中小零細しか内定無い就活生の10万人以上が内定蹴り敢えて留年！大企業に再チャレンジへ
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1. Posted by 2014年07月20日 19:50
おしりが痛いんですけど
2. Posted by あかさた名無し 2014年07月20日 19:51
大企業行っても、使えんやつは中小零細でも使えん。
甘ったられるな若者よ
3. Posted by わ 2014年07月20日 19:51
ひとけた！
4. Posted by 名無しさん＠ダイエット中 2014年07月20日 19:51
こんなの最近始まったことじゃないだろ
前年に全て書類で落とされたとかならともかく、大企業の最終まで進んで落ちたような人間が留年して再チャレンジなんてごくありふれた話
5. Posted by 2014年07月20日 19:51
ドリーマー
6. Posted by 2014年07月20日 19:51
中小だと給料が少ないのが嫌なんだろうね。
大企業はすぐ首切られるけどな
7. Posted by 2014年07月20日 19:52
来年の面接では、内定蹴った事を色々と突っ込まれそうだな。
8. Posted by 2014年07月20日 19:52
以前と違って今の学校の授業じゃ正直中学生レベルで終わるからな…大企業いけると思い込んでるバカ
9. Posted by 名無しのオージャン 2014年07月20日 19:53
大企業・老舗大規模中企業「そんなバカはいらないから書類審査時点で却下」
10. Posted by 2014年07月20日 19:54
引き合いにガンホー出すとか
値上がる前のガンホー株を持ってたら億万長者になってたってのと同じ事を言ってるんだが
11. Posted by 2014年07月20日 19:56
素直に卒業して就活は来年も続ける、ってできないのがすげー病んでると思うわ。
新卒一括採用ってほんとなんなんだろうな。
12. Posted by あ 2014年07月20日 19:56
甘々な擁護レスしてる学生連中の言い分が
アラサーババアの高望みそのまんまでワロタw
13. Posted by 絶望的名無しさん 2014年07月20日 19:56
新卒は来年も数万人規模で輩出されるのに
えらい強気やの
14. Posted by ななし 2014年07月20日 19:57
大企業に行っても今の世代だと年功序列＆終身雇用＆高利企業年金の甘い汁はもう吸えないのになｗｗｗむしろベンチャーや中小で経験積んで独立した方が勝てる時代。
15. Posted by 2014年07月20日 19:58
こういう奴が増えるってことは
セミナーでそういう事を吹き込んでる連中が居るって証拠なんだよね
就活生を騙して金を毟り取るとかクズの極み
16. Posted by 2014年07月20日 19:58
選り好みできるようなレベルのやつばっかならいいんだけどね
17. Posted by まとめブログリーダー 2014年07月20日 19:58
来年はまた就職氷河期に戻るらしいな、景気が戻ったのも今年まで
18. Posted by GEEKな名無し 2014年07月20日 19:58
売り手市場に変わってきたからアリかもな。
院に進めるなら進むのもありかも。
19. Posted by 2014年07月20日 19:58
問題を先延ばしにするゆとり脳だな
失敗は目に見えてるのに
20. Posted by 名無し 2014年07月20日 19:58
バカらしい
馬鹿らしい
21. Posted by 2014年07月20日 19:59
.!: :| : : !/､_/_／ _ィ／/: : /∧: : : : !: : : : } |
! ﾊ: : |.／＞￣／ ノ :入〈 !: : : : !: : : :! /!
|〉､ヽ ! ﾞﾐﾐ三､ ／／ `〈__! : : /: : : :ｲ: :!
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22. Posted by 留年（笑） 2014年07月20日 19:59
留年したところで大手企業の採用確率が上がるわけねーだろｗｗｗ
ネトゲ２ｃｈやるしか能がないゆとりどもｗ
ただ働きたくないだけだろ
23. Posted by 2014年07月20日 19:59
就留する資格があるのは旧帝一工のみ
24. Posted by TPP 2014年07月20日 20:00
〜中小企業新戦力発掘プロジェクト〜
主婦をインターンとして受け入れた中小企業に１人あたり５０００〜７０００円の助成金が「人材対策基金」から支払われ、日本人の人口減少・女尊男卑・派遣利権業者の跋扈などを促進させる制度。
実務は民間に委託されており、「パソナ」や「アソウ・ヒューマニーセンター」も大いに関わっている。
＼ ヽ ｜ / ／
＿パソナ アソウ 利権＿←Search
／ / ｜ ヽ ＼
25. Posted by 名無し 2014年07月20日 20:00
まぁ、こんな社会に状態のままだったら、確実に日本は終わるなｗ
企業側にも成長は見込めないな。
26. Posted by あ 2014年07月20日 20:01
※11
やりたきゃやればいいだろ
1年もたない甲斐性なしなんかどこも採りたくないけどな
それは新卒至上とか大げさなもんじゃなくて普通の地雷回避だ
27. Posted by 2014年07月20日 20:03
今年の新卒で優秀な奴を相手に、既卒かつ去年負けた奴が勝てると思う理由は何なのか
こいつらの最大のチャンスは新卒の時
その最大のチャンスに勝てなかった奴が、どうして去年より立場がはるかに悪くなる今年に勝てると思うのか
失笑だな
28. Posted by 名無し 2014年07月20日 20:03
大手病を患うといいことないぞ
中途半端な私立大なら中小に就職してスキルアップ狙えば？
29. Posted by 名無しさん 2014年07月20日 20:04
来年になれば受かるはずっていう自信はどっから来るんだろうな
大体来年の面接で「キミ去年一年何してたの？」って聞かれたらどうすんだ？
資格取ってましたとか言っても余程取りまくらない限り相手にされんぞ
どうせ学生の経験なんて大して役に立ちゃしないし性格もそうそう変わるもんじゃないんだから、本気で大企業行きたいなら中堅企業で2~3年死に物狂いで仕事の勉強して資格も取って、その道の即戦力になれますと堂々と胸張って言えるようになってから転職先探す方がまだ希望がある
30. Posted by 2014年07月20日 20:04
そら受かるなら生涯年収に差が出るだろうが、
来年も受からないのだから、差が出るどころか中小にも入れなくなるだろ
そんで留年にも限界があるのだから、中退よりは…って卒業して無職誕生。。。
って今の時点で分かるだろ？なんで留年すんの？
31. Posted by あ 2014年07月20日 20:04
個人では、おろかだが
大勢ならば、どうかな
32. Posted by 2014年07月20日 20:04
いかにも内定辞退するようなゴミクズの発想ですな
33. Posted by 名無し 2014年07月20日 20:04
まぁ景気も上向いてきてるし1年位は良いんじゃない
しかし1年までだな
後は腐っていくのみ
34. Posted by 名無しさん 2014年07月20日 20:04
実力があったのに、不慮の事故で受けられなかった人なら分からんでも無い
受けたのに落ちたなら、20年近くやっててダメだったんだから、たった1年でそこまでの実力付けるのは無理に等しいだろう
35. Posted by 名無しのサッカーマニア 2014年07月20日 20:05
大手の新卒枠が増加傾向にあるとか？
それならまあ一年ぐらいはわからんでもないが
36. Posted by 2014年07月20日 20:05
与党とか官僚とか自社の幹部のコネ採用も多い大手は全日本企業のうち何%と思っているんだろう
留年した人を選択する余裕は無いと思うが
資格も取っとかないと
歳をとるのも忘れているし
というか不景気のせいを留年のせいにごまかしているって事はないのか? マスコミと政府で
37. Posted by 名無し 2014年07月20日 20:05
うえでさんざん書かれてるとおり、シュウカツした結果、中小しか内定をもらえなかった学生が留年して、つぎの年に大手に採用されるとは思えない
多くは、はいった大学が一流大でなかった、大学時代遊びほうけていた等の、大学４年次ではもうどうしようもない事柄が原因だと思うし
一言でいえば、これまでの人生、大手企業に入るには圧倒的に努力が足りていなかったということなのだから
38. Posted by 2014年07月20日 20:05
「不本意な内定」ってのがわからん
就職する気のない企業の入社試験受けるなよ
それとも自分の希望する部署に行けなかったとか？でも配属決まるのって入社してからだよね？
39. Posted by 2014年07月20日 20:05
正解だとか書いてる連中は正気か？
公務員試験を受けるってのならともかく、大手民間企業は無理だぞ。
留年したような奴は、海外留学とかの人事担当者を納得させられる理由が無い限り相手にされない。
40. Posted by 知無しカオス 2014年07月20日 20:06
…ほとんどの人が甘いと思いますけど
その一方で安売りさせられる人もいますから
41. Posted by 2014年07月20日 20:07
新卒で就活失敗した時点でもう負けだろ
新卒で行けないのに、留年したら何故行けると思うのか
42. Posted by 大日本 2014年07月20日 20:07
ただの馬鹿ｗ。就職留年なんかしたって、結果は変わらないよｗ。それに就職留年って、なんかいい風にこ聞こえるけど、所詮、単位足らなくて留年するのと変わらないでしょ？
43. Posted by 2014年07月20日 20:08
職浪人だったとしても留年は留年だろ？マイナスイメージにしかならないんでは？
44. Posted by 2014年07月20日 20:08
人間性を評価する指標の一つとして
大企業様は過去に内定蹴っていないことを採用基準に加えればいい
45. Posted by 2014年07月20日 20:08
蹴るような企業なら最初から受けんなや
46. Posted by なな士 2014年07月20日 20:09
ブラックは論外にしても
本当に力のあるヤツは中小にいっても転職でキャリアアップできる
留年できるような余裕があるヤツが1年でかわるもんかね
47. Posted by 2014年07月20日 20:09
職種によるなぁ としか
後留年中どれだけ成果が出せるのか
48. Posted by 2014年07月20日 20:10
俺が会社をでかくしてやる！→その意気込みはどこかｒｙ
留年して次で大企業に！→その意気込みはどこかｒｙ
もう言葉遊びはいいです、まあガンバレ
（転職しまくって希望に就いたワイ高みの見物）
49. Posted by 2014年07月20日 20:11
まぁ来年採用拡大すればあるいは、くらいの望みはある。
ただ、日本企業がむやみに採用拡大することってもう二度と無いんじゃないかという気がする。
50. Posted by 2014年07月20日 20:11
内定を蹴るというのが企業に対してどんだけ失礼なことかわかってないのかな
51. Posted by 2014年07月20日 20:12
それより抱えている社員減らしたい方向だろ
52. Posted by 2014年07月20日 20:13
果たして 留年した奴を企業が採用するかねぇ
そこが心配だけれど
53. Posted by 名無し 2014年07月20日 20:14
まあ自己責任で
54. Posted by 2014年07月20日 20:14
どうせ現実みてない低能私大だろ
今日日私大なんて高卒以下の証明にしかならんものを掲げて就留(笑)だとかゴミカスにも程がある
55. Posted by 2014年07月20日 20:14
卒業して就職浪人するより留年するほうが学費分よけいに金掛かるんだよね？
その学費って親が出すんかな
56. Posted by 2014年07月20日 20:15
日本人は大企業で働いて裕福に
人材不足の中小企業は移民外国人受け入れて安い労働力を手に入れる
良い事だね
57. Posted by 海外から 2014年07月20日 20:16
俺はこれで成功したけどね。
今は海外勤務。
58. Posted by 2014年07月20日 20:16
院に行かずに留年かぁ
1年多い分、新卒以上の能力見せないといけないから大変だと思うけど目的持ってる分頑張れると思うよ
そのときになってようやく気づいて後の祭りって状況から脱するための手段だろうし必死になるでしょう
59. Posted by 2014年07月20日 20:16
6人に1人が留年ってスゴいな
まあ能力ある奴はどうにかなるだろうから正解
60. Posted by 2014年07月20日 20:16
※50
辞退する奴なんて毎年わんさと出るわけで、
殆どの企業は大して気にしない。
61. Posted by 2014年07月20日 20:17
１０万人が再び新卒試験受けて何人くらい合格できんのかな？１０人いたら上出来か？
62. Posted by k2 2014年07月20日 20:17
ニート予備軍の大量発生にしか見えない
63. Posted by 名無しのスターライト 2014年07月20日 20:17
大手目指すのは良いけど
その年頑張って駄目だったのに、来年受けて受かるのかね。
まあ何か対策見出したならアリかもしれんが
64. Posted by 2014年07月20日 20:17
資格試験なら仕切りなおしてもう一回受験ってのもわからんではないけど
入社試験って仕切りなおすこと自体がものすごいマイナス評価になると思うんだけど気づいてないのかな
65. Posted by 2014年07月20日 20:18
どっちに張っても厳しい賭けだな
留年てことでステータスパラメータ的にMAX状態でラクできる分で資格系のサブ職業スキルを上げておけば有利かもね
66. Posted by 2014年07月20日 20:19
むしろニートだから留年できるんだろって気もするが
バイトでもしているのかな
泥酔の大学は、大手は数年とらないんだっけ
67. Posted by 2014年07月20日 20:19
今年なら中小企業、来年は大企業か派遣、勝負の１年だな
68. Posted by 名無しさん 2014年07月20日 20:20
大企業って、留年した奴採用すんの？
同程度の奴なら、若い方とるだろ
69. Posted by 名無しのスターライト 2014年07月20日 20:20
※59
能力ある奴はその年にどうにかしている気が
新卒時ですべて決まると言ってもいいから留年するのもありか？
70. Posted by 2014年07月20日 20:20
内定だけでも幸せだと思えよ。アホか。
内定蹴って来年の大手に賭けるとか自ら人生ハードモードにしてるとしか思えない。
71. Posted by 2014年07月20日 20:20
留年した理由を聞かれたらなんて答えるつもりだ？
本当バカだな
72. Posted by 名無し 2014年07月20日 20:20
就職浪人は昔からいたからそんな珍しいことではないけどな
時世が時世だけに留年するいい言い訳にもなるしやりたい奴はやるでいいんじゃないかね
まあそれでも内何割かは己の身の丈に合わない選択をしてるだけだとは思うけどな
73. Posted by 名無し 2014年07月20日 20:21
新卒諸君は知らないだろうけど、大手は給料はいいけど人間味がない人が多いからな。
俺なら中小でスキル磨いて独立だな
74. Posted by ★★★ 2014年07月20日 20:21
派遣まっしぐら
75. Posted by 2014年07月20日 20:21
本当に優秀なら、いま大手に入れたよねって話
来年だったら自分よりゆとりが来るのか?
