職場でのお前ら「これどうしたらいいですか?」← まちがい「こうしてもいいですか?」← せいかい これだけで印象変わるぞback

職場でのお前ら「これどうしたらいいですか?」← まちがい「こうしてもいいですか?」← せいかい これだけで印象変わるぞ


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2. 1. 自他とも認めるパーティマン
3. 2019年06月28日 10:35
4. 仕事と恋愛は色んな思惑とかが付きすぎてもう駄目にゃ
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7. 2. 自他とも認めるパーティマン
8. 2019年06月28日 10:37
9. 仕事の内容と与えられてる裁量権によって違うし
職場内容や立場(例えば新人)にもよるから一概には言えない
まぁ指示待ちで動かないやつよりは自分から動くやつの方が使える場合が多い
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12. 3. 自他とも認めるパーティマン
13. 2019年06月28日 10:44
14. 「これどうしたらいいですか?」って、どうしていいかわからないから聞いてるのに「こうしてもいいですか?」なんて聞かないだろうw。後者はどうしたらいいか理解してる奴が言う台詞だと思うが。
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17. 4. 自他とも認めるパーティマン
18. 2019年06月28日 10:54
19. どうしたらいいですかでこっちが指示したことをちゃんとやるなら何の問題もない。
こうしてもいいですか?で的外れな意見出された挙句こっちが指示するとヘソ曲げるのまでおるぞ。
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22. 5. 自他とも認めるパーティマン
23. 2019年06月28日 11:32
24. 口下手だから、指示は全て文書で指示して、質問確認も成果報告も全て言質を取って厳格に管理するために文書を作成させて提出させてるわ。
だから要領が得ていれば、“どうすればいいですか?”でも“こうしてもいいですか?”でもどちらでも良い。時系列や仕事別にラベリングやファイリングされて文字という形で自分の発言を残さなきゃいけないと迫られてどう文章化するか考えるに至った時、的はずれな事を書いて提出する馬鹿なんてそれ相応の教育や躾受けてるならまず見ないし。
というか、指示書出した時点で承諾兼回答書として、“与えられた指示をどう解釈して、その自分なりに解釈した仕事の達成という目的のためにどう行動するのか?そのために必要な質問すべき事項があるか?”尋ねて作文を提出させてるから、そういう話すらまず出ないな。
『なんか言いたいことがあるなら文書の形にまとめて出せ』で終わりだわ。
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27. 6. 自他とも認めるパーティマン
28. 2019年06月28日 11:47
29. (どうしたらいいですか)でも、(自分ではこう考えているんですが)をはじめにつけるだけで変わる
自分で考えたって事が大事
主体的にその事に向き合ってるかがわかるからな
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32. 7. 自他とも認めるパーティマン
33. 2019年06月28日 12:07
34. どうしたらいいんですか?こうしてもいい
て゛すか
質問の意味が全然変わって来るんだがww
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37. 8. 自他とも認めるパーティマン
38. 2019年06月28日 12:55
39. 別にしたいことなんてないんだから、さっさとして欲しいこと言えやって思ってるわ
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42. 9. 自他とも認めるパーティマン
43. 2019年06月28日 12:59
44. 「こうしてもいいですか?」
「余計な事スンナ!」
「……」
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