ライブドア元社長・堀江貴文「手書きはやめて欲しい、履歴書が手書きの奴は採用候補に入れたくない」back

ライブドア元社長・堀江貴文「手書きはやめて欲しい、履歴書が手書きの奴は採用候補に入れたくない」


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1:
3. :2015年03月11日 10:41 ID:vIn2C4L30
4. >ロボットみたいなひとが来てしまうかも
ロボットみたいな人のほうが需要あるだろw
5.
2:
7. :2015年03月11日 10:43 ID:Qhn7N.bjO
8. つい先日どこぞの社長がPCで履歴書書くやつは落とすって見たばかりだが
9.
3:
11. :2015年03月11日 10:44 ID:sTJFCfPT0
12. お前のような銭ブタの元でなんか
働きたがるヤシがいるのか??
13.
4:
15. :2015年03月11日 10:45 ID:NvUShsxJ0
16. こういう意見こそがむしろ時代遅れな気がする
実際ホリエモンおっさんだし
17.
5:
19. :2015年03月11日 10:48 ID:ZqER1.nz0
20. で、逮捕歴は問題にしない。
21.
6:
23. :2015年03月11日 10:51 ID:nrQ90HYL0
24. 書道やってて履歴書で字綺麗に書いたら好印象だったわ
人となりとまでは言わんが、字に性格は現れるぞ
25.
7:
27. :2015年03月11日 10:58 ID:FndMUstq0
28. 有能なんだろうけど懲りないよな
逮捕された後も変わらない調子とはある意味すごい
29.
8:
31. :2015年03月11日 10:59 ID:.zPDY6wo0
32. このおっさんが履歴書書くの面倒いっつーてるんじゃないのか?
印刷したやつ持ってって門前払されたとか
33.
9:
35. :2015年03月11日 11:01 ID:78.9ZSen0
36. 社風や社長の考え方によります
以上
37.
10:
39. :2015年03月11日 11:01 ID:vU.cFLvG0
40. 手書きにこだわる必要ないという意見なら理解できるけど、手書きは採用しないというのは極端だ
キーボードで文字打てるかどうか程度のスキルが分かったところでそれが採用基準になるのか?
41.
11:
43. :2015年03月11日 11:02 ID:u6Js0Bvn0
44. 字の綺麗さが仕事に影響する会社は手書き重視でいいと思うけど、影響しない会社で字が汚いからって選考落とすのは惜しい気がするけどな
45.
12:
47. :2015年03月11日 11:04 ID:dtPwHS1g0
48. これはすごい頷ける
今はわからないけど数年前は手書きの履歴書を職安で推されてて、何枚も作るの大変よ…(無事再就職できたけど)
49.
13:
51. :2015年03月11日 11:07 ID:KNNjPHRm0
52. 手書きなんて欧米では笑われる話だけどね。
いいんじゃない。没落国家らしくて。
老害と一緒に沈んだら良いと思うよ。
53.
14:
55. :2015年03月11日 11:07 ID:kwv072Vg0
56. なら募集要項に「手書きのレジュメ不可」って書けばいいじゃん
相変わらず面戸くせぇ奴だな
57.
15:
59. :2015年03月11日 11:08 ID:tIioGrQ50
60. >日本人は思考が非合理的なんだよ
白人の猿真似で合理性を追求したら
どんどん国が崩壊してるという現実
61.
16:
63. :2015年03月11日 11:11 ID:py4fvxlR0
64. もうこの犯罪豚は人を採用する立場にはなれないから関係ないだろ
65.
17:
67. :2015年03月11日 11:11 ID:UuHRxmN30
68. 「手書きでないといかん!」といってPC作成を毛嫌いする人。
「PCでないといかん!」といって手書きを毛嫌いする人。
どちらも否定しないのが平等な人間だな。
逆に言うと、どちらかに拘る人は差別主義者ってことだ。
仕事の出来不出来で出世や給与額に差がつくのは当然だが、
履歴書の書式なんか仕事の出来不出来と関係ないし、
そもそも仕事の場では圧倒的に手書き書類なんか極小。
拘る方がおかしい。
69.
18:
71. :2015年03月11日 11:12 ID:AMeENaQP0
72. 今までの履歴書全部PCだわ
市販の履歴書に差し込みで体裁は整えてたものだけど
手書きでないからと落とされたのならば、それはそれでお互いのためによいと思うけど
73.