76. Posted by 2014年07月20日 20:22
元記事は10万人全部が内定決まっていたとは何処にも書いてないからな
77. Posted by 名無しのスターライト 2014年07月20日 20:23
新卒カードは１回しか使えないし
満足するまでやるのもいいんじゃない？
能力ある奴は留年した言い訳も用意してるだろうしな
78. Posted by 名無しのプログラマー 2014年07月20日 20:23
募集が増えてると言っても、契約社員や派遣みたいなのが多いって話だけどな。
この10万人の中にも、ずるずるフリーター生活になる輩が結構でると思う。
特に女。
79. Posted by 2014年07月20日 20:23
中小零細の待遇なんて本当にフリーターに社保が付いた程度だもん
そりゃ新卒カードでもう1度がんばる方が賢いよ
公務員試験に切り替えてもいい
80. Posted by 2014年07月20日 20:24
大学にも行ってない中小の正社員（確かに給料は安い）だけどさ、
ウチの会社はお気楽なもんだわ。
大手と中小じゃ生涯年収が１億くらい違うとか言ってるレスあるけど、
そりゃ来年大手に入れたら、の話だろ？
来年は年下新卒に負けて、自分が受かってたレベルの中小にも蹴られて、
結局就職浪人かブラック勤めとかになるんじゃね？
悲惨すぎ。
81. Posted by 2014年07月20日 20:24
まぁ来年の方が面接慣れはしてるわな。
新卒特権は実力が無いやつが大手に入る唯一の手段だから、
本当に優秀なら〜云々はかなり的外れかと。
82. Posted by 2014年07月20日 20:24
大手か公務員になれなかったら人生詰むからな。
中小行くくらいならギャンブルでもいちかばちかにかけた方がマシ
83. Posted by 2014年07月20日 20:24
こーいうの親は何も言わんのかね？
4年間何やってたんだよ。
84. Posted by 名無し 2014年07月20日 20:24
そんだけ就職留年した奴が多くなりゃ企業だって来年以降はより明確にそこを見てくるに決まってるだろ…。
俺だって就職留年してるような奴よりは同じスペックの若い子採るもん。
85. Posted by 2014年07月20日 20:25
留年したら書類審査の時点で撥ねられるだろ
自己アピールする機会すら与えられないぞ
86. Posted by 2014年07月20日 20:25
その１年を社会人として過ごせば良いのに…
大手なんか切り捨てる時も凄いぞ
高卒の私には理解出来ないが･･･
87. Posted by 2014年07月20日 20:26
景気が上向いているのに中小にしか内定とれなかったのに
来年は大手いけるっていう根拠は何なんすかね？
ただでさえ評価低かったのにダブった経歴つっこまれて無い内定に堕ちる未来しか見えません
88. Posted by 2014年07月20日 20:26
こういうことできて羨ましいなぁ
大学生の頃は鬱でガチ留年したから単位取れずに留年しまくった悪夢を今でも見るわ
89. Posted by 2014年07月20日 20:27
＞生涯年収で1億ぐらい差がつくんだぞ？
俺は定年まで会社に残って退職金もしっかり貰うつもりでいるぞ、ということだろうけど
これなら公務員になった方がいいんじゃないの
90. Posted by 2014年07月20日 20:27
大企業だからって待遇が良くて、ダラダラ働けるってわけでもないんだがな。
むしろ中小にも優良中小企業はゴロゴロ転がってるわけで。
大手企業か中小企業かという基準でしか企業選びできない時点で終わってる。
交通面とかスキル磨きができるかとかも視野に入れないと。
91. Posted by 2014年07月20日 20:27
何故一流企業に落ちたのか解かってないなら再チャレンジしても同じこと
92. Posted by いんちき宗教 2014年07月20日 20:27
楽して儲けたければ 新 興 宗 教をはじめればいいｗ
それっぽい事言って適当に周囲の奴を騙すだけで
簡 単に稼げるぞ。ソースはＸＸ学会、ＸＸの科学、ＸＸ教会、オＸム
93. Posted by 2014年07月20日 20:27
一年我慢すれば大手に就職できる！という自信はどこから湧いて来るんだ
そもそも大手に入ったら一生安泰じゃなくて
そこでも競争を勝ち抜かないと生き残れんぞ
中小の場合は会社が競争に負けて生き残れない可能性がでかいけども
94. Posted by 2014年07月20日 20:28
就職留年が必ずしも悪いとは言わんが、せめて資格取るとかワーキングホリデー行くとかして、知識や経験積もうな…。
95. Posted by 2014年07月20日 20:28
>>280
いつでも入れるのに今年落ちたんですね
96. Posted by 名無しさん 2014年07月20日 20:28
派遣から大企業に就職したヤツなら知ってるよ
結局、実力があれば早く職場で実力を示せば企業が放って置かないだろ
行動力もないといけないけどな
一年職場から遠ざかるのは持ったいないな
97. Posted by 名無しのサッカーマニア 2014年07月20日 20:28
中小に入ってまじで昇給・ボーナス・退職金なしで正直お先真っ暗ではあるけど・・・
だからといって大手に入りたいから留年ってのはどうかと。
そもそも大手がそういう人間を取るとも思えない。
それぞれ身の程に合ったところで働くべきだと思う。
98. Posted by オオン！ 2014年07月20日 20:28
大企業にパラサイトしたいだけやん
99. Posted by 2014年07月20日 20:29
就職が人生のゴールじゃないぞ
100. Posted by 2014年07月20日 20:29
どうせ留年するなら大企業じゃなくて公務員目指せばいいのに
101. Posted by 2014年07月20日 20:30
そもそも1年留年することで、年収を1年分捨てたようなもんだから
それで生涯年収ガ〜とか笑えて来る。
102. Posted by 2014年07月20日 20:30
働きたくないでござる
103. Posted by 漫画好きの名無し 2014年07月20日 20:31
内定取りの競争に勝って大手に入っても
そこの社内でまた競争が始まって脱落する者もいる
内定取りで負けた人達がそれに勝てる見込みすらあるかどうか……
一度競争に負けたなら素直に引いて別の道を探すのが懸命
というのが先人からの送れる言葉だな
104. Posted by ななし 2014年07月20日 20:31
典型的な「大企業・一流企業病」じゃないの？
中小零細なんてダセェとかいうやつ
1年後はチャンスじゃなくて
「1年もあったんだから1年前からどんだけステップアップしたの？」
これしか見られないよ。もちろん
「企業分析をしました」「ボランティア活動をしました」
こんなことじゃなくてもっと目に見える成果と結果を残さなくてはならないんだがね
105. Posted by 2014年07月20日 20:31
なんか、結婚相手に高望みしてる売れ残り女と同じニオイがする。
106. Posted by 2014年07月20日 20:31
来年も大手に採用されなかったらどうする。
同じ新卒だとしても若い方が有利だと思うが。
親の負担が大変だし結果的に中小企業に勤める事になった時の
失望感は危険レベルだと思う。
生涯年収や待遇を考えたら数年遅れても大手に勤めたい気持ちはわかる
107. Posted by 2014年07月20日 20:31
オレ自営やってるんだが、ウチで働いてる従業員の給料って1ヵ月50〜60万なんだが。
ちなみにオレ合わせて全員で6人ｗ
大手ではどのくらい貰ってるのか知らんが、吹けば飛ぶような小さい職場でもお前らより稼いでる所はたくさんある。
あまり変な事言ってるとウチより待遇悪い大企業でで良く頑張ってんなーとオレに言われる事になる。
108. Posted by 2014年07月20日 20:31
馬鹿だな
下手したら大手どころか中小すらもう取ってもらえなくなるのに
109. Posted by 2014年07月20日 20:32
地方公務員目指すのが一番いいと思うけどな
110. Posted by かるまじろ 2014年07月20日 20:32
こいつらは「身の程知らず」という日本語を知らんのか...
111. Posted by 通りすがりの七資産 2014年07月20日 20:33
だから 自分に向いた職場がないときは 起業のシグナル
というか フラッグが立った時なんだから さっさと
行動を起こさなくては 貴重な時機(タイミング)を逸する
112. Posted by 2014年07月20日 20:33
結局年でばれるから入れなくなるだろ、しかも内定を蹴るような輩をまともな企業が雇うはずないんだよね。
113. Posted by 名無し 2014年07月20日 20:33
この内定市場が上向いてるこの時期にまともな内定取れない時点でお察し。
せいぜい頑張れよっ！ストレート留年浪人無しで入った俺は同い年でも後輩関係はきっちりするから、もしかしたら屈辱的かもしれんがね。
もっとも俺のいるところは留年した奴は毎年高学歴基準だから学歴どうこうではなんとかならないし資格あっても真っ先に選考対象からこぼれるがなwww
114. Posted by 2014年07月20日 20:33
日本終わってる
115. Posted by 名無しのプログラマー 2014年07月20日 20:35
そしてブラックに入社のち過労死or自殺
116. Posted by あ 2014年07月20日 20:35
なんか本スレ読んでると必死さが伝わるというか…
実際に留年するつもりの奴らが自己正当化したいような感じを受けた
117. Posted by 2014年07月20日 20:35
それなら今から必死になって大学で取れる以外の資格をとれ！
118. Posted by 2014年07月20日 20:35
っていうのは言い分で、ただ甘えているだけだよね
要するに結婚遅れたババアみたいなもんだろ
職を手に取れなかった、もしくは大手の内定を取れなかったことに理由があるわけなんだからｗｗｗ
119. Posted by 名無しの権兵衛 2014年07月20日 20:36
大手と言ったって大抵は中小と比べてそれほど待遇がいい訳じゃないよ
短期的には会社そのものがポシャったりする不安がないのは大きいけど、長期的に見ればそれもいつまで続くかわからない
120. Posted by 2014年07月20日 20:37
自分に何ができるか、ではなく自分が何をしてもらえるか
こういう心持ちの時点でな…
そりゃ日本の大企業がことごとく落ちぶれるわけだわ
ブラック入りたくないってのはそもそも企業研究する努力すら放棄してるわけで
思考停止してる奴は大企業でも中小でもいらんよ
121. Posted by 名無し 2014年07月20日 20:37
来年ダメだったらどうしようもなくなるぞ。リスク高すぎだろ。
中小から大企業に転職すればよろしい。
122. Posted by 2014年07月20日 20:37
そんなことするから中小企業が人手不足で潰れたり、
外国人労働者を流入しようとアホな案が出るんだよ。
大企業失敗して負け組入ったの認めろよ。
中小企業就職後に能力があったら、
中小企業で得た経験と能力活かして大企業に転職したらいいじゃん
新卒の名がそんなに大事か？
123. Posted by 名無しさん 2014年07月20日 20:37
中小のほうが実力が劣るヤツ多いからすぐに昇進して
安泰な地位までいけるんじゃないか
中小で登りつめる実力がないなら正解か？
でも、そんな実力で大企業に受かる可能性は・・・
124. Posted by 2014年07月20日 20:37
企業は馬鹿じゃないから優秀な人材しかいらないのよｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
125. Posted by 2014年07月20日 20:38
ネットの普及で誰でも周りがよく見えるようになって、格差を体感できるようになっちまったからなー
知らなきゃ中小で幸せに生きていけたかもしれないだろうに
126. Posted by な。 2014年07月20日 20:38
中なら妥協できるだろ
127. Posted by 名無しの権兵衛 2014年07月20日 20:39
中小企業に入って経験積むっていう発想はないのかね。
うちの会社は中規模だけど、辞めてホンダやパナソニックなどの
大手に転職した奴も何人かいるぞ。
128. Posted by あさ 2014年07月20日 20:40
憶測での上から目線の意見多くてうんざりする
129. Posted by 2014年07月20日 20:40
いいんじゃね？１年冷静な時間が持てるのはいいこと。
本当の勝ち組はぶっちゃけ起業して成功した人だけ。人の下で働いたところで先は見えてる。
経営者側から見ると、なんでそんなに真っ直ぐ馬鹿の一つ覚えみたいにレールに載っかるんだよと。
しかもそのレールは切れやすいし、載るのも鬼畜な程に大変。
130. Posted by 2014年07月20日 20:40
そういうのは大手に入れたところで何か違うとか言って辞めるんだから、せいぜい時間の無駄遣いをさせるがいい
中小でも大手と取引あるとその縁で大手にやっかいになる可能性だってあるんだから、とりあえず目の前のわらしべ掴んどけと
131. Posted by ななし 2014年07月20日 20:42
次の新卒とガチ勝負して勝てるようなら最初っから大手に内定もらえるべ
どんな理由であれ留年は経歴的にでかいマイナス
新卒カードは強いけど、その年でないと無意味
公務員浪人・司法浪人とはわけが違う
132. Posted by 名無しのオージャン 2014年07月20日 20:43
何で卒研とか疎かにしてるやつらを企業は神聖視してるのかね
