【愕然】個人飲食でバイト始めたら店長に「仕事覚えるまで時給0だよ」と言われた結果・・・・・・back ▼

【愕然】個人飲食でバイト始めたら店長に「仕事覚えるまで時給0だよ」と言われた結果・・・・・・

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1：
店長「最初役に立たないしむしろこっちが色んなこと教えるから金払って欲しいくらい」
と言われて初日はその掟に従ったんだが
ブラック臭するしバックれていい？
2：
その場でやめろよバカ
15：
>>2
相手とそんな仲良く話せる感じじゃないし
怖そうな人だからその日だけ耐えようと思った
3：
バックレていいよ
4：
訴えたら勝てる
5：
従ったのかよ
馬鹿じゃね
6：
はやく変えた方がいい
7：
やめてもいいけどバックレは論外
逃げ癖はつけない方がいい
11：
>>7
相手は法律に反してんだぞ？
13：
>>7
馬鹿なのかな

8：
やばすじでしょ
9：
バックレでいいよ
相手まともじゃない
10：
修行に来たんじゃないのでって辞めろ
18：
>>10
修行のつもりなんて全くない
ただ大学生でヒマな時間稼ぎたかっただけ
だから無給なんて論外だと思った
求人票では研修期間は時給の-100円って書いてたし嘘やんって思った
22：
>>18
それ普通に訴えてもいいぞ
ただその訴える為の労力と時間が勿体ないから大人しく辞めますって言って辞めた方がいい
14：
逃げとかの問題じゃないからもう行くな
17：
「じゃあいいです」で終わりだろ
19：
仕事覚えられないだろうからずっと給料0になるぞ
21：
ネタじゃなけりゃ労働基準局って言葉だせ
初日の分も金よこすから
23：
1｢今日もまだ給料もらえないんですか？｣
店長｢当たり前だろ｣
1｢じゃあ労基へ行ってきます、それでは｣
これでいいぞ
24：
労働ってのは、成果にお金を貰うんじゃなく拘束時間に応じて貰うものだからね。
成果に対してお金を貰うのは会社経営者だけだよ。
25：
払わなかったら少額提訴って手段もあるぞ
どんなことしてでも払わせろ潰れようがどうしようが知ったこっちゃないだろ
26：
おまえ等こんなときだけは頼もしいよな
33：
>>26
まるで経験者のようだよな
29：
労基やら法律やらネットのイキりもどうでも良いから、普通に辞めますでよし
さっさと次さがせぃ
34：
ばっくれだな。働いた分はもらっとけ。
お前が口頭で納得したとしても、もらう権利あったはず。
35：
ばっくれたら、労働契約の一方的な破棄で逆に訴えられかねないだろ。
あくまでも淡々と義務を履行して、相手だけが約束を果たしてないってことにしないと。
3

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