【女性蔑視】BBC女性編集長が男性と給与差に反発、抗議の辞任に世界中で#Metooへback

【女性蔑視】BBC女性編集長が男性と給与差に反発、抗議の辞任に世界中で#Metooへ


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 男女の報酬格差を巡り、英国の公共放送BBCが揺れている。
女性の中国編集長が同僚男性との格差を「差別」と抗議し、辞任。これを受け、
高額報酬を得ていた著名な司会者ら男性6人が、自発的な減額を申し出た。
BBCは性差別を否定しているが、社内の女性たちの反発はやまない。
 「男性の同僚たちと平等に中国での仕事を評価してほしいだけ」
「私たちが私たち自身を誠実に見つめられないなら、
何かを誠実に伝えていると信頼してもらえるわけがない」
「怒り、落胆し、BBCの将来に絶望的な不安を感じている」
 英国議会の委員会で1月31日、
前中国編集長のキャリー・グレイシーさん(55)は議員からの質問に答えた。
「差別」との訴えを問題視した議会が意見を聴く場を設けた。
トニー・ホールBBC会長も証言を求められたが、
グレイシーさんを「一流の仕事をしてきた」と称賛しつつ、
担当地域により仕事の質や量には違いがあり、
報酬格差は性差別ではないと主張した。
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20180204-00000026-asahi-int
2
またメトーかよ
4
無能だからだろ
6
>>4
日本でも女の方が給料安いという統計あったはず
30
>>6
そりゃ能力差あるからな
40
>>6
女に残業や夜勤させたら抗議するからだよ
75
>>6
残業徹夜しないんだから総額減るのは当たり前じゃん
女を徹夜なんかさせたらセクハラなんかでは済まんがな
7
会社もはっきり言ってやれよ
その程度の仕事しかしてないからだって
10
国会騒ぎにまでなってるんか
アホちゃうか
13
辞めたいやつは辞めてオーケー
17
報酬格差は差別ではないな。
むしろこういう感じならというはなしになるだろ。
18
女って残業しない、責任持たない、交代勤務しない
ばっかりだもん
看護婦とかは夜も働くから凄いけど
20
>>18
泣けば、なんとか回避できるとかっていうのもあるしな。
泣いても業務命令だからやれっていうと、
今度はパワハラっていうのが目に見えてるから、
こういう害悪は即刻射殺でいいわ
94
>>18
残業してるのはまあ見かけるけどね
ただなあ、
「自分は女だからって優遇してもらったことがない。男と同じように扱われてきた」って
いう女よくいるけど、周りがどれだけ気使ってるか気づいてないんだろうなあ
64
>>18
男は責任とらずに女が作った資料を
さも、自分が作ったかのように自慢するダケで
事務処理能力ゼロのクソが出世するのはなんで?w
78
>>64
女が無能だからだろ
バカだから利用されて搾取されるだけの存在
だからいつまでたっても底辺
できることは文句を言うだけ
165
>>64
事務処理能力しか評価されてないからだろ
指示されたデータを集めて資料化することはできても、
その指示を出すことができないからそうなる
21
戦力になる女の邪魔ばっかすんな糞フェミは
29
こういうのがまともな女性の首を絞めてるんだなあ
25
むしろ日本では女性を出世させようと躍起になってるからな。
24
自分の無能さで給料低いのを性別のせいにして逆ギレしてるだけじゃん
27
能力差だとなぜ思えない
28
うち土方経営してるけど、女来たことねーぞ
まあ来てもあれだけど、これは差別だ
36
能力差とか出産育児で仕事から離れなければならなかったり
同一労働同一賃金の原則を推し進めれば進めるほど
女性の給与に差が出るのは仕方のないことじゃないの
むしろそのほうが皆進んで結婚するようになるし
国としてはメリットのほうが多そうだけど
37
差別という言葉が強大な力を持ってしまった今、
何が正しいのかどんどんわからなくなってくな
44
私は同僚男性より給料多いよ?能力差で勝ってるから
48
男と同じ土俵に立って仕事したいって騒ぐのと
同じ仕事してるのだから同額の給料寄越せって騒ぐのは全くの別問題だろうに
57
資格職最高
せっせと働けば女でもちゃんと稼げる
無能だのなんだの言いがかり付けられないよう評価がちゃんとした職につくべき
58
というかさんざん東洋の差別国家ジャパンみたいな扱いやってたくせに
いまだに男女同一賃金でもなかったのかよ
本当にあいつら他人にケチつけるのは大好きだけど自分たちは舐めまくりだな
そのくせ人道・人権特級国家として他国を指導する立場でいるつもりでいやがる
74
怖い世の中になったな…
150
>>74
差別を叫んで差別だらけにして
平等を謳って新たな不平等が生まれてる感じ…
76
女の管理職には気をつけろ
言いたいのはそれだけだ
98
能力差を晒されて恥かくハメにならなきゃいいな
102
これが原因で男の給与が下がったのには笑った
107
まんさん調子のりすぎ
113
オンナを雇うのはリスクが大きすぎる
119
給与差とか言ってないで上にいって変えたらいいんじゃないの
127
サビ残160時間なのに女子社員は定時です#metoo
132
ポリコレで先進国がどんどんおかしくなっていくなwww
136
バカ女だなあ、男より給料安いから使ってもらえてるんじゃないか、
それで職を追われてる男が後を絶たないのに、
同じ給料なら女より優秀な男を雇うに決まってんだろ
151
うちの職場も女性管理職は少ないけど
やっぱその人らはちゃんと実力で男と同じステージで出世してるから有能だな
出世してない女性は出世してないなりにやっぱ仕事の出来悪いよ
「女の子」は、努力しないほうがうまくいく。 仕事・お金・人間関係
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元スレ http://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/news/1517725444/
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★コメント
※1 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします2018年02月04日 22:58 ▼このコメントに返信
女の敵は女
※2 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします2018年02月04日 23:00 ▼このコメントに返信
責任取りたくない管理職より平社員がいい転勤イヤっていうような
女性社員が多い現実を無視して平均賃金に開きがあるって言っても説得力なし
まぁ同じ仕事して給料に差があるって場合は文句言っても当然だけどね
※3 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします2018年02月04日 23:05 ▼このコメントに返信