19:
75. :2015年03月11日 11:13 ID:GSotGtWKO
76. 俺の会社は取引先の社長に前科があれば一切取引しない。
77.
20:
79. :2015年03月11日 11:14 ID:iQYLLGxD0
80. PCで履歴書を作成してきた奴を採用したことがあるが、ひどい役立たずだった
「自分で作りました」と言っておきながら実は他人に作らせたものだったり
「PC扱えます」と言いながらまったく触った事もないらしい
すぐに辞めていったけどあれはひどかった
81.
21:
83. :2015年03月11日 11:15 ID:GzGd.vdq0
84. 業種によるのかな
この人みたいにIT業界だったらこういうのもわかる
85.
22:
87. :2015年03月11日 11:16 ID:nY.eNCH00
88. さすが服役してた人は言うことが違いますね?
ホリエモンみたいなことになりたくないから、
ホリエモンが嫌だっていうなら手書きにするわ
こういう人の下で働きたくないから
89.
23:
91. :2015年03月11日 11:18 ID:RGJd.YXz0
92. あのおっさん偉いこと言える立場じゃないだろ。
93.
24:
95. :2015年03月11日 11:21 ID:KNNjPHRm0
96. ※15
非合理なやり方を継続していて結果を出してる企業挙げてみ?
国が金出してる伝統工芸関係以外に何かあるか?
97.
25:
99. :2015年03月11日 11:21 ID:lcVPaRNx0
100. これは同意するわ
誠意を示すなら見栄えじゃなくて内容で示せって、ごく当たり前のこと言ってるだけだと思う
・すごく真摯で態度にも誠意あふれるが、必ずミスする医者
・態度は悪いけど、仕事を完璧にこなす医者
どっちに手術してほしい?
101.
26:
103. :2015年03月11日 11:22 ID:VpOKQOlz0
104. 手書きかPCかで話題になってること自体が世界の笑いもの
105.
27:
107. :2015年03月11日 11:23 ID:ut4L4z1v0
108. ホリエモンって作文はどう書いたのよ?まさかパソコン!?なんてことは無いだろうね、刑務所って反省文は手書きのはずだから。犯罪者がどうこう言える立場じゃない。
109.
28:
111. :2015年03月11日 11:25 ID:r6ENRKri0
112. 文字を綺麗に書こうと言う概念自体がそもそも漢字文化圏くらいでしか存在しないんじゃない?
アルファベットを書かせても大抵日本人のが欧米人より綺麗に書く
だから欧米では?とか比較することにあまり意味は無いと思う
113.
29:
115. :2015年03月11日 11:25 ID:HrZgcfHw0
116. ドワンゴとかだと履歴書なくてWEBフォームに入力していくだけの形式みたいね
手書きがいやならこんな感じにすればいいのに
117.
30:
119. :2015年03月11日 11:26 ID:.EAASueX0
120. 一方手書きじゃないと手抜きとみなして印象悪くする面接官もいるからなあ
統一してくれ
121.
31:
123. :2015年03月11日 11:27 ID:HrZgcfHw0
124. PCで入力してわざわざ印刷ってのも馬鹿みたいだよねw
125.
32:
127. :2015年03月11日 11:28 ID:eaHIYQco0
128. 好きにしたらいいよ。ただし「手書きじゃないとダメ!」やめろ。
ビジネスで非合理的で誰も得しないルールを持ち込むな。
以上
129.
33:
131. :2015年03月11日 11:29 ID:cSgETaYY0
132. 字の上手さに育ちが出るのは間違い無いよ
ただそれだけを見る為に履歴書が手書きである事に拘るのは非合理極まりない
まあそれ以前に薄汚い罪人風情が他人を批判して良い道理など無いのだがな
133.
34:
135. :2015年03月11日 11:30 ID:IfaJLh6T0
136. 手書きだろうが正直どっちでもいいけどホリエはただのアンチマジョリティ
137.
35:
139. :2015年03月11日 11:31 ID:XDYSD7nT0
140. 「人間が人間見抜く」なんてもともと土台無理な話を「字でわかる」とか思いあがってる連中が就活おかしくしてんのいい加減分かれよバカなんじゃねえの
141.
