「女性管理職30％」目標を達成している企業は7.5％にとどまる
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「女性管理職30％」目標を達成している企業は7.5％にとどまる
自社の管理職（課長相当職以上）に占める女性の割合は平均7.8％と、過去最高を更新したものの、2019年時点から0.1ポイント増とわずかな上昇にとどまった。政府が目標として掲げている「女性管理職30％」を超えている企業は7.5％にとどまり、その目標とは大きな乖離がみられる。
全文はソース元で
https://news.yahoo.co.jp/articles/f0ea0955ea3e267ed1611d96a6815bc9d5fea843
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ぶっちゃけ弊害の方が多そう
18
管理職になりたくないからです
40
ハプニングに弱い人が多いと思う
57
結果ありきは害悪にしかならないだろ
73
面接官が
女性の場合は見た目重視な気がする
男性の場合は仲良く出来るかとかそういう内面も見てる気がするけど
93
管理職目指す女性が3割いないという現実
132
その前に非正規をなくせよ
165
優秀な女性は優秀だが
男以上に感情で人の扱いに差をつけるのが難点
182
女性だけで枠を作ろうとするな。女性でも有能なら良し
239
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