【衝撃】2年目俺が聞いてしまった上司の立ち話ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
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1.
2. 1.稲妻名無しさん
3. 2015年04月03日 00:51
4. ID:ReLV49dr0
5. 具体的な話がないところからにじみ出る無能さ
6.
7. 2.稲妻名無しさん
8. 2015年04月03日 00:53
9. ID:UveTVxRL0
10. 無能なら無能と割りきった方が気分楽やぜ
どうせこんなんしかできんやろって回されてくる仕事に関してはもはやプロを越えていると自負している…
11.
12. 3.稲妻名無しさん
13. 2015年04月03日 01:06
14. ID:RGyUd71A0
15. 他の奴が有給取ってもこなせる仕事を残業しないとこなせない無能説
16.
17. 4.稲妻名無しさん
18. 2015年04月03日 01:40
19. ID:ARi0lTBW0
20. どこいっても同じだから諦めろ無能
21.
22. 5.稲妻名無しさん
23. 2015年04月03日 01:41
24. ID:M1wF2mkU0
25. おーいおい
なんかスレ内異様にあったけぇな
おーいおいおい(泣)
26.
27. 6.稲妻名無しさん
28. 2015年04月03日 01:50
29. ID:O1UMP0u.0
30. 新人に対する期待値が高すぎるんだよな
お前らが新人の時のこと考えてみろよとは思う
まぁそういう人間に限って俺はできてたっていう変な見栄があるんだけどな
31.
32. 7.稲妻名無しさん
33. 2015年04月03日 01:54
34. ID:f.J.wXFg0
35. 自分の名前？（吉野）を書き込んでる点からみて、無能っぽい。
プログラム系の職だと、入る前からプログラムを自発的に組んだりしてないと、
エリート街道は無理。
噂の新人は、京大うんぬんでなくて、プログラムの実力があるんだろう。
36.
37. 8.稲妻名無しさん
38. 2015年04月03日 01:59
39. ID:vP3UcpkK0
40. スレ内に比べて※欄の辛辣さよｗ
41.
42. 9.稲妻名無しさん
43. 2015年04月03日 03:31
44. ID:TTLBAHgI0
45. 吉野はさすがにネタだろｗｗ
46.
47. 10.稲妻名無しさん
48. 2015年04月03日 03:53
49. ID:iIm9Okkt0
50. 2年目に大規模プロジェクト任すのかよ。その部長と課長のほうが無能だろ
51.
52. 11.稲妻名無しさん
53. 2015年04月03日 06:12
54. ID:NVpwUyyU0
55. 良かったやん。面倒くさそうなプロジェクトに参加せずに済んで。
56.
57. 12.稲妻名無しさん
58. 2015年04月03日 06:29
59. ID:hanX3dvi0
60. ※欄の冷たさに泣いた…吉野いい奴そうじゃんがんばれ！上司の評価なんてコロコロ変わるから実績残せばええのよ。
61.
62. 13.稲妻名無しさん
63. 2015年04月03日 08:03
64. ID:VJIsADgN0
65. 実のある仕事してたのか？
成果は？
残業しとけば努力してると評価してくれるとでも思ってんのかね
どこの会社もギリギリの人数でプロジェクトまわしてるから成果出ないのが目立つんだよ
66.
67. 14.稲妻名無しさん
68. 2015年04月03日 08:16
69. ID:mM.Py9LDO
70. 新人二年なんてまだまだ始まったばっかりじゃない。これから頑張れば巻き返せる。
71.
72. 15.稲妻名無しさん
73. 2015年04月03日 08:27
74. ID:gK8eoybH0
75. 小ミス連発ってことは、集中力がない 同じミスを繰り返すって感じなんだろうな
吉野 メモ取るクセからつけろよ
お前のメモリ容量は他人よりきっと少ないんだ でも使い方次第だからな
76.
77. 16.稲妻名無しさん
78. 2015年04月03日 08:35
79. ID:8LWo4KTO0
80. 仕事に限った話じゃないが、能力ってのは初期値の高さ、成長の早さと同じく、上限値の高さってのも重要だ
最初は仕事ができなくて呑み込みが悪くても、将来的には同期よりも上に行く大器晩成型も少なくない
しかもそういうタイプは自分が若い頃に苦労してる分、教え上手になることも多い
ブラックなわけではないようだし、しばらく頑張れよ
81.
82. 17.稲妻名無しさん
83. 2015年04月03日 08:36
84. ID:brCbaUPe0
85. 会社って入ってからの最初の半年って大事だよな
そこで判断される
86.
87. 18.稲妻名無しさん
88. 2015年04月03日 08:37
89. ID:LUY.mFG6O
90. いや、人間はベーシックは無能。あとは才能と努力、さらに運。
(´Д｀)
91.
92. 19.稲妻名無しさん
93. 2015年04月03日 08:38
94. ID:brCbaUPe0
95. 俺も小さなミスよくしてた、オススメの対策は
・メモをとる
・マニュアル、確認表をつくる
・メール、書類は出す前にもう一回読み直す。
不安なら印刷して読み直す
・自分の意見を常に持つ
96.
97. 20.稲妻名無しさん
98. 2015年04月03日 09:50
99. ID:zL0qHyal0
100. 傷の舐め合い
なれ合いすぎてシラケるわミジメ
101.
102. 21.稲妻名無しさん
103. 2015年04月03日 10:37
104. ID:WepqSyHh0
105. 自棄にならずお前はお前でコツコツ頑張れ。
あと小さいミスは積み重なると大きいミスより目立つから頑張って無くせ。
106.
107. 22.稲妻名無しさん
108. 2015年04月03日 10:50
109. ID:N6KU71nh0
110. ※２０
懐かしい中学の先生が同じようなこと言ってたｗ
111.
112. 23.稲妻名無しさん
113. 2015年04月03日 10:53
114. ID:Z2OARAGD0
115. いちいち仕事すんのにちいせぇ事気にしてらんねぇよ
116.
117. 24.稲妻名無しさん
118. 2015年04月03日 11:13
119. ID:6ilCztKeO
120. デカイミス一発するより小さいミス連発する方がたち悪いわ
仕事量同じで他の連中が有給取れるなら他のやつより仕事できてない証拠じゃん
周りが自分より仕事できるの分かってるならどうやったら仕事の効率が上がるか自分なりに調べて知識技術磨くしかねえじゃん
121.
122. 25.稲妻名無しさん
123. 2015年04月03日 12:41
124. ID:rvOIJztq0
12
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