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ワイ「退職します」 上司「逃げんのか??」
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勝っても得る物ないなら逃げて当たり前だろ
プライドのない俺「おう、逃げるぜ!(超笑顔)」
自分で考えろ
「逃げる」と「どこ行ってもダメ」
この2つを言う奴は無能で信用できない
どんなとこでも3年は続けろ言うけど、鬱になって
ぶっ壊れそうになった俺みたいなのもいるから、
正直人とか職場によると思う。
言う人による
俺も逃げるのかって言われた。
辞めてから数年して元の会社は倒産した。
逃げた俺は勝ち組になった。
転職をするのなら、中国がヤバイってどんなバカにでもわかる事態になる前にしなきゃダメ
親がとか、3年がとかってくだらない理由で先延ばしにしても、景気と求人という大きな流れの前には意味のない行為なんだから
「ワイは怒れてきた」
ネットでおかしな言葉使いをすると、通常の言葉使いが出来なくなってしまうという例
正直、30年前ならともかく今は逃げたもん勝ちやぞ。
昔は怒られてもそれに見合う金と休みがもらえてた。
今は何ももらえない。仕事覚えたら給料の高い所に行くほうがいい。
なぜならどこも昇給がない。上がらないなら元々高い給料の所にいかないと、人生ムダにするから。
典型的な自惚れゴミ上司だな
早く転職先見つけて憐れなゴミを置いてけぼりにしてやれ
何処行っても駄目は無能な上司が使う常套句なのかねえ
不思議なほど使われてるな
この上司の歳は知らんが昔なら蹴ったり殴ったり、とまではいかなくともはたかれるくらいのことはあっただろうし、そういう時代を経験してきた世代からすると口で言うだけで済ませてるんなら確かに優しい方ではあるんだろうな。
こういう奴って、なんでさっさと辞めないの?
貴方のそういう言葉を聞いて辞めるのが正解だと確信しましたつってやめればいいのに
へたれなの?
上のレスでも書いてあるけど3年で、まあ一人前くらいになるんだと思うが3年って長えよ
昔、エウリアンで「絵を買わない?」って話になってきたので帰ろうとしたら似たような事言われたわw<逃げるのか
多分、男のプライド煽ってなんとか居残らせようって手口なんだろな
いい上司だと思う。
資格取って高給の職場に転職できたらバネの原因作ってくれた上司のおかげ。
※15
永久就職の世代からすれば三年なんて全然長くないんだろうなぁ
最後まで粘って無駄死にするよりとっとと逃げて態勢を整えて次の手を打つ方が有能なんだよなぁ
逃げるも何も職場環境と人間関係と給与が変わって本当に転職してよかった。以前の職場やり方も凄く口うるさくてミスもしてないのに、マジ吐きそうだったわ。
泥舟からは逃げるに決まってんだろ
お前は一緒に沈んでろや
人事担当から言わせてもらうと、新卒3年以内に退職した人はあまり採用したくない(過去の経験上、採用してもほとんどが2年程度で退職する)
あとは同じような理由で中途で再就職して1-2年で退職した人も採用したくない
会社ってのは利益を上げるためにあるのであって
利益活動に関係ないToLOVEるを抱えている会社は即刻辞めるべき
他に行っても続かないよ、やめたらどこも雇ってくれないよ←これ無能が引き止める時にビビッて吐くセリフの代名詞なww
人事担当()
脳内人事さんおっすおっす
嫌な奴だけど上司に止められたから?
次の仕事がまだ決まってないから?
親が辞めるなっていうから?
この>>1が無能なのだけは判るよ
>さっさとMOS資格取って転職してやる
MOSなんて今時転職で有利になるのか?
まぁ1は実務経験付きだからないよりはあった方がいいとは思うけど
※22
マニュアルみたいな応答だな。
ホントに人事なの?
自己啓発本にそんな感じのこといっぱい書いてあるよ。
ぎゃくにどんな人材なら採用したいの?