133. Posted by 名無し 2014年07月20日 20:44
内容より名前かー
134. Posted by 2014年07月20日 20:44
高卒でフラフラ遊んで、20代半ばで正社員なって・・・
今、年収５００くらいで有給もあるで？
135. Posted by あ 2014年07月20日 20:44
公務員も大変だよ。特に今はめちゃくちゃ忙しい。
かなり鬱で病院に行っているんだよね。
現実に
来年もお前らはプータローだな。 ざまぁ
136. Posted by 2014年07月20日 20:44
ブラックなのかブラックでないかで選べよ
大企業でもブラックな職場はたくさんあるぞ
137. Posted by 名無しさん+ 2014年07月20日 20:45
生涯受け取る給与が１億違う（キリッって
お前そこの会社で定年迄働けるとでも思ってるのか？
そもそもきちんとレール通り出世出来るのか？
出世なんかしたくありません、でも給料はちゃんとほしいです(^q^)
なんて奴景気悪くなったらリストラ対象だぞ？
138. Posted by 2014年07月20日 20:47
今の若い人って落ちたことを運のせいしてるのか？
自分より優秀な人が採用されたとか思わないんかなぁ
随分ポジティブ思考で羨ましいわ
俺も1０数年前に希望してた業界の大手を受けたんだけど落とされて
その下請け会社に就職したけど
最終的に引き抜かれたぞ。
139. Posted by 2014年07月20日 20:48
学生を批判するよりも
中小企業の待遇の悪さを改善すべきではないだろうか
ザビ残、ボーナス無し(寸志)、退職金無し、
酷いと健康保険すら払っていない・・・という違法な所も意外と多い。
給料は仕方ないとして、まずはサビ残などは無くすようにしないと大手への流出は仕方ないだろう。
あ、残業代無くすんでしたね(笑)
140. Posted by あ 2014年07月20日 20:48
内定蹴るのは学生側は不義理じゃないんだね
141. Posted by 2014年07月20日 20:48
即戦力が欲しい採用担当にしてみれば、中小で多少なりとも経験積んできた人の方が採りやすいと思う
一度社会人になってる分、その辺の常識もあるだろうし
就職浪人なんて中途以上に採りづらい、悪いことは言わんからほどほどの現実掴んどけ
142. Posted by あ 2014年07月20日 20:48
売り手売り手言うけど、今年多く取った大手が来年も多く取るとは限らないし、Ｆランじゃどんだけがんばっても大手なんか行けるわけ無いでしょ。
大手は相変わらず買い手市場だよww。本当に欲しい人間は教授が推薦してるだろうしね
生涯賃金とか言ってるけどニート無職パラサイトでマイナスになるんじゃないの
143. Posted by 2014年07月20日 20:49
世の中の会社を大企業だけで構成すればいいと思うよ（適当
144. Posted by ああ 2014年07月20日 20:49
ここは老害が多いですね。誰がてめーら尻を拭くと思ってんだよ。
145. Posted by 2014年07月20日 20:49
留年中に高難度の資格取るなら別だが、違えば無意味
146. Posted by 名無し 2014年07月20日 20:50
クソバカどもめ…
新卒プレミアムなくなったてめぇらに何が残っているというのだ…っ！！
147. Posted by 2014年07月20日 20:50
大学が意図的に留年させてる可能性は無いんですか(´・ω・｀)
気に入った仕事しかしないってのは、
ニートっぽいけどな(´・ω・｀)
気に入った会社で上手くいかなかったら、
そのままニートになりそうだな(´・ω・｀)
148. Posted by 2014年07月20日 20:50
これは判る
中小とか行ってもな
149. Posted by 2014年07月20日 20:51
理由つけて一年親のスネかじりたいだけだよね
150. Posted by 名無し 2014年07月20日 20:51
多様であるはずの10万人を一般化して、それを対象に自分の一方向からの浅い理論をぶつけて悦に入ってる人は、虚しくないの？
151. Posted by 2014年07月20日 20:51
来年正規の新卒組と張り合えるだけの力があるならいいんじゃね？
152. Posted by あ 2014年07月20日 20:52
ゆとりはとことん馬鹿なんだな。
来年もお前らに需要はないからね
博打にもならんね。
当たりがないから
153. Posted by 2014年07月20日 20:52
ま、これで入れなかったら諦めて中小行くだろう
154. Posted by 2014年07月20日 20:54
とりあえずギャンブラーが１０万人いる事はわかった
155. Posted by 2014年07月20日 20:56
>こんな就職がゴールみたいにかんがえてる
>公務員脳の学生増えてるんじゃそりゃ日本も落ちぶれるわ
そんな風にしたのは企業だがな
156. Posted by 2014年07月20日 20:56
やっぱりニート税を徴収した方がいいよ
157. Posted by 2014年07月20日 20:57
数年で実績作って実力あげて転職すりゃいいのに…
今は新卒だからって大切にされないぞ？実力無いと…
158. Posted by 2014年07月20日 20:58
じゃあなんで中小受けた
行く気ないなら迷惑だから受けんな
159. Posted by 2014年07月20日 20:58
従業員300名と数名が同じ中小に括られるのもねえ
退職金無し賞与なしサビ残ありとか中小企業とか関係ないから
160. Posted by 名無しのはーとさん 2014年07月20日 20:58
中小蹴って大手目指すなんて一言も書いてねえじゃん
合ってるトコ探すだけだろ
入社してから合わなかったって辞めるほうが本人にも会社にもはるかにリスキーなんだからそれでいい
「社会は甘くない」とか言って不本意な仕事にしがみついてる馬鹿の言うことを聞くことはない
161. Posted by wa 2014年07月20日 20:59
ブラック大企業就職からうつ病を経、ニートを経て
30代で中小企業へ転職で入った俺がとおりますよ。
転職5年で年収420〜470程度（残業・休出により変動）
ヒラとしての上限年収は540万程度、課長で上限700程度。
まだましな方の中小に入れたと思うけど、大企業と比べて労組もなく昇給幅も少ない、退職金も少ない。
金がほしければ社畜となって課長以上を目指すしかない。
162. Posted by 2014年07月20日 20:59
うーん、大手に行くための作戦とか戦略があるなら就職留年も手だがただ大企業行きたいからってだけだと地獄の道だな
中小企業でも大企業並みの待遇するところあるわけで、そこでキャリア積んでから転職という手もあるんだけどね
と今年中小から上場企業に転職したオッサンが言ってみる
163. Posted by 2014年07月20日 21:00
ゆとりの最大の特徴は何一つ自分で決められないことだよ
きちんと自分で企業選んでいないから中小企業とはいえ
こんなに簡単に内定蹴れるんだよ
164. Posted by 名無し 2014年07月20日 21:00
男も女も飛び抜けた能力が無いなら若さで戦うしかないのにな…
婚活もしかり、就活もしかり
165. Posted by ま 2014年07月20日 21:00
結果の善し悪しはべつとして。い〜でしよ。それは。
166. Posted by 2014年07月20日 21:00
大企業でもブラックなところはブラック
ソースはワタミ
167. Posted by 2014年07月20日 21:01
新卒しかまともな企業に就職できないという日本の就職システムの破綻っぷりがよくわかる話
168. Posted by 2014年07月20日 21:02
そんな負け犬を来年雇うと思ってるん？来年はそんな負け犬と新卒が溢れ変えるから条件はさらに悪くなるよ
169. Posted by 名無しの隣人さん 2014年07月20日 21:02
入試なら留年して勉強すれば、去年できなかった問題ができるようになれば合格できるんだけどねえ。
就活ってそういう意味じゃ、何なんだろう。
何ができたら超一流企業に入れるんだ？どんな努力をすればいいんだ？
170. Posted by 2014年07月20日 21:03
１年間広い視野でいろいろ考えるのもいいんじゃね？
就職してしまうと、なんやかんやで自分の時間なくなるし。
171. Posted by 2014年07月20日 21:03
うわー
こういうヤツラは世論から嫌われるよー
年齢分の経験差で若い芽相手に無双しようって考え方だよそれ
分かりやすく言うなら、経済力と人生経験で１０歳年下の女と結婚するようなもの
172. Posted by 名無し 2014年07月20日 21:03
その大企業が退職まで維持できる保証が
どこにあるのかも疑問だけどな
173. Posted by ｆ 2014年07月20日 21:04
派遣だけど、働いたら負けって実感するよ
ボーナスなし交通費もなしおまけに低時給
留年してﾏﾄﾓなところに行ければその方がいい
けどまぁ、行けない奴の方が多いんだろうけどな
安倍もｸｿだけど、野党の政治家も氏ねって感じ
税金ﾄﾞﾛﾎﾞｰの野々村は地獄に落ちろ
174. Posted by 2014年07月20日 21:05
馬鹿だなぁ
留年してない状態ですら受かってないのに
留年なんかしたら受かるわけないだろうに
175. Posted by か 2014年07月20日 21:06
お好きにどうぞ。君たちは馬鹿じゃない、だだ愚かなだけだ。来年も内定なんかもらえねぇよ
176. Posted by 名無し 2014年07月20日 21:06
滑り止めの面接に通って勘違いしちゃったんだろうな
177. Posted by 2014年07月20日 21:07
金持ちになりたかったらどんな仕事でも良から25歳までに現金300万貯めるか融資先を掴まえるこった。
その後300万を元手に企業・投資して雪だるま式に資産を増やしていくのが王道だ。
一番最初の一歩目で大学に4年費やして更に1年費やしたら時間の方がもったいないんだがな。
178. Posted by 2014年07月20日 21:07
35歳で同窓会に行くと、大企業に入った優秀な奴ほど転職してる。
全体で見ても半分近くは転職してるね。
今の会社なんか全員転職入社。
人生なんて学生が思ってる以上に流動的だよ。
179. Posted by 2014年07月20日 21:07
別に留年はどうでもいいと思うけど
留年したから公務員、は相変わらず高倍率だし高齢ニートまっしぐらの死亡フラグだと思うよ
180. Posted by 2014年07月20日 21:07
中小・零細はいいんだけど、アウトソーシングとか
偽装請負、派遣をやってる会社だけは絶対に入るな
181. Posted by 2014年07月20日 21:07
中小に入ってから実力をつけて
大手に入るという発想はないのか？
182. Posted by 2014年07月20日 21:08
大企業の凋落の原因ここにありってか
183. Posted by 2014年07月20日 21:08
安定しか求めないから外国人に仕事奪われる。
安定求める社員ほど使えないのはないし。
184. Posted by w 2014年07月20日 21:11
結局は金なんだよね〜人間
大手も安泰の時代ではないけど、３０代リストラだと
退職金は外資で２０００万から３０００万
内資で１０００万から２０００万
大手でしっかり手に職付けてスキルがあれば
次の会社も余裕ですぐに決まる、しかも大手のまま
中小と比べて生涯年収数億円は軽く変わってくるよ
185. Posted by 名無し 2014年07月20日 21:11
大手って言っても小売や飲食ならFランでも入れるだろ…
キツイかもしれんが給料はそこそこ出るし、ローン通りやすいぞ
186. Posted by 2014年07月20日 21:12
できる奴は中小入って力付けてコネ作って転職するか、中小で才能発揮して会社ごと押し上げていく
187. Posted by あ 2014年07月20日 21:12
男は大企業に入れないと結婚どころか彼女すら出来ないからね、留年してでも大企業を受け直したい気持ちも分からんでもない
俺は単位が足りなくて留年して今年も就活したけど、去年より良い企業に入れたからお前らも大丈夫だよ。挑戦してみる価値はあるさ
188. Posted by 2014年07月20日 21:13
大企業に入れなくて仕方なく適当に中小企業を選ぶよりも
一年まって職種や企業を吟味したうえで中小企業を選ぶくらいが、いくらか現実的でベターじゃなかろうか
189. Posted by 2014年07月20日 21:13
新卒で内定もらえなかった奴が既卒で内定もらえるわけないだろ…
浪人受験とは違うんだぞ
190. Posted by あ 2014年07月20日 21:13
とらぬ狸の皮算用
191. Posted by あ 2014年07月20日 21:15
ボンクラが無理に背伸びしてもすぐ辞めることになるんやで
192. Posted by あ 2014年07月20日 21:15
上場前の中小企業で社内株買いまくって
上場させると資産がエライ事なるけどな
てか新卒大企業はハードル高いから
中小企業で実績積んでから転職の方が現実的やと思うけどな
俺はそれで年収一気に150アップしたし
193. Posted by あ 2014年07月20日 21:15
今年、中小企業に入社したけど給料以外大企業とあんまり変わらん
194. Posted by 2014年07月20日 21:17
こういった馬鹿は少数なら問題ないけど最近増えすぎだろ
195. Posted by わ 2014年07月20日 21:18
自分も就職浪人したが、大手に入れたぞ
まあ今は諸事情から中小に転職したが