学校卒業して就職した一部上場の企業がそうだった
男女差別酷かった
今のとこは20人足らずだけど、社長が差別あまりしない人だから、女性の事務職でも1000万円ぐらいもらえる
※4 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします2018年02月04日 23:06 ▼このコメントに返信
日本でも女の方が平均給料は低いけど労働時間も短いし低学歴も多いから当たり前。これで男女同じ給料にしたら男から反発が出る。
※5 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします2018年02月04日 23:13 ▼このコメントに返信
給料が違うのは差別じゃないだろ能力の違いだ
でも男女の能力の違い、仕事料の差を具体的なデータで示そうとすると
感情論でまくしたてられ時代に逆行した差別主義者の烙印を押されるんだろうなあ
※6 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします2018年02月04日 23:23 ▼このコメントに返信
こうやって文句ばっかり言って、仕事しないからだろ。
※7 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします2018年02月04日 23:26 ▼このコメントに返信
論点ずれの多いまとめとコメで笑った
※8 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします2018年02月04日 23:32 ▼このコメントに返信
いたなー
子供がいるから定時で帰るために仕事手伝ってって言ってくる女性社員
※9 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします2018年02月04日 23:36 ▼このコメントに返信
日本はそもそもの進学率からして男女差があるんだから当たり前だろう?
グループA:大卒率80%高卒率20%
グループB:大卒率60%高卒率40%
の2グループがあったとして、グループAの方が高度な事やって
高給取ってるケースが多いんだから平等に評価されて「平均」取ったらそりゃ
グループAの年収の方が高くなるわww
あ、全体論の話なんで「ウチの職場の男は?」「俺の会社の女は?」
とかそういう各論は要らないですw 記事どおり平均給与の話なんで
※10 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします2018年02月04日 23:37 ▼このコメントに返信
総合職を勝ち取った女は周りの男のスペックも高いだけにすぐ寿退社で居なくなるし
専門職や技術技能職は稼げるけどキツいから女なんて20人に1人レベルすら志望者が居ない
他に稼げる仕事なんてほとんど無いからどっちも蹴ってる時点で日本の女の年収が上がるわけがない
※11 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします2018年02月04日 23:39 ▼このコメントに返信
日本なんて、男女平等!対等に働かせろ!!て騒ぐから
女性の活用だ何だとゲタ履かせて働けるようにした結果
希望職、第一位 『 専 業 主 婦 』
になった国だぞ?
※12 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします2018年02月04日 23:39 ▼このコメントに返信
自分だけが良ければいいじゃん
上司かなんかに言えばすむ話
なんで女性というワードを絡めたがるのかね
自己顕示なのか世界を変えたいのか
※13 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします2018年02月04日 23:42 ▼このコメントに返信
この女だって
どうせ「上司クラスには一定数の女をいれること」っていう
くっそくだらないルールのせいで今の地位に入れただけの無能だろ?
※14 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします2018年02月04日 23:48 ▼このコメントに返信
ますます世の中おかしくなっていく。社会に出したらアカン人間まで進出してきたら、ロクなことにならない。
※15 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします2018年02月04日 23:48 ▼このコメントに返信
平均上げたいなら汚れ仕事もやればいい
土方は人手不足だし3、400万は稼げるだろ
※16 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします2018年02月04日 23:52 ▼このコメントに返信
BBCの給料形態が分かんなきゃなんもコメント出来ねぇ。女性社員が無能なだけかもしれないし、不当な男女差別かもしれないし、なんともいえん。
※17 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします2018年02月04日 23:57 ▼このコメントに返信
それこそ女だけの会社とか作ったら?女社長なんていくらでもいるし
※18 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします2018年02月04日 23:58 ▼このコメントに返信
権利や反差別団体は東側の工作員
※19 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします2018年02月05日 00:05 ▼このコメントに返信
※17
ほんそれ
何でやらないんだろうね?
※20 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします2018年02月05日 00:05 ▼このコメントに返信
METOO民=人類の敵
※21 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします2018年02月05日 00:06 ▼このコメントに返信
ていうか画像みたいな統計の平均年収なんて比べられないだろ。
男はだいたいがずっと働いてるから順調に出世するけど、女性は結婚・出産で1度は仕事辞めてた人とか、そもそも出世を目指してない人の分も入れてるんだから。
※22 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします2018年02月05日 00:09 ▼このコメントに返信
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