到している。
人間少しくらい「裏の顔だってあるよ」
「プライバシーって知ってる？」
「裏アカウント特定サービスなんてあったら愚痴吐く場所無くなるじゃん」
サービスに否定的なユーザーの声だ。
裏アカウントとは、自身がメインで利用するアカウントとは別に、秘密に設ける「匿名アカウント」を指す。
メインアカウントには投じにくい本音や愚痴を裏アカウントに流す人が多く、本名で検索して見つからないよう工夫されているケースが多いため、見つけるには時間や手間がかかることがほとんどだ。
「裏アカウント特定サービスなんてやめてあげようぜ。人間少しくらい変なところあるしブラックな部分もあるし裏の顔だってあるよ」とは、ユーザーの意見。
ただ、企業調査センターは就活生が「『就活専用アカウント』を作成して自衛」しており、「本来の人間性を隠す傾向にある」と発表資料で指摘している。
ツイッターやめる宣言する人まで
企業調査センターが提供するサービスは、「裏アカウント」を88％の割合で特定可能だという。
88％というのは、中途採用の40代後半〜50代の「SNSを一切使わない人」も含んでいる数字だと説明しており、「アクティブユーザーの多い新卒世代や30代〜40代前半であれば、さらなる高確率で特定できている」と実績をアピールしている。
この確度について、「88%ってことは取り違えが起きるってことか」、「でもこれ100%ではないので冤罪問題があるよなー」との指摘が。
また「嘘か本当か...私のアカウント8個以上あるけど全部みつけれるかな？」、「私の場合は裏アカウントしかないから関係ない。表のアカウントが無い」という挑戦的なツイートも散見される。
ただ恐怖感を覚える人の方が多いようだ。
「私の裏アカウントも特定されてしまうのだろうか なんて怖いサービスなんだ」、「嫌な時代に生まれた こんなん見つかったら絶対就職できない」。
そのほか真偽の程は定かでないが、こんなお別れもあった。
「突然ですが今日でTwitterを辞めます。今までありがとうございました...」
J-CASTトレンドは、企業調査センターに何度か電話取材を試みたが、2020年9月4日19時前には「話し中」となり、つながらなかった。
なお同社の公式ツイッターアカウントは同18時過ぎに「え............鯖落ちした.....................すごい...........................」とアクセスの殺到ぶりに驚く投稿をし、公式サイトの接続環境も非常に不安定になっていた。
5 ： 不要不急の
結局は、
個人情報を集めて売りたいんだろw
6 ： 不要不急の
ばれたら困るようなことさらすなよってことやろ
8 ： 不要不急の
どういう仕組みなんだ
まさか人力じゃないだろうな
18 ： 不要不急の
>>8
人力以外でどうやってやるんだよ…
9 ： 不要不急の
裏の顔くらいあってもいいし作るのは自由だけど
暴かれて不味いことを追跡可能な隙を作るような奴は自業自得
買い手市場続くんだからどんどん足切りすればいい
10 ： 不要不急の
分かってねーな。
通は裏垢などに本心書かずに裏の裏垢を使うよ。
裏垢とか時代遅れ。
11 ： 不要不急の
就活してる世代じゃないけどさ
愚痴アカ無くても趣味のアカウントも見つけられるわけだろ？
アニメとかTRPGとかボドゲとか一般的に理解があまり得られない趣味知られるの自分なら嫌だしこれは駄目だと思うわ…
26 ： 不要不急の
>>11
普通に考えて特定できる方がおかしいから
裏垢でも全部個人に紐つけられる個人情報公開しているアホ以外は
12 ： 不要不急の
なりすましアカウントで他人を陥れることも容易くなるな
13 ： 不要不急の
人事の裏アカみつけてゆすればええやん？
15 ： 不要不急の
これは企業側の防衛策だろ
そもそも特定されるような内容をネットに書き込む方がおかしい
しかも採用されて企業に見られて困るような内容を
プロバイダに開示しろと言ってるわけでもないんだから問題あるとは思わない
82 ： 不要不急の
>>15
業務内容をすぐに書き込むやつ傾向にあるやつは採りたくないもんね
16 ： 不要不急の