196. Posted by あ 2014年07月20日 21:20
新卒逃して既卒での就活は選択肢が一気になくなるからきついんだよな
なんとかならんのかと
197. Posted by 2014年07月20日 21:21
ぼろくそ言われてるけど 運もあるだろうし 別に悪い選択ではないんじゃない？
198. Posted by あ 2014年07月20日 21:21
大企業でも出向に次ぐ出向になって最後、クビになって再就職先が見つからずって人もいるしどこにも安定な職場なんてないんじゃない？
199. Posted by な 2014年07月20日 21:22
国２でも受けとけばいいのに
それすら駄目な奴は留年しても無駄
200. Posted by 2014年07月20日 21:22
来年採用枠減るけど
201. Posted by 2014年07月20日 21:23
現実を受け入れられずにゴール付近でずっとウロウロ見苦しく時間稼ぎｗ
202. Posted by 2014年07月20日 21:24
学歴社会は既に終わり
203. Posted by あ 2014年07月20日 21:24
興味ある企業だけ受ければいいのにあれもこれも一括エントリーなんてやるから辞退するんだろうなアホだな
204. Posted by 2014年07月20日 21:25
もう一年学生やってられるなら良いんじゃ無いか？
ただ、一年間が空いているようですが？と聞かれた時にどうするかだな
205. Posted by 2014年07月20日 21:26
これが入学試験であれば一浪二浪だろうと基準に届けば合格にしてもらえるけど
それと同じように考えてる人も少なくなさそうだね
206. Posted by 名無しの養分 2014年07月20日 21:26
今年ほど良い条件で就活で失敗した奴が、来年に結果が出るとは思えん
中小行って、今年みたいなときに転職すればいいのに
207. Posted by 2014年07月20日 21:26
学部生枠もちゃんとあるのになぜか院生しか使わない学校推薦
半分は大手で推薦の採用率も3割は超えるのに行きたい企業じゃないから一般で頑張る！とか…
しかもその結果推薦で入れたはずの企業より行きたくない中小しか受からないとかもう救いようがない
208. Posted by 大企業＝リスクの時代 2014年07月20日 21:28
多くの大企業はバブル期に恐ろしい数の新卒採用をしている。
そのことが原因で2020年に人件費が膨れ上がり維持できない大企業が続出する。
中身を良くみて判断した方が良いよ。
209. Posted by あ 2014年07月20日 21:29
就職浪人するより職歴作った方がいいと思うけど
210. Posted by 2014年07月20日 21:29
自分お金で留年するなら、好きにすればいいと思うけど、親の金なら・・・
211. Posted by 2014年07月20日 21:29
大手もダメな子は栄転追い出しで中小と大差ないんじゃね
大手は一握りのできる子が寄生虫死ねとか言いつつがっつり稼いでるイメージ
212. Posted by ななし 2014年07月20日 21:29
郵便局こいよ
既卒でも余裕で受かるぞ
ブラックだけどそこらの零細よりは安定だしナスもあるし
213. Posted by 2014年07月20日 21:29
企業もバカじゃないからね
こんな記事が世に出た後じゃ警戒もするだろうし、書類審査の段階で落とされるだけだろうね
中小零細問わず飛び込んで可能な限りのスキル身に着けた後、転職する方が賢いのではないのかね？
ゆとりには無理かね？
214. Posted by 2014年07月20日 21:30
行きたい企業から内定もらえなかったから留年してもう一回就活する
だけならまだしも
なんで決まった内定蹴るの？行く気がないのに受けたの？
215. Posted by 名無し 2014年07月20日 21:31
普通に考えて状況はより悪化するだろうが、
その判断力のなさが大企業に蹴られた理由の一つなんだろな。
216. Posted by 2014年07月20日 21:31
今年の分が来年に上乗せなら、単純に門は狭くなるよね。
217. Posted by 2014年07月20日 21:31
大企業も安定というわけではないが、中小企業はさらにリスクは高まる。日本は最初の企業で人生の大半が決まってしまう社会。転職したところで、約8割方が前より悪い条件の会社に移っている。一概に留年学生を責められないな。
218. Posted by 2014年07月20日 21:31
※213
バカじゃない企業の人事はそもそもこんな記事読まなくてもおかしな奴は跳ねるだろうよ
219. Posted by 名無しのはーとさん 2014年07月20日 21:32
大学浪人は理解できなくはないが就職浪人はアホだろ
受験は経験を行かせるが就職の場合会社はうぶを欲しがるだろ
220. Posted by 名無しの提督さん 2014年07月20日 21:32
蹴るなら受けるなよ
221. Posted by 2014年07月20日 21:32
いい加減、自分にどれだけの価値があるのかを見つめ直せよ。俺はそんな会社におさまる器じゃないとでも思っちゃってんの？
222. Posted by 2014年07月20日 21:33
>>f
＞安倍もｸｿだけど、
記事との関係が不明な安定のブサヨ発言ｗｗ
＞野党の政治家も氏ねって感じ
で、とってつけたブサヨじゃないよアピールｗｗｗ
223. Posted by 2014年07月20日 21:33
どこでもいいから中小に普通に就職してから
転職を狙いなさいっていわれるもんなんだけどなあ
大企業に入れるのは学校推薦とかもらってるような奴とか
コネ持ってるのばっか
少しでも条件いいところへ留年、就職浪人してまで入ろうとするのは企業からすれば大抵残りかす扱いなのに・・・
224. Posted by 2014年07月20日 21:33
うちの会社にも留年したので申し訳ありませんってのが居た
関連会社（大半は親族会社）に、その大学は採用しないようにって通達が出たよ
最終面接まで期待させて落とすように努力してる
迷惑するのは後輩達なのにね
225. Posted by 5+5 2014年07月20日 21:34
無能はいらないだろう。大手企業も。留年するだけ無駄。
226. Posted by 名無し 2014年07月20日 21:34
下手に小さい所は居ると潰しが利かないと思ってる奴らに言いたいんだけど、それは入った会社でお前がその程度の仕事とスキルしか身に付けられないからだと思うぞ。
中小入ってから自力でその他の資格やスキル身に付けたっていいんだから。そうでもしないとその職種のその技術しか身に付かないから本当に何の役にも立たないぞ。
227. Posted by 2014年07月20日 21:34
>>212
ナスってなんだよ？
ボケナス係長の下で働ける権利かよ？
まさかボーナスの略称とかいうんじゃねーだろーね？
勝手にセンスのない略称とか捏造されたらかなり引くけどさ
まさかね？
郵便局ローカルの造語とかでもないよね？
228. Posted by 名無し 2014年07月20日 21:35
景気悪化してるから、さらに苦しくなるだけだろ
229. Posted by 名無しにかわりましてGUNDAMがお送りします 2014年07月20日 21:35
うん、こっちからするとそんなやつぁ要らん
230. Posted by あ 2014年07月20日 21:36
どこでもいいから中小に入った口だが今日、布団干してたら雨でぐしょぐしょになってたわ
231. Posted by 2014年07月20日 21:36
まぁ就職できなかったら起業すれば良い。
才能があったらの話だけどね。
232. Posted by あ 2014年07月20日 21:36
ふむ。好きにすればよいのでは?
233. Posted by 2014年07月20日 21:36
常識的に考えて、就職決まったのに留年したら、人間性疑われるよ。やる気ないって言っているのと同じだし。
234. Posted by ななし 2014年07月20日 21:37
無職ニートの嫉妬発言はさて置き中小に入って結局無職になるより来年の大手合格に賭ける気持ちは判る！人生所詮ギャンブルたもんな。留年組に幸あれ〜
235. Posted by 名無しさん 2014年07月20日 21:37
何年か働いてから転職すりゃいいじゃん
俺はそれで100倍以上の規模の会社に入社できたぞ
236. Posted by 774 2014年07月20日 21:38
大手からウチに転職してきた人がいるけど、
なぜか使えない。
言ってることは凄いけど、
なぜか使えない。
なんで転職してきたのかわからない。
237. Posted by 2014年07月20日 21:38
218
この記事見りゃなおさらという意味でいったんだどね？
何をそんなにムキになってんの？
冷静さを保てない精神不安定な面接官さんなの？
238. Posted by 名無し 2014年07月20日 21:38
そもそもなんで企業側は既卒を取りたがらないんだ？理由も知らずなんとか新卒で内定もらったが未だにわからん
239. Posted by . 2014年07月20日 21:39
なんか待遇どーのこーのいってて
すごーく疑問なんだけど、
大企業って使い物にならない社員でも
高給出してくれるようなとこなん?
240. Posted by ああ 2014年07月20日 21:39
中小入ってから転職しようと思ってたけど、居心地いいからこのままかも
241. Posted by 名無し 2014年07月20日 21:39
せっかく内定もらえたのに、なんだかもったいないな
242. Posted by 名無しのはーとさん 2014年07月20日 21:41
34歳の中小企業のおっさんだが、基本的に大企業を目指すのは悪いことじゃないと思う。
ただ、大企業でも別の大企業に吸収されてリストラって感じのはある。
中小企業入ったら終わりって考えだけはやめるべき。
卒業してすぐ派遣に登録ってのもやめたほうがいい。
243. Posted by 2014年07月20日 21:41
※237
冷静さを失ってムキになって「だどね？」とか書いちゃってるけど大丈夫？
大企業の人事がただの新聞記事ひとつで受ける影響なんて「なおさら」なんていうほど大きなもんじゃないよ
244. Posted by 2014年07月20日 21:42
236
大手にはOJTってのがあるんだよ
だから偉そうな能書きだけはいえる
実力がないから大手をクビになって君の会社に泣きついたんだ
いらない人材なら人事に訴えればいい
企画予算はバカに振り分ける程余裕があるわけじゃない
無能な頭数を増やされては困ると申し出るんだよ
245. Posted by 2014年07月20日 21:43
この国の糞骸社なんぞ大手でもあまり安心出来ないところが多いからなぁ
海外脱出すりゃええに…
246. Posted by 2014年07月20日 21:44
243
なんでそんなに噛み付くのか理解できないんだよｗ
なんでそんなにムキになれるの？
オレが最初に噛み付いたんなら話は違うだろうけどｗｗｗ
247. Posted by 名無しの権兵衛 2014年07月20日 21:45
次の新卒のシワ寄せになるだけのような
248. Posted by あ 2014年07月20日 21:45
中小でもOJTあるけどな新卒限定で
中途なら優秀だからそんなのいらないよねって感じ
249. Posted by 2014年07月20日 21:46
中小勤務だけど、昇給、賞与、退職金、残業代全部普通にありますがな
そりゃ大企業に比べたら待遇は劣るけど、中小でもそれなりには生きていけるんだから、そんなに悲観することないと思うけどな
250. Posted by 2014年07月20日 21:46
頭数は多いから無能でもバレにくい
割を食ってるのは本当にできる子で
脱サラやとか転職やとかでできる子から消えていく
251. Posted by 2014年07月20日 21:47
内定なしならともかく中小決まった奴が来年挑戦してもそれ以上の結果は見込めんだろ
と思ったが記事読むと大企業に向けてじゃなくて飲食介護とかしか決まらなくてそれが嫌でってのもあるようだな
252. Posted by 2014年07月20日 21:48
最近の学生は就職が人生のゴールとでも思っているのか？
253. Posted by 2014年07月20日 21:50
一部上場のブラックもあるんやで
254. Posted by 2014年07月20日 21:50
いやいやもう個人レベルの話じゃないって
このままだと国が沈む
255. Posted by 2014年07月20日 21:50
>251
そこでわからないのが、「なぜ受けたのか」ということなんだ。無職は嫌だから一応受けたけど・・・ってことなんだろうけど、そんな考え方する奴が他で仕事できるのかね。
256. Posted by 2014年07月20日 21:51
まぁ、せめて。修卒狙って２年先延ばしなら、採ると思うが、人事担当の立場から言わせて貰えばないわ。
257. Posted by 野国由紀 2014年07月20日 21:52
高望みをしているアラフォー女子に似ていますね。
258. Posted by 2014年07月20日 21:53
なんか、仕事もイザというときには先送りしそうで。
259. Posted by SEIYUの名無しさん 2014年07月20日 21:53
言おうと思ったことが※12にあったｗ
260. Posted by あ 2014年07月20日 21:53
内定もらえない奴が自信つけるためにとりあえず生中みたいな感じで内定貰えそうな行く気もない会社にエントリーしてんだろうな
飲み会じゃあるまいしただの時間の無駄なんだがな
261. Posted by あ 2014年07月20日 21:53
なんか米欄まで大企業に入れなかった奴のひがみがひどいな。
