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新しく入った会社の新人に優しく接した結果ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
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ほめて伸ばしたら、天狗になって転職して行った。
保身のために叱れないのはナメられまっせ
相手が仮に子供であっても
仕事への取り組みかた、考え方に違和感
この少しの愚痴ですらこの人についていきたくないなと思わせるのだから
新入りより自分が偉いと勘違いしている
問題は新入りの態度ではなく自分の中にあるのでは
新入がこまらないように夏までにすること一覧表を作って渡して仕事に見通しが持てるようにする。
困ってたらすぐ助ける。
負担のある仕事をやらされてたら、おかしいと反対して止めさせて組合でも若手の負担を減らすべきと訴える。
結果、仕事に慣れてきたら舐められる。
飲みに強引に誘ったり、余分な仕事をふる先輩にはあいさつするがオレはスルーしてすたすた通り過ぎていく。
もう新入とか若手の奴らにはなんもせん。
優しくされたから慕ってくる奴なんてストーカーじゃん？
人が人を慕うっていうのはよっぽど出来た人間に当たったときだけだよ下心があったら無理
新入り新入りって肩書きしかみてない
ｲｯﾁ以外の人は「その子は」って言ってるのに
個人をみずに肩書きで会話すると嫌われる好例
2の言うことが真理。
所詮犬畜生と一緒。
その新人は「言われるがままの方が楽タイプ」か「今の仕事は腰掛け」か「もっと早く成長したいのに上司がヌルくて合わない（雑務をしてない辺り自分のスキルの事しか見てない傲慢君）」っていう少数タイプじゃなかろうか。
>>1がそれで右往左往して付かれる必要はないと思うが。
※1のは天狗なだけなのか業務と給料・環境が不釣り合いすぎて出て行ったのか分からんね
新入と仕事組んだら7割してあげて、来年同じことするとき困らないよう、マニュアルを作ってパソコンに保存する。
↓
どれだけ楽できたか気づいてない。少し頼みごとをしただけでプチキレされる。
来年お前ひとりでやってみろ。
なんだか暇な職場なんすねｗ
新人でも派閥はよく観察しているぞ
1がぼっちのオーラを放っていたらぼっち仲間にはなりたくなくて離れるだろう
あと1が元から孤立している場合は、既に他の人から悪口を吹き込まれている可能性が高いから下に見られているんだろうな
後輩に媚びてるように見えるんだが、、、
1を責める気は無いが相性はあるだろう
丁寧に教えられるのが好きな人間もいれば大雑把な指示で自分で考えるのが好きな人間もいる
すぐにある程度仕事ができるようになるけどそこから伸びない人間もいれば
しばらく仕事できないのに急に普通より仕事ができるようになる人間もいる
1はあまり気にしないまた他の人間を教えても同じような結果なら自分のスタイルを変えたら良い
挨拶返事をしないような屑だから
>>1のことは舐め腐ってて
威圧的な先輩の方には逆らわんでおこうとか思ってるんじゃない
仕事できないのに先輩面したくて新人によく話し掛ける奴がうちにいるわ・・・
半年もすると新人の方が仕事ができるようになるからおとなしくなるけど
後輩ねぇ.....
自分が一杯一杯過ぎて相手できない
挨拶もせず自発的に雑務もしない時点でたいした奴じゃないだろう
一部の人達が言うように>>1を見下してるのかもしれんけどいきがってる無能の裏返しじゃないの
「新しく入った会社の新人」
こんな日本語しか使えない馬鹿だからだろ
仕事できない奴の典型例。新人の方な
威圧的なやつって、ほとんどが下に言うばかりで上には媚びへつらってるのが大半。そういうのに付いて行ってるてことは自分もそういう人間だからだよ
1が会社でどういう立場なのか知らんけど、気にせんでいいと思う
>>1の状況の書き方を見るだけのこいつが無能なのが分からない奴が多いのが驚きだわ
話の誘導と論点の絞れなさで、こいつが後輩相手に指導力と親切（しかも実際には親切ではなく、相手のどうでもいい部分に同調してヘラヘラしてるだけ）を取り違えて馬鹿にされてるのがわかる
>>1は、自分が指導できてないことを薄々自覚してるのに、挨拶と返事は「仕事上のマナー」であることすら理解してない振りをして逃げ出してるからな
上司はちゃんと「そこ」を見ているぞ、こいつは昇進させられない、とな
ただよう小物感を見破られてるわ。人生において付き合ってもメリットない人間と思われてるからやで。人間関係においていつも無難な立ち位置にいると自分でおもてるけど、冷静に客観視すると周りにこれといった人間がいない。他の人がどうしてるのか気になる。心当たりあるやろ。
正直に接すればいいんだよ
それだけでいい
仕事覚えてないうちは先輩のすごさなんかわかるかよ
半年から１年くらい経て「あーあの人すごいわ」ってなるんじゃね
そのラインにまで立てているかというのは別問題
どんな理由があろうと先輩から挨拶されて
挨拶しないなんてありえん。
その先輩が仕事できるかどうかとかそういう次元じゃない。
人間性の問題
待てよ
逆に気持ち悪がられて避けてるんじゃね？
さすがに下心ばれてたら女側も警戒すんだろ
>>1に話しかけられるの避ける為に
違う奴の近くに居るのかもしれんな
違う奴には挨拶できてるかどうかで真相が分かる
スレタイの意味がすぐ理解できなかったんだけど、
新しく入った会社の新人って頭痛が痛いと同じ表現じゃん
てっきり>>1の転職先の話かと思ったわ
「自分から仕事する」がマダ成熟してない段階だろう(勝手にやったとは別)
募られてないだろうけど、内心ではまず嫌われてないだろうから
大丈夫だよ。
面倒臭いやつは表面だけ募ってご機嫌取ったりするもんなんだよね。
俺の前いた職場でも厄介な奴が居たんだけど、
いざ送別会ってなったら誰も出席しなかった。
人望があるんじゃなくて、気遣わせてるだけだったんだろうね。
>>1が明らかに使えない先輩なんでしょう
結局1が自己中なだけ。
俺様が気を使い優しくしてるだろ、だから俺を敬え慕われえと
見返りを求めた行動で無理してる行動
優しくして成長するのもいれば、かなり厳しくしないと成長しないのもいる。
厳しくしないと動けないのは優しくしすぎると調子に乗ってくる。
恐らく後者だから、OJT担当とかになるなら棄てる覚悟で厳しくしたほうがいい。
これ、たぶん1は真面目かもしれないけど、後輩にとっては面倒くさい相手としか映ってないんだと思う。
もうひとりは体育会系だけど、仕事を自分でやっちゃうタイプで、愚痴も言わないんだろ。
長い目で見たら1の方がためになるんだろうけど、出世を望まない世代が増えたみたいだから、余計なお世話なんだろ。
自分が1に近いから、そう感じるわ。
コミュ力ない奴の優しさってほんまきもいだけだからな。
若いのは確認作業を嫌うからな。
1から説明したら、飲み会のとき急に一言申す、それくらい知ってるんだけどー！ってキレられたわwww
仕事配分だけして詰まったら聞くようにと方針を変えたら、2で詰まってやんの‥プライドだけ高いヤツはまじいらねぇ
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