転職決まったから年度末までドヤ顔しながら居座るわ
「別の場所で他の仲間たちと違う敵相手に戦います」て答えりゃ良い
そんなんいちいち言わんでいいから黙って辞めろ
スキルなど得られるものがないと思ったら逃げた方が正解
上司「辛いと思ってるみたいだけどうちだけじゃないよ、どこもそう。
それで辞めてもどこにも通用しないよ(キリッ」
なお、転職先ではなじんで昇格した模様
日本国憲法第22条に職業選択の自由というものがありましてね。誰にもそれを止めたり批難する権利なんてないんですよ。
ら抜き言葉なのか?
どこにら行入るの?
俺の前の上司も叱るときに「俺は優しいからこの程度で済んでるけど」って言ってたなぁ
※32
どこでもそうじゃないからこそブラックとホワイトに分かれてるのになwwおっさん連中はとかくその点に目を背けたがる。
>頭おかしくなりそう
(もうおかしくなっている)
でもこれが通用するのは若いうちの1度か2度だからな
転職繰り返してると逃げグセついて、どこでも通用しなくなるのはマジ
※34
上司「俺なんかこれ以上に怒(ら)れてきて
じゃない?
「あ、はい」で終わりやろ
逃げられてる側がカッコ付けて吐く台詞じゃないよな。
上司を暴力夫、部下を実家に帰る嫁に置き換えればいい。
よーしボクもバイトやめるぞー(^0_0^)
※6
それに尽きるな
こういう企業から辞める場合、用意周到に準備して辞めるぞ
来月いっぱい辞めます → 残りの有給全て消化しますので実質の最終出勤は明日になりますね。
あと、引き継ぎはレジュメに纏めてますので見ておいて下さい。(簡単な事しか書いてないがな)
何か分からないことがあったら電話して下さいね → 電話に出る訳ねーだろww
ネチネチ言う上司はカス
辞めるのが絶対正解
MOS資格てwww
商業高校の女の子が取るような資格じゃねーのか
少数の先輩を多数の新人がフォローする時代は終わったのよ。人口ピラミッドは逆三角形なの。
神輿担ぐ若手から倒れて行ってるの。老い先短い老害が若者から未来を吸い取っていると思い知れ。
これ名誉棄損で警察沙汰にしていい案件だろ
ボイスレコーダーで録って、裁判すればいいじゃねえか。
ハイソノトオリデスーサヨナラー
でいいだろ
給料・人間関係・安定性
あるならあるに越したことないけどどれか一つあればやっていけるよな
問題はどれ一つも満足に与えられない会社だらけなこと
>>48
警察はこんなの相手にしない
。
50人ぐらい893みたいな風貌の役者雇って相手の自宅に直接出向けばいい。
もちろん敷地外で。
俺も似たような事言われたな…ブラックレベルについていけなくなった同僚が退職ラッシュして俺のいた部署で仕事に必要なアプリ全て扱えるのが俺しかいなくなってバカみたいな仕事量押し付けられたから遅れながら退職するって言ったら全力で引き止めにきたな、俺が何言われても受け流すタイプだから腹立ったのか最終的に罵詈雑言の嵐、引き止めたいなら給料上げれば良いのに堪え性のない上司だったよ、ちなみに転職して数年勤めた後に退職して個人でやってるが何倍も稼がせて貰ってます、辞めて正解でした。
3年って時間を叩く連中多いが、実際のところ対して優秀でもない人間が経験からスキル身につけるには大体それくらい掛かると思うぞ。
そもそもそんなクソブラックに入ってる時点で元々たかが知れてるわけだし。
叩くなら新卒よりも3年も他所で経験がある中途の方が軽んじられる日本の雇用の異常さの方を叩けよ。
洗脳系呪文
ニゲルノ<ニゲルナ<ニゲルノカ
効果:相手を恐怖に陥れ、数ターンの行動を不能にする
逃げるのか?とは言われなかったが裏切るのか?って言われた
3年は勤めろって言うのは、それだけ勤めたら慣れるって意味の罠だからな
3年で辞めたペーペーと第二新卒だったら後者のほうが遥かに仕事あるから
無関係になる職場にどう思われようと
何のダメージも無いだろ、さっさと逃げろw
逃げ時と堪え時の判断は間違えんようにな。
堪えて気力を減らすか、逃げて貯金を減らすか。