就職のために留年なんて昔からそんなもんだろ。
いくらきれいごと言ったって、給与水準やら福利厚生やら、
大企業のほうが良いのは事実なんだから。
俺自身も大企業で採用担当してるが、
昨年受けてない奴で+1程度なら普通に選考プロセスに乗るよ
262. Posted by 2014年07月20日 21:54
大手のブラックとか入るくらいなら
中小のホワイト入ったほうがいいんだよな
263. Posted by あ 2014年07月20日 21:54
中小行きたくないのはわかるけどな
とは言え中小しか内定もらえなかったのがそいつらの現実なんだよな
いい大学でて面接の練習しときゃ大企業なんて選ばなきゃストレートインみたいなもんだったのに
264. Posted by え 2014年07月20日 21:55
零細でも昇給、賞与、退職金、残業代が全部あるのですが…。
正社員3人、契約4人、パート8人、
契約は退職金ないですけどね。
建築関係なので休みは隔週で週休二日ですが。
265. Posted by 2014年07月20日 21:56
大手に夢見すぎやろ、大手でもブラックとか結構あるぞ
266. Posted by 2014年07月20日 21:57
249
まだ社会に出ていない学生ってのは不安だらけなんだよ
そこに本当はまだ大人に成りきれていない大人たちが偉そうに世間はそんなに甘いもんじゃないとか宣うもんだから余計にややこしくなる
さらに情報誌が根拠のない不安を煽るもんだから絶対的な安心欲しくなる
結論として就活学生の不毛とも見える行動は全部大人たちの仕業だと言わざるを得ない
267. Posted by 2014年07月20日 21:57
俺が人事担当だったらこんな学生は採用しない
納期に間に合わなくても相手に延ばしてもらえばいいと考えてるんだな、と判断する
268. Posted by 2014年07月20日 21:58
中小って言葉で一括りにするのはちょっと考えなおした方がいい
それこそ就活生なのに視野が狭すぎる
269. Posted by 2014年07月20日 21:58
中小でも内定もらえるだけいいと思う超氷河期世代が通りますよ。
下見ても上見てもきりがないよ。見るのは自由だけどそれを忘れないようにしないと。
270. Posted by あ 2014年07月20日 21:59
大企業でも使えなかったら中小並みかそれ以下の待遇じゃないの？
271. Posted by 一生言わんわ名前 2014年07月20日 21:59
中堅大の友人はわざと留年して､1年間トレーニングを積んで､今は希望通りに某キー局のアナウンサーになったな｡wikiにもページが作られるくらいに活躍してる｡
アナウンサーに比べりゃ､大企業の就職の方が可能性あるだろう｡
1年かけて､語学などを高レベルにすれば｡
272. Posted by 2014年07月20日 21:59
15年前の学生も同じことやってたよ
今年よりは就職率上がるはずだって
273. Posted by あ 2014年07月20日 22:00
どこの大学に通ってるか聞かないと何とも言えんな。
学歴によって好手か悪手か180度変わってくるわ。
274. Posted by 2014年07月20日 22:01
255
受けた理由はそれしかないだろな
その考え方で他の仕事云々は知らんが金もかかるし辞退した先よりも悪いとこにしか決まらない可能性も十分あるからリスキーなのは確かだな
275. Posted by 2014年07月20日 22:01
264
契約で退職金ないのに退職金は出るの？
本当に？
そこの社長バカなんじゃないの？
契約にないのに退職金出すって誓約貰ってるの？
そこの社長って本当にバカなんじゃないの？
276. Posted by 2014年07月20日 22:02
批判してもしょうがないだろ
本人の意思でそうしてんだから来年採用されなくても本人の責任
ただ、確かに入る気もない企業に受けに行ってんのか意味不明
受かった企業の人事にも失礼だし、その企業に落ちた人にも失礼
277. Posted by か 2014年07月20日 22:02
学歴高い方だけど性格的に面接下手だったので大企業じゃなくて中小狙ったわ
278. Posted by 2014年07月20日 22:02
中小だとか大手だとかずいぶんと視野が狭いな
279. Posted by あ 2014年07月20日 22:03
新卒ブランドが強すぎるからこうなる
最近は第二新卒も多少認められてきたがまだまだだな
280. Posted by あ 2014年07月20日 22:03
大企業は比較的余裕あるから、大手＝優秀とはならない。寧ろすぐに即戦力を求める中小の方が優秀だと思う。だって無い物ねだりするからw
あとさー、会社でっかくしようなんて決意して入社する奴ほとんどいないでしょう。綺麗事が過ぎるわw心の安定(自信)或いは生活の安定なしに突っ走れるわけがない。
281. Posted by 2014年07月20日 22:04
そんな中小零細で
のんびり働きたいワタクシ
282. Posted by 2014年07月20日 22:05
留年は就活でさほどマイナスにはならないよ。出身大学の地域がら自動車系本社の友人が多数いるけど、1年留年なんてホントざら。
ただ261が言うように、同じ奴が翌年来てもふるい落とすよね。1年で実力なんて変わらないし、選考の邪魔ｗ
院に行って海外で論文発表してこれば評価も変わるだろうけど。中小行って3〜5年必死に働いた方がいいよ。
かく言う俺も就活失敗して中小行ったけど、6年後に転職して日本人なら誰でも知ってる某社本社に入ったし。
留年もだけど、就活失敗だってまだまだ人生終わりて決まったわけじゃないよ。まあ、ガンバレ。
283. Posted by た 2014年07月20日 22:06
先輩が大企業入ったけど職務経歴書書き始めててわろた
284. Posted by 2014年07月20日 22:08
>>271
大学の4年間で得られなかったスキルを先延ばしした1年間で習得できるやつなんか雀の涙ほどもいないだろう
そこで一念発起してってことなんだろうけど、頑張っているやつは大学生活4年間を有効利用して自分を磨き上げている
そんなやつらに叶うはずがないだろう
奇跡はたまにしか起こらない
285. Posted by ななしさん@スタジアム 2014年07月20日 22:09
本当は留年でなく､どっかに就職してそこで能力を身につけたり､社会人を数年やってからMBAなどの大学院に入って､ステップアップできるのがいいんだけどな｡
労働市場の流動性がないと､息苦しいわな｡
286. Posted by 2014年07月20日 22:09
※283
職務履歴書書くのはお勧めだよ。
自分のスキルの棚おろしは早いうちにやって、毎年どんな実力が付いたか確認しながら、新しい目標立てた方がいい。
これはガチだから。
287. Posted by 名無し 2014年07月20日 22:10
大企業って言うほど待遇良くないけど…
大企業の大半が上場企業だけと、株主様のために数字を作らないといけない。
業績悪ければ罵倒され、業績良くても同業他社を出し抜くためにヒイヒイ言いながら働かなくちゃいけない。
給料は良いけど。
288. Posted by 2014年07月20日 22:10
フリーターになってハロワに延々と通うつもりかねぇ
中小に内定出ただけでもマシなのにな
新卒以外では即戦力しか求められてないから、新卒カードがなくなった後に中小企業に入ろうとしても無理だけどな
なぜ留年したのかと、面接で嫌味を言われるだけだろ
職歴があればいくらでもチャンスはあるというのに…
289. Posted by 名無し 2014年07月20日 22:11
来年の就活は地獄のスケジュールだからな
290. Posted by 2014年07月20日 22:12
ブラックなら蹴った方がいいけど、真っ当な中小なら入って経験積んだほうがいいね。
ほとんどの大学で過ごすよりも、圧倒的にためになるし。
291. Posted by 2014年07月20日 22:13
大企業じゃなきゃ嫌だ？
別にいいけど大企業ならどこでもいいのかよ？
まあ幸せってのは人其々違うから別にいいけどさ
なんかロマンがないよね？
292. Posted by 2014年07月20日 22:13
>>287
すまん
集団は必ず腐敗する
統計学的に見て企業にも寿命があるって俺らの世界では常識なんだけど
社会人の人は誰も口にしないよね
293. Posted by 2014年07月20日 22:13
どうせ入らないなら中小受けなきゃいいのに
294. Posted by 2014年07月20日 22:13
なんで自分が大手に採用されなかったかがわかってない
採用される奴は何回受けたって採用されるよ
295. Posted by 2014年07月20日 22:15
浪人の時期はいいんだけどこれ最近は新卒として見てないぜ…
296. Posted by 名無しさん 2014年07月20日 22:16
人生かかってるし気持ちはわからんでもない
この中でも一部は大企業行けるだろうからまぁがんばれ
297. Posted by 2014年07月20日 22:16
※12
どこかで見たことあるパターンだと思ったらそれだった
298. Posted by 名無し 2014年07月20日 22:16
これからの日本、大手のほうが厳しくなるぞ。。
中小、零細の方がチャンスある。
ちょっと勉強すれば分かると思うねんけどな、
299. Posted by 2014年07月20日 22:18
いくらか仕事して実務経験ありの
即戦力として転職した方が…
大手も経験あり育成コスト不要の方が良かろう
300. Posted by あた 工場勤務 2014年07月20日 22:19
中小だろうが大企業だろうが、自分でそこに足運んで見学行った奴何人よ？
例え給料が良かろうと、真夜中まで明かり着いてる所はあたしやだよ。
301. Posted by a 2014年07月20日 22:20
目標があるならいいけどとりあえず大企業に行きたいって奴は何なの？
302. Posted by 2014年07月20日 22:20
好きなようにやったらいいさ
若いうちしかそんなこともできないし
本当、フリーターは不幸
303. Posted by 2014年07月20日 22:20
松下かて二股ソケットの町工場やったんやで
304. Posted by まとめブログリーダー 2014年07月20日 22:21
今の日本の新卒至上主義が全くもって良くない。
国力がなくなってるから仕方ないのかな…
305. Posted by 名無し 2014年07月20日 22:22
学歴ロンダと同じ
企業はもうみんなそのやり口知ってるよ
人事も馬鹿じゃないだろうし今は通用しないと思う
306. Posted by 名無し 2014年07月20日 22:23
これでニートになったらいい笑いもんだけどな。
307. Posted by 名無しさん＠おーぷん 2014年07月20日 22:23
大学側は授業料ぶったくりで儲かるよね？
308. Posted by 名無し 2014年07月20日 22:24
ゆとりだなｗ
309. Posted by あ 2014年07月20日 22:27
こんな思想の奴ら中小企業すらお断りだろ( ・∇・)
ワタミなら受け入れてくれるぞ。
310. Posted by 2014年07月20日 22:27
※304
いやいや、中途も結構盛んに取ってるぜ？
ダメなのは経験ゼロの奴だけ。
311. Posted by 名無しさん＠おーぷん 2014年07月20日 22:28
金型工や旋盤工はいい給料だってよ。
歳をとるほどにウデが上がり、ますます高給。
ただし油まみれだ。
バキュームカーの運転手兼作業員もいい給料で、やめるやつは皆無。
312. Posted by 2014年07月20日 22:28
306
ニートになったら怖いものないからねｗ
世間から笑われようが一切気にしなくなる
逆に気にしないような図太い神経だからニートになっても生きていられるともいえる
313. Posted by わい 2014年07月20日 22:29
生涯年収（）
一生皮算用してろ
314. Posted by 2014年07月20日 22:30
大企業の待遇の良さが発揮されるのは病気やケガしたときだよ
同期の奴も鬱で何年も休みながら毎月休職前と同額の給料貰ってるわ
それ以外は超エリートでもなきゃ優良中小と変わらないでしょ
315. Posted by あ 2014年07月20日 22:30
そういえば地元の知り合いほとんどニートでわろた
316. Posted by 2014年07月20日 22:30
一口に中小と言ってもいろいろあるが、特定労働者派遣だけは絶対にやめとけよｗ
あれはIT業界の皮被ったただのバイトだから。
監視オペレーターや検証に回されて、ろくなキャリアも築けずに使い潰されるのがオチ。
あと、社歴が長いのに社員100人以下のとことかも、マジで危ないからな。
これは会社全体がパワハラ体質だからそうなる。
まあその手の会社は大抵、「サークル活動が活発」とか、「アットホームな社風」を売りにしてるから、すぐ見分けられると思うけど。
そんなとこに行くくらいなら、ほんと1年ぐらい我慢した方が賢いよ。
317. Posted by 名無し 2014年07月20日 22:30
自分で事業起こした方が早い
318. Posted by 2014年07月20日 22:31
知能職の需要と供給は殆ど固定牌か目減りし続けてるくらいだから、需要が無い所に幾ら突き進んでも時間が過ぎてくだけだよ・・・
足りないのはその奴隷だけなんだから。
319. Posted by う〜ん 2014年07月20日 22:31
面接官の立場から言わせてもらうと、よっぽど優秀じゃなきゃ意味もなく留年(就職留年は理由にならん！)した人材をわざわざ雇う理由がない。
なぜならそこそこ優秀で真面目な人は、毎年毎年定員以上希望してくる。