36:
143. :2015年03月11日 11:33 ID:4eWzF9LF0
144. てか49大問題じゃねぇか。
個人情報無くしましただぞ?
頂いた情報は就職だけに?みたいなの知らんか?
流出しても分からない状態になりましたーw
なんて返しされたんだから訴えれるぞ。
145.
37:
147. :2015年03月11日 11:36 ID:cSgETaYY0
148. ※25
すごく真摯で態度にも誠意あふれる医者と、礼儀を弁えず態度が悪い医者
どちらが有能な医者である可能性が高いと思う?
針小棒大極まる言い様で正論を語った気になるな、間抜け
149.
38:
151. :2015年03月11日 11:36 ID:vVG4Qvnj0
152. 汚い字だと、見る気すら失せるんじゃない?
153.
39:
155. :2015年03月11日 11:39 ID:cSgETaYY0
156. ※35
字を大切にしないって事は礼法を軽んじているって事だ
そんな事も分からないから君はその程度の人間として扱われるんだよ
157.
40:
159. :2015年03月11日 11:44 ID:6Xs81XRV0
160. アナログ至上主義とかバカじゃね?(笑)
161.
41:
163. :2015年03月11日 11:44 ID:6Xs81XRV0
164. 字の汚さで人間性わかったら苦労しねーよw
165.
42:
167. :2015年03月11日 11:45 ID:XgPMUu1F0
168. でもぶっちゃけ手書き信仰は時代遅れだよなぁ
あえて効率が悪い方法を選んでるんだしオカルト思考的なものがある
人格クソな犯罪者でも昔書道習ってりゃ字上手い可能性あるし、政治家の字を見りゃわかるけどどっかの党首に登りつめても字が下手くそな人間もいるんだし
※39
もうそれ昔の発想だよ
169.
43:
171. :2015年03月11日 11:46 ID:XDYSD7nT0
172. ※39
その程度?
どの程度のことをいってるのかはわからんが、お前は、俺の程度をわかった気でいるわけだ
そういうところが思い上がりだっつってんだよ
173.
44:
175. :2015年03月11日 11:47 ID:78.9ZSen0
176. 欧米の履歴書なんか手書きどころか書式からフリーダムでしょうに
177.
45:
179. :2015年03月11日 11:52 ID:ofHVgO1H0
180. 人事の見てるとこそこじゃないと思うが。
履歴書手書きは結構面倒だし、誤字脱字をしないためには集中力もいる。
間違えず、丁寧に書かれているかを見てると思うけどな。
技術系の採用なら履歴書はPCでもいいと思うけど。
181.
46:
183. :2015年03月11日 11:52 ID:hrdto4uBO
184. 犯罪者が偉そうに
誰がお前ごとき犯罪者に履歴書なんか渡すか!
個人情報を悪用されたら
たまらんわ。○ねばいいのに。
185.
47:
187. :2015年03月11日 11:57 ID:vh5J7ccC0
188. いや提出する業種見て変えりゃいいんじゃないの?一般事務なら手書きでIT系ならPCでって
何で一方に拘るのかよく分からん、まあ字が汚い奴は練習するか最初からPCにして欲しいけど
189.
48:
191. :2015年03月11日 11:59 ID:SbgsaE6m0
192. 指定されたらそのやり方で。
基本は市販品に手書きだよな。
自作の履歴書とか、都合の悪いことや面倒なことは書かないから宛にならない
193.
49:
195. :2015年03月11日 11:59 ID:dDJ9lvtY0
196. こんなことよりマジで印鑑をどうにかしてほしい
偽造も簡単で性格も誠意も糞もない無駄の極致だよ
使用回数は履歴書の比じゃないし一生付きまとう
197.
50:
199. :2015年03月11日 11:59 ID:Z9K74rsg0
200. たいていゴミな極論ばっかだけど
これだけは正論だなw
こんなんこだわってんの日本だけだものwww
201.
51:
203. :2015年03月11日 12:01 ID:rZpIcgCo0
204. ※25
おまえらが政治家を選ぶ基準と同じ
・清廉潔白だけど売国奴の政治家
・賄賂貰いたい放題だけど、国益を大事にする政治家
どっちがいい?
205.