逃げ癖ついて八方塞がりになった後で、上司の悪口言いまくった数日後にくたばった馬鹿もいた。
苦しいなら別に逃げてもいいだろ
苦しくても働くのが美徳とか思ってるやつはバカ
こんな事言う上司だったら清々と辞めれるわ
こんな事言われたら鼻で笑ってから普通に辞めますがな
苦しいからとかっていうより、この会社にいても自分の価値を高める事もできない、なんの価値もないって事だよな
上司の語彙がバカ丸出しでこんなこと言われたら笑っちゃうよ
逃げるが勝ちって言葉もあるからな
逃げるをネガティブな意味で使いすぎ
努力もせずにいい会社に入れなかったあなたにいわれても説得力ないわ
三年耐えろってのは、三年でその職種の実務経験有りとなるってことだよ
三年耐えないでやめてもいいけど、その職種は未経験者ってことで就活になるってだけ
大体どの職種も即戦力がほしいから三年ほど経験有りを求められるから
どっちがいいかはその本人次第だが、未経験者不可が求人は多いからかなり大変だったりする現実
逃げるのか?なんて言われた日にゃ、「はぁ・・・逃げますけど」と返すわ。
会社に帰属意識なんて持ってないから裏切り者とか言われてもね。
腰抜けとか言われても反発する気にもならんなー。
ワイは仕事辞めるでー
勤続20年で怒りに任せて辞める羽目になるとは思わんかったわ。
あの部署で初めて仕事が楽しくないって思った。
ちなみに前の部署の加工データ管理しとるのはワイの個人持ちUSBだが辞める時に全データ廃棄すると宣言済み。
自分に都合のいい事しか考えきらん人達に振り回されるのはもうコリゴリですわ。
常套手段というか、昭和な体育会系部活の日常な気がする
「学生気分が抜けない新入社員」と同じくらいには「部活のノリで指導する先輩・上司」がいるんじゃない?
・・・俺本当に辞めて欲しくて同じ様な説教するけど。
まぁ「逃げるのか」は言わない。
心の中でさっさとやめろとは思ってるけどw
※69
それ場合によっては訴えられるから。
悪い事言わないから普通辞めろ。
「なるほど。逃げるという手があるんですね。アドバイスありがとうございます。」
退職って一度言ったら9割の人間は半年以内に辞めるから引き留めるのは無駄って超仕事出来る人が言ってた
事実だと思う
泥船なら逃げなきゃ沈むだろ
サンクコストでしかないんだなあ
撤退戦は果敢にやらんとね
ただ、退職を切り出してあれこれいちゃもんつけられてひっこめて、「次が見つかったら辞めてやる」とかぐだぐだで手際悪いなあとは思う
退職という切り札を切ってよくて現状変わらず、悪くてその上司が後腐れなく更に叩いてくる環境を作ったら自分にとって損やん
そうなりそうだとシミュレートして、そこですぱっと辞められそうになければ、最初から次を決めておくべきよ
俺も転職癖すごいけど、結婚できない理由もこれだと思う。
こういうの、別になに言われても、俺違法行為も契約違反もしてないしって思う
若い頃から嫌なものに向かい合ってると将来ロクな人生にならん。
大自然に生きる動物達を見習え、嫌な匂いがする所からは離れ、地震の予兆が来たら真っ先に逃げ出す。
そういう感覚をしっかり磨き、嫌な場所、嫌な事、嫌な人間からは逃げるようになろう。
でないと大人になってブラック企業に捕まって死ぬ
経験から言うと、よそも同じとか、通用しないぞとかいう会社は、3年いてもほぼ得るものは無い。
辞めるやつが多いから、常套句で言ってるだけ。3年とかいわず辞めたほうがいい。間違ったやり方覚えるほうが通用しないよ。会社に洗脳される前の判断は正しいから。
なんで辞めたいブラックなのにまともにやってんの?
そんな上司オイこれやっとけっつって仕事渡して自分は遊んでればいいんだよ
嫌なら解雇すれば?って言って
マジレスすると考えてる間ずっと録音して我慢できなくなったらパワハラで訴えれば良い
辞めると伝えた時に一緒に頑張ろうと引き留めてた上司が
その時点で辞めることがすでに決まってたw
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