そこを解ってない。
320. Posted by a 2014年07月20日 22:31
留年したことで前年より大きい企業に内定もらった奴見たことない
就活の準備してなくて望む内定もらえなかったんだから、何年留年したところで同じかそれ以下だよ
321. Posted by 名無しさん 2014年07月20日 22:31
小はともかく、中企業でも優良企業は結構ある
大企業に拘るなんて愚かだと、就職してから気付くことになる
322. Posted by 2014年07月20日 22:33
入りたい大手に入れなかったのなら業種を合わせて中小に入り数年ひたすらにスキルを磨け。
同じ未経験なら来年の新卒に勝てる道理は無い、でも20代のうちにスキル持った有能な人間になれれば中途で大手入れる可能性も出てくる。
むしろ今入れない、じゃあどうするかを考えられない人間が記事のような奴なんだろうな。
323. Posted by 名無しのプログラマー 2014年07月20日 22:35
俺は地元の中小機械だけど
鉄道メインで日本にライバルが居ないから真っ白だよ
大手で居場所を守るために毎日９時まで仕事するよりマシだと思ってる
まぁ給料は安いけど(夏ボー40万)
324. Posted by 名無しさん 2014年07月20日 22:38
留年するような奴がストレートに勝てると思うか？
325. Posted by 2014年07月20日 22:40
ブラック中小行って鬱自殺過労死するくらいなら、
大企業目指した方がはるかに健全だからなぁ
326. Posted by 名無し 2014年07月20日 22:40
正社員ってホント狭き門だな・・・
まあこの日本じゃ、働く価値も無いと見放されるような会社が多いからしょうがないんだろうけど
327. Posted by 2014年07月20日 22:41
大手に入るのだから、同期は優秀な人が多い。
入社するとまずその優秀な同期たちと競争。
その競争を生き抜いても、50過ぎるとぞくぞくと給料下げられて関連企業に出向していく。
これが大手の実態。
ホワイト企業は優良中小にしかないよ。
328. Posted by ななし 2014年07月20日 22:41
就活なんて一年違うだけで難易度が大きく変わるのに馬鹿な奴らだな
今年は久々に学生の内定率が上昇した訳だが、そんな年度でさえ内定を貰えなかったような連中が来年採用なんぞされるものか
329. Posted by 2014年07月20日 22:43
留年して良いのは一流大学とコネ入社できる奴と、実家事業で実力を蓄えられる奴だけ。
330. Posted by 名無しさん 2014年07月20日 22:44
未来工業みたいな会社だってあるんだぞ
331. Posted by ななしさん@スタジアム 2014年07月20日 22:45
中小でもまともでいい会社いっぱいあるんだが学生じゃわからんわな
特に今はネットでネガティブな情報ばっか目につくし
332. Posted by 名無し 2014年07月20日 22:47
中小でまともな会社ってそもそも採用活動してるかすら怪しいという問題があるけどな・・・
333. Posted by Posted by 名無し 2014年07月20日 22:51
自衛隊はいればいいのに
生活に必要なものすべて持ってくれるから給料で全力で遊べるぞ
334. Posted by 名無しさん 2014年07月20日 22:51
その企業がどの様な事業を行い、どの様な能力を持っているかを詳細に調べた上で、就職活動をすべき。
「何となく大きい会社の方が良い。有名な会社に就職したい。」と言って、本当に技術力の有る製造業の中小企業に就職しないのは損だぞ。
335. Posted by 2014年07月20日 22:52
来年の就職活動で留年の理由をどう説明するつもりなんだｗ
336. Posted by 名無しさん 2014年07月20日 22:56
企業側は来年は来年の新卒取るだけだろ。
今年新卒枠で内定取れなかった奴が、一年留年して
来年の新卒に勝てる「何か」を身につけられるの？
337. Posted by 2014年07月20日 23:00
別に間違ってるとは思わない。 俺は2月に就活始めて6月にある程度デカい会社の内定を続けて貰ったけど、それは自分に合ってる会社が6月に見つかった訳じゃなくて、就活に慣れて詰まらず、ハキハキとどんな質問にも答えられるようになったからだと思ってる。
もし6月の時点でのスキルを持ったまま就活やり直したら1ヶ月かからずにもっと良いとこの内定出たと思うし、逆に3月に今の会社受けてたら多分内定出てないしな
まぁ自己責任だし、内定蹴ったことは言わない方がいいけど、分の悪い話じゃないと思うぞ
338. Posted by ななし 2014年07月20日 23:03
中小にしか採用決まらなかったようなやつが留年して大企業に入れるかなんて一握りもいないだろうに。
正解は中小に入ってある程度技術学んでから転職だよなぁ。
339. Posted by 2014年07月20日 23:04
ゆとりって怖いなあ…
今年一年やってダメだったヤツが「もう一年やれば挽回できる」と言う思い込み自体、根拠のない自信と言うものなんだが
一年就留したところで本人のスペックが上がるわけでもなく、来年は今年の内定よりもさらに悪いところからしか内定取れないのが関の山だろ
340. Posted by 名無し 2014年07月20日 23:05
そりゃー大手の手厚い待遇受けられる会社入った方がいいと思うよ
ただ、何にもスペック変わらんまま再受験してもねぇ…己の実力を受け入れないと無駄に挫折を繰り返すだけ
受かる奴は受かる。友達はテレビ局決まったのに遊びすぎて卒業できず、次の年に電通受かってた
あとはF欄よりはマシくらいの大学だった奴が大手企業玉砕して、某有名私大の大学院進んで学歴ロンダしたら大手企業に決まった
就職浪人するくらいなら大学院行った方がいいのかね
341. Posted by 2014年07月20日 23:08
IT系は中小行くよりは、大手に行った方が得だからな
結局、大手の仕事して中小の所得になるからな
年休も少ないしな
342. Posted by 名無し 2014年07月20日 23:08
これぞ大手病だな
中小零細行けばそれなりに就職できるというのに
大手ばっか偏っても日本は支えられないんだぞ？
343. Posted by 2014年07月20日 23:08
中小二年目で残業代除いた金額で
手取り18万、夏ボーナス2ヶ月分だわ・・・
これで身の丈にあってると理解してるしそれで十分。
344. Posted by 2014年07月20日 23:09
「明日から頑張る」
345. Posted by ポヨ 2014年07月20日 23:10
少なくとも、早稲田と明治と日本女子大は今年中に就職しとけよ。
そうでないと、来年は、なにやったって就職先は無いからな。
恨むんだったら、早稲田はオボちゃん、明治大と日本女子大はクライスのバカどもを恨めよ。
自分とは関係ないと思っている奴、世間はけっして甘くはないよ。
企業は、早稲田、明治、本女なんて採用しなくたって、十分やっていける。その程度の大学なんて、いくらでもあるからね。
346. Posted by あ 2014年07月20日 23:11
341
中小だけど製造業の親会社の業務しかやってないよ
347. Posted by 2014年07月20日 23:12
※139
全体のどのくらいの規模の話してんだよ
中小企業馬鹿にすんじゃねぇよお前無職か？
働いて現実見てから物言えよ
348. Posted by 2014年07月20日 23:12
中小行って身体壊して精神病むくらいなら
大手目指してダメだったらニートしてナマポ目指した方がはるかにマシだから
349. Posted by 2014年07月20日 23:13
なんだかんだ言って優秀な奴はみんな大手に取られるという(´ ・ω・｀)
350. Posted by 2014年07月20日 23:13
「一年留年すれば福利厚生の良い大手に入れる！」
これを大前提とした損得勘定をしてて思わず吹き出したわ
前提からしておかしい
学費と一年分の給料を無駄にして来年も中小にしか受からないのがオチだ
351. Posted by 2014年07月20日 23:14
ははは、新卒そのまんまで受かった会社に今年は受からないぞｗｗｗ
中小といっても大手並の給料、ボーナス出して長期休暇くれるもあるのに
下手な所にいったらどっかのブラックみたいに給料頭打ちで「うちの会社は平均年齢27歳です！」
とにっこり笑顔で言う社長に取り込まれて終わったりしてな…
見るからにブラックじゃなくて単に中小というだけで逃げるような奴を誰が取るか
そもそも大手だって同期同士の争いが激しいからある程度能力ある奴しか採らないんだよっての
ネットにあるようなお花畑の大手ばかりじゃねえよ
大体は正解が見えない中、手探りでやっていくだけの力を持ってないと大手いったって全然安泰じゃねえよ
352. Posted by 2014年07月20日 23:16
来年は優秀な後輩がいるとは考えないのかねえ
そうでなくても同じような人格・能力なら留年してない方をとるに決まってる
353. Posted by まとめブログリーダー 2014年07月20日 23:17
転職するにしても、ヘボい会社行くとロクなとこ行けないからな。最初は大企業行った方がいい
354. Posted by 2014年07月20日 23:19
大企業のコネと言っても大体親の頭を受け継いで有名大卒、最低限英語OKってのがほとんどだぞ
コネ組で採用枠あってもそっから結構淘汰されてたりする
ブラックじゃないのなら採用してくれた会社を大事にしたらそれ返してくれるかもしれないのになあ
※348
潰れかけの中小ではダメだけど、大企業の下請けしかやらないで暮らしてる中小ではなく
トップがきちんと営業して新しい仕事をとって対応できるような所だったら
ナマポの金なんて比べ物ならないぐらいの給料出るぞ
355. Posted by 名無し 2014年07月20日 23:19
大学受験浪人と同じ感覚で留年しとるんやろうな ま、別に良いんで無いの 親に形だけの学生という身分の為に余分に学費一年分払う余裕がある奴は
その一年で何か身に付けるより、その伸びきったピノキオみたいな鼻をへし折ったり凝り固まったプライドを粉々に粉砕するのに使ったほうが有意義やと思います
356. Posted by 2014年07月20日 23:19
泥沼にようこそ！
357. Posted by 2014年07月20日 23:21
大学と違って、浪人した所でメリットが皆無…
今年内定無かった人が、どうして来年内定貰えると思うのか…
新卒とるぞ。同じ大学で同じ様な人間だったら。
358. Posted by か 2014年07月20日 23:23
先輩に就職留年した人がいてね5年大学院2年生やってる
そろそろ除籍処分かな
359. Posted by 2014年07月20日 23:23
アホかいな
１年経てばなんとかなるとか思ってるから落とされるんだろうが
所詮その程度の積み重ねで次も受かるとか思ってる時点でニート予備軍
世も末だな
360. Posted by あ 2014年07月20日 23:24
いまだに大手入れば楽して勝ち組になれると思ってる阿呆がいるんだ…。
周りは優秀な人材ばかり、そんなユルい気持ちで入ったら、
「あっ」と言う間に潰されて立ち直れなくなるな。
361. Posted by 2014年07月20日 23:24
実際大手と中小は福利厚生面で天と地ほど差があるからなぁ
信じられないほどコンプライアンス意識の低い中小も多いし
まともな中小引き当てる確率よりは留年して大手入れる確率の方がいくらかマシかもな
362. Posted by はいり 2014年07月20日 23:26
来年もはいれなかったらさすがに理解するだろ
やって後悔したほうがいい
363. Posted by あ 2014年07月20日 23:27
要は社会に出るのが怖いから、それらしい言い訳で逃げてるだけだよな。
大手がそんな屑雇う訳ないやろ(笑)
364. Posted by 2014年07月20日 23:32
いやいやいや、来年も買い手市場だと思ってるのか
大手こそバカみたいに新卒史上主義だし、コネが有るかよっぽどハイレベルな人材かでなきゃ無理
第二新卒とかもう、海外留学してました英語ペラペラですくらいのインパクトなきゃ留年するとか無意味
半端な資格じゃ取っても中小でしか評価されないし
まともな中企業も有るには有るから探しとけば良かったのに
365. Posted by 2014年07月20日 23:36
今年ダメで一年あれば大手に行けるという考えの根拠はあるんかいね？慎重に職を選ぶのは悪い事では無いだろうが、特に勝算なく留年したなら問題先送りにしただけで、気がつけばプライドばかり高い無能ニートになりかねんぞ？
366. Posted by 2014年07月20日 23:36
こういうやつはたとえ次の年就職したとしても「違う」とか言って辞めそう
367. Posted by 2014年07月20日 23:38
面白いほどに意見が真っ二つだな
368. Posted by 2014年07月20日 23:42
そう上手くいかないからな学生は新卒ブランドだけじゃん
資格も経験も無いから最後はブラックや非正規しか仕事がないぞ
369. Posted by 名無し 2014年07月20日 23:47
どちらも難しいな・・・留年組は一年TOEIC高得点&業界資格取得しないと大手ムリだろ、公務員試験勉強も並行して
片や中小もブラック率高いからなあ・・・
370. Posted by 2014年07月20日 23:48
条件悪くしてどうする。1年で、資格でも取るのか？
371. Posted by 名無し 2014年07月20日 23:50
就職浪人するとして、その1年間その環境で成長できるの?同級生が一年間職歴とスキルを積んでる間に何やるつもり?