過去の文集を集めてくるサービス会社
17 ： 不要不急の
まあ、裏垢とは別に社会性調査してる会社はあるな。
今の時代何のSNSもやらず交流無い方が社会性に難あり。
27 ： 不要不急の
>>17
ITだとやってないと逆に怪しい人
46 ： 不要不急の
>>27
前職ITだったけど、やったことないわ
寧ろ、それを見てニヤニヤしている側だった
36 ： 不要不急の
>>17
「時代」を理由にしちゃうなんて
団塊クソジジイみたいなw
19 ： 不要不急の
裏で反社みたいなのやられたら困る。
あと会社の情報とか垂れ流すとか。
20 ： 不要不急の
世界三大就活パワハラ
トンボ鉛筆の佐藤
腕2億円切り落とし質問の佐藤裕
23 ： 不要不急の
>企業専門の調査会社・企業調査センター（東京都千代田区）
こいつらの登記から代表者や役員を調べようずwww
24 ： 不要不急の
>>1
プライバシーポリシー
25 ： 不要不急の
自分から世界に公開しておいてプライバシーもクソもないだろ
28 ： 不要不急の
日記帳にでも書けよ
34 ： 不要不急の
>>28
日記帳にフォロワーつかないんだよ！ｗ
29 ： 不要不急の
違うヤツのアカウントを裏アカだとされて排除されても、自分には分からんから抗議のしようもないな。
31 ： 不要不急の
プライバシーもくそもただの別垢なだけで公開されてるもんだろ
32 ： 不要不急の
公開されたデータを調べるだけなんだからこれはプライバシの問題ではないな。
被差別部落出身かどうか調べるために旦那寺まで押しかけて過去帳しらべるのは
プライバシーの問題だが。
33 ： 不要不急の
こんなアホなサービスを利用してる人事が一番のリストラ対象
35 ： 不要不急の
＞コロナ禍におけるウェブ面接の急増に伴い、就活生の人間性がわかりにくくなっている今
『じゃあ、コロナ禍前は就活生の人間性がわかりやすかったのか？』
と小一時間ry(
37 ： 不要不急の
これ禄でもねぇことしてる人物が騒いでるんだろな
先ず裏垢とか作ってる時点で…
38 ： 不要不急の
> ツイッターやめる宣言する人まで
そうすべきでは？
42 ： 不要不急の
Twitterは公開情報に見えるけどな
LINEはアカ見てもろくなこと書いてないんじゃね？どっちかっていうとグループ内での会話メインだろ？違うのか？
43 ： 不要不急の
人事担当者の裏アカ特定もやればいい、フェアだろw
44 ： 不要不急の
企業がなんで採用面接するかっていうと
問題のある人物や無能をはじきたいからなんだから
理にかなってるサービスどころかまさにどストライク
52 ： 不要不急の
コレはいいサービス
53 ： 不要不急の
なお、警備員はまず信用情報機関通さなければならない
というルールもあるよ
サイマーに現金輸送車乗られたらたまらんからね
54 ： 不要不急の
教員なれよ
県教委や校長教頭の人格否定の悪口ばっかり言っていた主任が
いとも容易に教頭になってる世界だから
67 ： 不要不急の
こういう商売は既にあったんだろうにね
68 ： 不要不急の
裏垢って匿名でやるもんじゃないの？
若い奴は個人情報マルだしなのか？
75 ： 不要不急の
高校時代に
クラスで回していた交換日記を晒らされたら
死ねる (´；ω；｀)
76 ： 不要不急の
書き込み端末でも特定すんのか
84 ： 不要不急の
裏垢で会社の悪口とか顧客の悪口とか垂れ流されたら困るもんな
人を雇うほうは当然気にするわ
85 ： 不要不急の
利用企業一覧まだー
89 ： 不要不急の
馬鹿発見器だからなw
93 ： 不要不急の
気持ちはわかるが、興信所と違って自分で晒してるもんだからなぁ
99 ： 不要不急の
ブラック企業自体が裏垢そのものだろうに。
100 ： 不要不急の
秘め事ができない
そもそも表からバレるような裏なら程度が知れてる
108 ： 不要不急の
自分で好き好んで発信しといてプライバシーとは…
知られたくないなら今すぐアカウント閉鎖しなされ
109 ： 不要不急の
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