52:
207. :2015年03月11日 12:04 ID:F5kH.kpW0
208. 字体で応募者の選別もするから、採用サイドからは手書きの方がいいな。
職歴しっかりしてても、字体が変→神経病んでた なんているもの。
字体が良くても面接してれば底辺は分かる。
209.
53:
211. :2015年03月11日 12:07 ID:wi8w1ZO70
212. 犯罪はやめて欲しい、前科のある奴は採用候補に入れたくない
213.
54:
215. :2015年03月11日 12:11 ID:ohbtIIUE0
216. まぁ、あと20年くらいすれば手書きなんて馬鹿にされるようになるだろうね。
一昔前じゃ、メールで謝罪や愛の告白なんてありえなかったけど、今じゃ普通だし
217.
55:
219. :2015年03月11日 12:13 ID:k.RgbX320
220. 手書きが時代錯誤になってくのはそうだと思うけど、
堀江さんの立場なら、採用される側に言うんじゃなくて採用する側に言うべきことで、
まず自分の会社のHPに手書きは非推奨って書くべきなんじゃないのかな
結局、就活する側からしたら相手が手書きを望むかいなかは漠然としかわからないんだから、無難に手書きで行くしかないよ
221.
56:
223. :2015年03月11日 12:13 ID:guh.BJt.0
224. 中途だったら履歴書は手書きで、職務経歴書とか自己PR書はPCで作成すればいい。
今でも手書きの履歴書を重要視するところは多いから。その他の書類でPC使えるとアピールしておく。
225.
57:
227. :2015年03月11日 12:14 ID:eci.KxYz0
228. 手書きじゃないとダメな所は手書きで。
あとは応募先に合わせる。
人事勤務の知人の話し(履歴書は手書き)「どっちも甲乙つけがたい時に最後に字の綺麗な方を採用する、
よく仕事のできる人が多いんだよね」と言ってた。
それに履歴書に時代遅れも何も関係ないでしょう、どうして すぐ時代遅れとか
まだそれ?とか 二者択一しか出来ないんだろう。頭固いよね。
229.
58:
231. :2015年03月11日 12:15 ID:dkKO1kDCO
232. 「どっちでもいい」なら少しは感心したけど、
「手書きはダメ」なら「手書きしかダメ」って言ってる奴等と同類やんけ
233.
59:
235. :2015年03月11日 12:16 ID:9Amtxanm0
236. >手間暇を無駄にかけるのが誠意だと思われるのは困る
だよな、誠意と言ったらアレだろ
237.
60:
239. :2015年03月11日 12:18 ID:Q761Kme80
240. 堀豚はたまたまネットで見てみんなから忘れられないために言ってるだけ
本心は手書きだろうがどーでもいい事
241.
61:
243. :2015年03月11日 12:21 ID:.kqC06zf0
244. 採用者の好みで、どちらが良いというのが統一されないなら、募集要項に明記しておくべきではないか。
履歴書は手書きによること。
履歴書はPC作成し紙出力のこと。
履歴書はPC作成しデジタルデータにて送付のこと。
245.
62:
247. :2015年03月11日 12:32 ID:P8fo1uAS0
248. どっちでもいい、どっちが良いかなんて人それぞれ。
その企業の採用担当者が良いと思う方にすればいい。
249.
63:
251. :2015年03月11日 12:32 ID:cuooNziB0
252. やめてやれよ
お前らに賛同してもらえると思ったんだろ
253.
64:
255. :2015年03月11日 12:36 ID:Bq420zA70
256. お前んとこにおくんねーよwww
257.
65:
259. :2015年03月11日 12:48 ID:Hwg.uJQv0
260. 採用する側の人間には、手書きじゃないって理由だけで不採用にしたり面接で「なんで手書きじゃないの?面倒なの?」とかネチネチいじめる面接官もいる。それと比較して堀江みたいに手書きは嫌っていう採用担当の方が少ない。だから今のところは履歴書は手書きにするのが無難で安全なんだよね。
261.
66:
263. :2015年03月11日 12:50 ID:vpd2sgdJ0
264. そこは応募する側が好きな方にすれば良いし、採用する側も好きな方を採用すれば良い
お互いに合う会社じゃないと、どうせつづかない
265.
67:
267. :2015年03月11日 12:52 ID:X1MP1S2H0
268. 元犯罪者が経営する所に就職しようなんて奴はいないから安心しろよ。
269.
6

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