単に新卒じゃないと大手に行けないからとか言う理由なら、それだけの人間だわな。
今の時代、5年も経てば大手だって潰れるし、5年間スキルを積めば中小だろうが学歴と能力がある人材なら大手にだって余裕で転職できる世の中だよ。
大手=人生勝ち組って時代じゃないことをよく考えて、自分のスキルアップを重視すべき。
372. Posted by まあ 2014年07月20日 23:52
今やブラック企業ぐらいにしか内定もらえんから気持ちは解るよ
一年でも長い延命措置を取る気持ちがね
373. Posted by 2014年07月20日 23:52
留年する奴ほど一年も持たない気がする
374. Posted by 人生の先輩 2014年07月20日 23:53
いつ迄も、大企業が安泰で、自分が出世出来て所得が増えると言う考えは、既に幻想。
アイデアが有るなら、企業。無いなら、それなりに。
375. Posted by 2014年07月20日 23:55
面接で留年の理由聞かれたらアウトじゃんw
376. Posted by 2014年07月20日 23:59
スレでおっさんがガタガタ言ってるが、これは正解
納得できない就職なんてするもんじゃない、やめるのが関の山だし実際年収も相当違ってくるだろう
１年あれば勉強もできるし公務員狙うのもいいし
仕事しながらの公務員の試験勉強はマジつらかったしなあ・・
いい結果になるとは限らないが確かにここは踏ん張りどころだ
あとスレやコメで既卒と新卒での留年間違えてる人がばかす
377. Posted by 名無し 2014年07月21日 00:01
内定した中小離職率低くてボーナスも６ヶ月、退職金もあるんだけど
中小だからってブラックって決めつけじゃね
まあ大手の方が待遇いいのは分かるが
378. Posted by 無名 2014年07月21日 00:01
大学入試とは訳が違うと思うぞ。
379. Posted by 名無し 2014年07月21日 00:03
そうやって中小にも入れて貰えなくなってしまうんだよなぁ…
380. Posted by ｐ 2014年07月21日 00:05
新卒カードは大事にしろ
1年や2年は保留して次に受かれ
それを言い続けたお前らのせいだろｗ
381. Posted by 名無し 2014年07月21日 00:07
医療業界のワイ、高見の見物
382. Posted by 2014年07月21日 00:08
給料が高いってことはそんだけ利益を出す必要があるってことだ
こいつらみんな会社に食わせてもらう気満々じゃねえか
そんなのは採用されんしされてもリストラの第一候補だわ
383. Posted by 15卒 2014年07月21日 00:10
従業員17名の仲卸業で満足しちまったよ
留年しても大手内定貰える気がしないし…
384. Posted by 2014年07月21日 00:12
モラトリアム
385. Posted by 2014年07月21日 00:14
「社会をなめるな」とか偉そうに言ってる30代40代に限ってしょうもない仕事しかしてないんだから、そんなやつらの言うことは聞く必要ないね
就職留年してインフラ系とか超大企業行った例なんて腐るほどある
386. Posted by 名無し 2014年07月21日 00:15
鶏口牛後って言葉があってだな。大企業の下っ端より中小の上層部になる方がいい例もある
387. Posted by 2014年07月21日 00:16
そんなことするなら中小でも、3年くらい働いたら大手に転職できるようなスキルが身につくとこ受けとけよ。
例えば、中傷の現場監督からNEXCO目指すとか、施工管理や介護とかの現場とか役所に近い職場から地方公務員を目指すとか。
388. Posted by 名無し 2014年07月21日 00:16
まあ世間一般的に高学歴な奴らならチャンスあるかもね。
低学歴は現役で決めなかったら中小も危ういぞ
389. Posted by 2014年07月21日 00:17
職歴無い方が不味いし、将来の可能性を狭めると思うけどなあ
理想の待遇はこれからの社会人生活の中で経験積んで転職しながら探した方がずっと見つかり易い
今時最初に選んだ所が終生の仕事場じゃないと嫌ってのはむしろ夢見すぎ
390. Posted by 2014年07月21日 00:19
留年するぐらいなら大学院行くのが正解でしょ
391. Posted by 2014年07月21日 00:19
>>137
真意だな。何で定年まで居られると思ってるんだろ。
392. Posted by 2014年07月21日 00:25
なんで企業が新卒ばっか採るかというと
4月になって
「あー新卒の子が入ってきたなー初々しいなーかわいいなー熱意だけはあるなーおいおい今年はすげーのいるなあｗ」
って思いたいだけの理由だと思っている
393. Posted by 2014年07月21日 00:28
自分なら中小零細でも就職するけど、中小→大企業はほぼありえないと思う。
だから中小で一生頑張ると覚悟を決めた方がいいかと。
394. Posted by 2014年07月21日 00:29
理工系なら修士で鍛え直すって道もあるけど、文系だとどうなだろうか
395. Posted by あ 2014年07月21日 00:30
392
確かにうちの会社は社員に初々しい気持ちを思い出し初心に帰って自分を見つめ直して欲しいから新卒とってる
396. Posted by 2014年07月21日 00:30
今だに大企業の幻想にしがみついている馬鹿ども
自分の背丈にあった所じゃなきゃ入ったても辞めることになるだけだろうに
397. Posted by 2014年07月21日 00:32
本当に迷惑してるのは、一年後に本当の新卒を迎える学生じゃね？
自分たちの関係のないところで、争う相手がどんどん増えてんだもん。
怒っていいと思うぞ。
398. Posted by むー 2014年07月21日 00:32
正解。
こいつら優秀じゃないんだから、
大企業に行くには新卒時以外ない。
嘘八丁並べても何とか入っとけ。
中小から大企業に行くには相応の能力求められるしねー。
399. Posted by 2014年07月21日 00:34
蹴るならなんで受けたの？
400. Posted by 名無し 2014年07月21日 00:34
めざす業種・仕事と違うならばともかく。
小さく産んで、大きく育てる的な発想はないのかね。
中小でガッツリ経験を積んで、５年後くらいに転職、キャリアアップとかさ。
まあ、そんなヤツはお断りだよなw
401. Posted by poinworks 2014年07月21日 00:35
大企業狙ってるんじゃなくて、役所の試験受けるつもりだろ
402. Posted by 2014年07月21日 00:36
訳あって大手から中小に転職したけど、中小のブラック率高過ぎ。
403. Posted by どさんこ 2014年07月21日 00:37
今のところ地元のスーパーの内定しかもらってない私が通りますよっと。まぁ俺は馬鹿だし雇ってくれるところがあるなら喜んで飛びつくけどな〜大企業＝幸せじゃないと考えている。歯車になる覚悟はできてますよ…えぇ…
てかこいつら学費どうすんだろ？１年留年で２００万は俺の学校飛ぶから親に迷惑かけたくなし、直ぐにでも稼いで学費返したいからとにかく就職したいけどな〜俺は。こいつらの甘えた考えと馬鹿な行動が理解できないし虫酸が走るんだが。
404. Posted by 2014年07月21日 00:37
真実を言うと、それが20年以上も続いてる国が日本
405. Posted by 2014年07月21日 00:40
まともな中小に就職できる確率考えたら、
大企業狙う方が確率高いだろ。
中小で法律守ってるところなんてほとんどないんだし
ブラック行って鬱で自殺するくらいならニートのがマシ
406. Posted by . 2014年07月21日 00:41
ぁー… 大学院って選択肢なら理解できる。
とりあえず、
新卒枠→既卒はとらない
中途枠→スキルもないのはとらない
ってポイントをクリアできていれば生きているわけで。
407. Posted by 名無しさん 2014年07月21日 00:44
ちょっと景気がよくなるとこれだよ。
また消費税も上がるし、来年からは完全に不況に戻るよ。
ロスジェネ第二世代として頑張ってくださいｗ
408. Posted by 2014年07月21日 00:46
新卒で採用されない奴が留年して採用されると何故思ったのか
409. Posted by ななし 2014年07月21日 00:52
今年大企業入れなかった人が、来年入れるわけねぇじゃん
410. Posted by 2014年07月21日 00:52
ひでえスレタイだ
就留が10万人もいるわけねえだろ
411. Posted by 2014年07月21日 00:53
生涯賃金以外の何の夢もなく大企業に「受かりたい」ってだけの人生か。
引かれたレールは進めば進むほど狭くなっていくよ。
気がつけば望まない平均台の上で進みたくもない一本道を歩いてるような人生の何処がいいのか未だにさっぱりわからない。
412. Posted by 2014年07月21日 00:53
中小に行って年収半分、仕事量倍増は仕方ないにしても
DQN社員が多くて驚いたwwwこれはマジでキツイです。
413. Posted by 2014年07月21日 00:54
どうせ蹴るのなら中小受けるなよ。内定とる段階まで選考進めるなよ。
中小企業には内定もらってたしっていう心理的余裕が欲しかったのか？
その中小受けて落ちたやつもいるんだぞ
414. Posted by 名無しさん 2014年07月21日 00:55
スレタイおかしいだろ
内定蹴ったのが１０万人じゃねーじゃねーか
415. Posted by 2014年07月21日 00:57
最近の政策はあからさまな大企業よりだから、学生の気持ちも分からないではない。
が、大企業は現役で大学受かってない奴を全て足切りとか平気ですることを
学生たちは分かってない。
416. Posted by 名無し 2014年07月21日 00:58
大企業=ホワイト
中小=ブラック、厳しい
って思い込んでそう
417. Posted by . 2014年07月21日 01:00
※392
大企業っていうか、採用人数多いときはザル勘定なんよ。
大半は頭数だけいれば充分な業務内容だし、募集の人数も多すぎて個人の資質とか細かくみている余裕ないから。
だからその指標として学歴が重要になってくるわけで。
よほど評判悪くて応募が来ないところでもない限り、就職留年なんてバッドステータスついてるのなんか真っ先にポイっとな。
418. Posted by 2014年07月21日 01:01
大丈夫
ワタミも大企業だよ
419. Posted by 2014年07月21日 01:04
留年した1年相当スキルアップした奴は十分勝負できるが
大抵の学生が遊んでるかバイトしてるかだから次はもっとダメになる
420. Posted by 2014年07月21日 01:04
スキルと経験積んでから転職のほうが目があるだろ
421. Posted by ゆるいね！ 2014年07月21日 01:07
結局は大手は落ちたのか？諦めたのか？そんな所でしょ！大手はわざわざ留年を採用せずに新卒を雇用するでしょう。大学留年はマイナスになってもプラスに変わる確率は少ないよ。来年の大手の面接で事実を言えば〜それには採用されるだけの実力がないとね。兄弟は外資系に勤務してる。大手じゃないと思う！でも大学は語学力と経済学を学んでいたよ外資系の年収は高いよ。留年で親の負担は大きくなるばかり〜本人の希望であれば実行してみたら経験してみて社会は厳しいと分かるかもよ。
親のすねかじりの甘い自説でした。
422. Posted by あ 2014年07月21日 01:09
「就職浪人して大企業に入った例は腐る程有る」(笑)
多分もう腐って辞めてるよ。
一年無駄にしたハンデは４・５年じゃ埋められない、しかも新卒と比べられて叩かれてるだろうなぁ…。
鬱になるまで追い込まれて辞める羽目になるよ。
423. Posted by まとめブログリーダー 2014年07月21日 01:09
文系はヤバそうな感じがひしひし伝わるな…理系なら院に行く頭さえあればもっかいチャンスあるしな…でもそういう奴は内定もらってるか
424. Posted by 2014年07月21日 01:11
卒業して海外の語学学校とかいってTOEICスコアあげたりしたほうがいいと思うんだがな
または数年先を見越して営業職とかで、外にコネ作りまくるか
俺が面接官なら浪人はともかく留年するような奴ははじきたいわ
425. Posted by 2014年07月21日 01:11
中小だと若いうちにそれなりのポストに着けるから、やりようよってはメリットあると思うけどな
自分主体で動かせるかどうかって仕事に対するモチベーションや楽しさが全然違うし
426. Posted by 2014年07月21日 01:12
保険を捨てる時点で既にブレてる
427. Posted by 2014年07月21日 01:15
一年留年して現場で働く以上に一人でスキルアップ出来るなら、既卒になってもやってけるわ。
新卒カードとか言ってるけど、新卒はエントリーの仕組みが機械的になってるだけで、中で見てるのは人間だってことを忘れずに。
少しでも論理的に考えられる採用者なら「就職活動失敗したから学業的な必要もないのに留年する」って考える学生を採ろうなんて思わない。外に出て何がしかの経験を積んで再チャレンジする方がよっぽど好感持つわ。
428. Posted by 2014年07月21日 01:18
人生人それぞれ、納得のいくようにすればいいよ。
中小入ってノウハウ身に着けてから起業するという選択肢もあるんだけどな・・・。
429. Posted by にし 2014年07月21日 01:20
中小なんて中途で余裕ではいれるからこれは正解。
大手に入れないと本当に今の時代は厳しい。
というか普通に未来無い。
430. Posted by 2014年07月21日 01:24
有能なら中小行こうが何しようが金なんてついてくるので、無能でもポストの力で高年収が勝ち組の定義だとして(既にとても情けない事で争ってる事に自覚が無いのが哀れだが)、無能が座れる特別枠の椅子の数ってのは数少ないと相場が決まってるわけよ。そりゃ、社会全体のお荷物なんだから沢山は用意出来ないわな。
しかも、そこに座る勝負ってのは自分の能力を磨くよりも理不尽な理由で決着がつくのだから、一度目指して座れなかったのだったら、自分の力をつける方にシフトした方がマシ。
431. Posted by ぱ 2014年07月21日 01:26
こういうやつに限ってすぐやめるんだ
432. Posted by 2014年07月21日 01:30
いらねーっと中小からも来年は言われます
433. Posted by 2014年07月21日 01:36
一年以上取り組んで適正なしとされた奴がいけるとでも本当に思ってるのか
どう考えても行ける場所行ってキャリアで転職した方がいい
まあ転職だと新卒みたいな枠採用じゃなくて能力で決まるから能無しには余計に無理だが
434. Posted by 名無しさん 2014年07月21日 01:38
まあぶっちゃけ、大企業でもリストラで地方飛ばされたり首切られる事もあるし、中小企業でも躍進するとこだってあるから、
留年するかどうかも含めて、どう決断するにしろ、ギャンブルな事に変わりは無いだろうな。
ただ、大学でロクに自分の将来の方向性を定めて専門学んできたような奴でも無ければ、自分が入ろうとする会社の事を何も知らずに面接受けるような学生なら、どんな選択するにせよ、ギャンブルに勝つ可能性は少ないだろうな。
そんな用意周到な学生だったら、留年しなくても良い会社の内定取ってるだろうけど
435. Posted by 名無しのプログラマー 2014年07月21日 01:40
行くも地獄、残るも地獄
436. Posted by 2014年07月21日 01:40
国般の電電情の席次上位なら引き取るから
優秀な学生は受けてくれ頼む
昨年度名簿から質がひどい
一昨年はましだったのに...
