世間をナメた学生が増えている?「余所が落ちたから面接に来た」・テスト受けても半数五割も解けないback

世間をナメた学生が増えている?「余所が落ちたから面接に来た」・テスト受けても半数五割も解けない


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1.
2. 1.まとめブログリーダー
3. 2015年04月05日 21:07
4. ID:.cw8RHns0
5. 介護業のイメージ?
ちゃうやろ?実態が敬遠されてるんやで
6.
7. 2.。
8. 2015年04月05日 21:08
9. ID:BfobOov8O
10. 介護職には、資格が必要なんじゃないの。頑張れ。
(´・ω・`)と言うかこの内容に論点はないと言えるが。兎に角、頑張れ。
11.
12. 3.常識的に考えた名無しさん
13. 2015年04月05日 21:13
14. ID:4rBluzEs0
15. ※2
利用者と直接接するなら資格と資格レベルの知識は必須だが
こういっちゃ悪いが利用者と接することのない半分戦力にならない
雑用枠なら資格いらない
16.
17. 4.は
18. 2015年04月05日 21:21
19. ID:3hKAKRDf0
20. ネットに毒されて偏見あるわ、介護職
21.
22. 5.常識的に考えた名無しさん
23. 2015年04月05日 21:22
24. ID:pbFxvTea0
25. いくら人が足りずに欲しいといっても、役に立たん人間入れたら損害になるだけだしな・・・
26.
27. 6.常識的に考えた名無しさん
28. 2015年04月05日 21:27
29. ID:4HIIn7Sq0
30. 介護福祉士は業務独占じゃなくて名称独占の資格だから
無資格未経験でも介護職として採用はできる
うちはそういうのを結構採用してるけど、結構いい職を辞めて飛び込んできた志の高い奴もいれば
書類1枚の入力が丸1日かかっても終わらないBBAとか公的記録に(笑)とか書く馬鹿もいる
現場技術以外を手とり足とり教えてる暇はないんで基礎学力は大事よ
31.
32. 7.常識的に考えた名無しさん
33. 2015年04月05日 21:28
34. ID:T.qFt4fA0
35. ある意味ドカタ系より下に見られてるよ
36.
37. 8.常識的に考えた名無しさん
38. 2015年04月05日 21:31
39. ID:pjLGK7qw0
40. >介護業界に優秀な学生がこない現状を打開するために、学生からみた介護業界のイメージを変えなくてはならない。
>まずは明確なキャリアパス・報酬体系・評価制度を示し
魅力的な報酬体系や評価制度を出せるんならいいけど、そんな金無いんだろ?だから介護業界は嫌われてんだよ。
出ないものは出ないから非現実的な報酬体系になるだけ。
そんなものを示した所で絵に描いた餅なのが外から見てもバレてるから無駄。
41.
42. 9.常識的に考えた名無しさん
43. 2015年04月05日 21:31
44. ID:7.a2xXNp0
45. ワイ『その世間をナメた世代のガキにモノ売って商売しないと、オッサン上司は給料貰えないなんて最悪だよな』ニヤニヤ
↑これ
46.
47. 10.名無し
48. 2015年04月05日 21:48
49. ID:2kJI7nl80
50. 新卒なら熱意があれば可能性は広がるのに
51.
52. 11.まとめブログリーダー
53. 2015年04月05日 21:54
54. ID:.oAoqULp0
55. 余所が全滅したから面接に来た
当たり前のことだし普通の理由じゃん
56.
57. 12.常識的に考えた名無しさん
58. 2015年04月05日 21:59
59. ID:NlQt.gNt0
60. 機械化が進んでるとか言ってる奴wwwwwwwwwwwwwwwwww
その費用は誰がだすの?
61.
62. 13.常識的に考えた名無しさん
63. 2015年04月05日 22:17
64. ID:3BXRzO1D0
65. 能力有る人間欲しければ、それ相応の待遇にすれば、自ずと集まってくるがなw
底辺ブラックが大半の業界で何を抜かすw
66.
67. 14.常識的に考えた名無しさん
68. 2015年04月05日 22:19
69. ID:RJdm67zO0
70. ※11
それを上手く言ってごまかすことができる能力がある人間を求めているんだよ。
バカ正直は褒め言葉じゃないんだ。
71.
72. 15.常識的に考えた名無しさん
73. 2015年04月05日 22:58
74. ID:Ea0g5pvq0
75. ※11
バカ正直ですらない。 バカがつく正直は、思いやりに基づき行動する己に厳しい人間のこと。
これは人を人と思わない我儘かつ稚拙なイレギュラー。
配慮に欠けるやつなぞ、どこにいっても役にたたんし、むしろ邪魔だ。
ましてや、介護職なんってったら、最悪の相性だろ。
76.
77. 16.巻き舌秘書
78. 2015年04月05日 23:20
79. ID:3dXHcRgRO
80. 労基をなめた会社も多いけどね。
81.
82. 17.常識的に考えた名無しさん
83. 2015年04月05日 23:28
84. ID:fmhZmwYU0
85. 単に市場原理が働いているだけの話だろ。
ナメられるのがイヤだったら、待遇をよくすれば言いだけの話。
それが出来なかったらやっぱりナメられる。
労働者にはそんな風に要求して、経営者には要求しないから
ブラックだのなんだの叩かれる。
86.
87. 18.常識的に考えた名無しさん
88. 2015年04月05日 23:31
89. ID:Vzxm9kKR0
90. 本当は人手が多いんだろうな。給料安いってそういうことでしょ。
91.
92. 19.あ
93. 2015年04月06日 00:12
94. ID:8oCigmqq0
95. 新卒はこんな待遇でも来るだろーとか
ナメてた結果が今の他の業種以上の
人手不足なんだろ
96.
97. 20.常識的に考えた名無しさん
98. 2015年04月06日 01:41
99. ID:0GkJk0Nx0
100. 大卒で介護は介護福祉士じゃなくて社会福祉士ってパターンだったりするで
肉体労働の介護士じゃなくてデスクワーク基本のケアマネージャー
101.
102. 21.常識的に考えた名無しさん
103. 2015年04月06日 03:24
104. ID:EX1Eqo760
105. 世間が若者を先に舐めた!
106.
107. 22.あ
108. 2015年04月06日 03:46
109. ID:QVv3Aq4B0
110. 余程高待遇の企業でもない限り妥協してくる奴しかいねえだろ
都合の良い奴隷求めるなら待遇上げろタヒね
111.
112. 23.常識的に考えた名無しさん
113. 2015年04月06日 09:36
114. ID:1dzPtRsnO
115. どのみち機械化や集合化は進めることにならざるをえないだろう
個人負担を軽減するには結局機械化しかなく、それは各家庭ではまだ普及しづらい
また集合化することで専門職や資材を分散させずに済む、移動経費も軽減しうる
地方に配置することで産業誘致になり集中を拡散できる
できるだけ感情に配慮可能な前提の下、いずれ判断しなければならない
116.
117. 24.常識的に考えた名無しさん
118. 2015年04月06日 11:51
119. ID:6hKArKv70
12

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