437. Posted by 2014年07月21日 01:41
起業するなら零細で働くのがいい。勤めてるうちに自分でやれる事に気付く。
438. Posted by 名無しのプログラマー 2014年07月21日 01:42
米434
中小企業の躍進なんて宝くじ並みのギャンブルじゃん
439. Posted by 高い 2014年07月21日 01:45
まぁ正解だよな
中小企業なんていつ会社がなくなるかわかんねぇし
440. Posted by 2014年07月21日 01:50
会社の看板の差は思った以上に大きい。
入れるなら絶対に大手の方が良いに決まってる。
441. Posted by 名無し 2014年07月21日 01:54
営利活動は勝てる算段と負けたときのリスクを比較考慮して稼いでいくわけやろ。金儲けで無謀な挑戦はしない。
この学生は、留年してから内定を貰う算段はあるのか。新卒に負けない強みが身につく予定があるなら留年もいいよ。だが、諦めたくないという感情的な理由だけで、戦略もなくリスクだけを背負うような学生を大企業さんが選ぶとは思えないんだが。
442. Posted by 2014年07月21日 01:55
ガンホーはチョンゲ会社だったのが、体裁整えるために日本企業になっただけ。損正義の兄弟がやってて損が買収して吸収合併したのが今の姿。パズドラで受かれてる課金してるアホはパチンカスと同じ。
443. Posted by 2014年07月21日 01:58
俺の経験から言うと、
田舎のゆるい中小入るのがいい。
そりゃ給料はそんなにないけど、
18時には帰れるからその後ネットやゲームも十分できる。
444. Posted by 2014年07月21日 02:01
会社におんぶにだっこな連中が集まって、結果大手が傾くわけですねわかります
445. Posted by 2014年07月21日 02:03
院生に入らなくて留年とか意味わからんな
院生になれる学力無いなら就活の為に留年したらデメリットでしかないだろ
446. Posted by 2014年07月21日 02:03
実際零細企業に就職してたけど、大正解だと思うぜ？
とはいえこの1年をどう過ごすかで正解じゃなくなる可能性もあるけどな。ぶっちゃけ零細なんて自分でスキル覚えろ、でも覚える時間はない、家に帰っても仕事やれ、まじでこれだからな。こんな会社に10年いようと給料は上がらず、歳だけ重ね、万が一会社が潰れたり規模縮小なんぞして転職するハメになっても、同じくらいの零細にしか就職できなくなる。
リスクはたしかにあるけど、それは零細に就職しても同じだよ。1年で資格とって第二新卒目指したほうがマシ。10年働いたあとじゃ資格あっても実務経験なけりゃ紙切れだからな。中小企業で1年働いても300万ももらえないでしょ。ぶっちゃけ大手の端にでも就職できりゃ300万なんて5年もあれば御釣がでるくらい零細とは差がある。
447. Posted by 名無し 2014年07月21日 02:04
大学が多すぎだろ
帝大のこして、後は職業訓練校にしろ
448. Posted by 2014年07月21日 02:06
まあ、こういった人たちじゃ転職も上手くいかないだろうしな
始めにできるだけ条件のよいところで寄生していくのは正解かもしれん
449. Posted by 2014年07月21日 02:07
来年になって
大企業は留年のゴミの時点でとらんのですがｗｗｗｗ
450. Posted by 名無し 2014年07月21日 02:09
米446
そりゃその会社が悪かっただけだ。大手でもそんな会社はたくさんあるし。中には早く帰れて独学で技術を学ぶ時間をくれる零細もある。
451. Posted by 2014年07月21日 02:11
はい、中小零細に入った俺です。
一応名の知れた企業を受けたけど案の定一次試験で落ちたし。
志望校と一緒で身の丈にあった会社が一番よ。
まあ、大企業の方が良いのは確かだろうけど
1年のハンデ背負うからそれ相応の努力しないと中小にすら落とされると思うぞ
452. Posted by 2014年07月21日 02:11
1年就職浪人して成功した人と失敗した人を知ってる。
失敗した人は1年前と同じ条件の自分で勝負したやつ。成功したやつは大手に採用されたやつから情報もらって、その企業で必要な資格取ってアピールしたやつ。
あと人事的に一番ダメなのは、こういうのに文句だけ言ってるやつ。愚痴だけのやつは出世できないって話だね。
453. Posted by 2014年07月21日 02:12
いいぞいいぞー
こうやって就活生が企業を選ぶようになる時代がまたきてほしいね
最近の企業はやりたい放題で調子乗りすぎ、もう日本企業なんて奴隷が欲しいだけで日本人は優遇しないし日本人になんのメリットもない
聖域さえあればTPPでほとんどぶっ壊してほしかったよ
454. Posted by 2014年07月21日 02:15
農林水産省には入るなよ。あそこはクズの吹き溜まり。
455. Posted by あ 2014年07月21日 02:18
正解だと思う
皆いいとこポンポン決まって就活の厳しさとか体感しなかった
今年就活でめっちゃラッキー
456. Posted by 名無し 2014年07月21日 02:21
米430に全面的に同意。
今の時代楽して儲ける椅子に座るのにはかなり運が必要。就活で競うのでなく金を稼ぐ術を身につける方向にシフトする方が絶対に良い。
そういう意味で、一年間技術を身につけたり起業する覚悟があるなら就職留年もありだろうな。
457. Posted by あは 2014年07月21日 02:22
大手に入れるといいね
で、その入った企業がワタミやすき家…または東電みたいになればいい
458. Posted by さとｒ 2014年07月21日 02:23
ちょっとした傷があったり、日にちが経っていたり…なんて商品は、はやめにセールしないと売れませんよ？
459. Posted by 2014年07月21日 02:39
ここの米欄って大したところを就活してないんだろうな。
大手ほど留年なんて気にしてないぞ。
極端な例だと、三菱商事が東大四留の人採用したことあるからね。
留年した一年間でちゃんと自分の価値をあげられることができる見込みがあるなら、就留も十分ありな選択だよ。
むしろ中小ほど浪人とか留年とか気にする。
460. Posted by 名無し 2014年07月21日 02:42
絶対そうしたほうがいい
中小零細でしか働いたことのない俺が言うんだから間違いない
八浪くらいまで粘れ
461. Posted by 2014年07月21日 02:42
日本の大学生が極限まで勘違いしているが
大学って、そもそも職業斡旋所じゃねぇからな
462. Posted by 2014年07月21日 02:42
※422
自分の経験談かな？
463. Posted by あ 2014年07月21日 02:43
専門職に関しては上場企業に直接入るより
1．中小現場で技術を手にしてから転職
2．上場企業と業務連携している中小企業がつぶれて部門ごと吸収
3．上場企業に出向していつの間にか転籍
こういう人の方がずっと多い
これができない営業系、庶務系は業務経験なきゃ大卒22歳以外は枠無いよね
464. Posted by 2014年07月21日 02:44
雇用のミスマッチは企業学生両者にとってもいい影響を及ぼさない
特に経営資源として「ヒト」を一番軽んじてる会社
就職はゴールじゃないからね。その先のほうがずっと長いんだし、長期的な観点からいえばそれもありかと
ただし、今回それを回避したからといってそういう会社に巡り合える保証はない。あくまで自己責任だよね
465. Posted by 2014年07月21日 02:47
内心働きたくないだけなんだろ？
466. Posted by 名無し 2014年07月21日 02:47
所謂大企業（東証一部上場が目安か）の求人数とその年の大学卒業生数を照らし合わせたら、自分の大学レヴェルや地力を考慮して結果は予想可能だろ。4年で卒業した奴と5年掛かった奴とでどっちが有望か分かるだろうに。中小企業でも「あり」と「なし」あるんだろうから吟味して入ればいいんだ。大企業の直接の下請けとかなら希望あるだろ。
467. Posted by 2014年07月21日 02:49
大手に入っても今の時代数年先はどうなるかわからん
とか言ってるやつ、的外し過ぎ
大手ですらそんな状況なら中小はもっとやばいってことじゃねーかよ
だったら少しでもリスク減らすために大手目指すのは別に間違いじゃねーよ
現実問題として、大手→中小の転職はいくらでも可能だが、逆は相当難しいんだし
468. Posted by 2014年07月21日 02:51
東大京大一橋東工大と、早慶の上位学部レベルなら多少留年しても頑張ればなんとかなる
でもそれ以外の大学なら、現役のときに大手いけなかったら詰み
これだけの話
469. Posted by 2014年07月21日 02:55
知り合いのアパレルなんかでも入ってくるなり「販売だけしてればいいのかと思ってました。発注から経理から全部やらないとダメなんですかあ。思ってたよりしんどそうなので辞めます」ってのがゴロゴロいるそうだ。
働くという意識を疑う学生が多いのも確か
470. Posted by 2014年07月21日 02:56
留年叩いてるおじさんには悪いけど、二留して財閥系と外資の内定とったわ
まあ現役の時にも普通に大手から複数内定出てたけど
471. Posted by 名無しのプログラマー 2014年07月21日 02:58
ブラックに行くのと一年遊ぶのではもはやどっちがいいかわからん。
そりゃ大手にはいれればそれでいいけど
留年するようなやつを取らないだろうし。
結局なにもしなければブラック確定。
472. Posted by 名無し 2014年07月21日 03:01
零細の何がいけない？大手にだってブラックはある。
473. Posted by 2014年07月21日 03:02
俺なんて３留したわｗｗ一部上場大手企業で就職できたけどなｗｗｗｗ
474. Posted by 2014年07月21日 03:08
つうか新卒至上主義がそもそももう限界なんだよ
アメリカみたいな学歴至上主義でいけ
475. Posted by . 2014年07月21日 03:10
留年は賢いって言葉を鵜呑みにしてるやつは来年もきっとダメな気がする
476. Posted by 2014年07月21日 03:16
猿は韓国様の奴隷になるんだよ＾＾
つまんねえ真似してんじゃねえよ
477. Posted by 名無しさん 2014年07月21日 03:17
ぶっちゃけ終身雇用制はとっくに崩れてるんだしそこまで初めて働く会社に拘らなくたって、って感じはするな
そこで実力つければ即戦力として転職だってできるんだしさ…
478. Posted by 2014年07月21日 03:20
※474
バカでも学費さえ払えばどこかしら入学＆卒業できる日本の大学制度でそれが通用するわけないじゃないか…
旧帝以下の大学をすべて潰し、さらに入学者の大半が中退させられるぐらい卒業条件を厳しくして
本当に優秀な人間だけが大卒の資格を持てるようにしないと
479. Posted by 名無しのサッカーマニア 2014年07月21日 03:21
会社も本物の新卒取るし無駄だと思うしわざわざ優秀じゃなかったって烙印押されて落ちた奴を次の年にわざわざとるかよ。
でも気持ちは分かるかな。社会人として社畜としてやっていくならばぶっちゃけ大企業に新卒で入るか中小零細に行くかで一生の人生が決まるからなぁ。
リーマン＝どこに属してるかで生活水準が決まるかなぁ。
新卒が大企業に入る１番のチャンスだしな。
480. Posted by 名無しのサッカーマニア 2014年07月21日 03:27
企業によるから一概には言えんが大企業と中小何社が経験した俺が言おう。
何がなんでも大企業にいくべき。中小の良さなんてあんなもん嘘だから。
はっきり言って社畜で生きるなら入る会社の規模でこれからの生活水準が決まる。腐っても大企業だぞ！
転職なんてもんも大企業から中小へはいけるけど中小から大企業とかかなり優秀じゃないとほんと無理だから。
481. Posted by 名無しさん 2014年07月21日 03:29
職種にもよるけど、中小企業で地力をつけて大手に中途採用という手もある。一概に、最初の企業で全てが決まるって訳でもないでしょ。
482. Posted by 2014年07月21日 03:32
卒業後1年間なにしてたんですか？
これに面接官を納得させる答えを用意できればいけるよ
ガンバレ
483. Posted by 名無しさん+ 2014年07月21日 03:39
良い傾向だな終身雇用も崩壊してるからこういう流れは良いと思う
俺は中小だけど何か「きっかけ」が無いと今の労働環境は改善しないし
もっと労働者としてがんがん要求してくれた方が良い
デカくしてやるという気が無いからダメとか本当に現実知ってるのか？中小はそんなに甘い世界じゃないぞ
ガチの老害が時代錯誤の妄言書き込んでるのか釣りやネタかは分からんがな
484. Posted by あ 2014年07月21日 03:51
あ
485. Posted by 2014年07月21日 04:14
企業叩きと就活者叩きを同時進行する奴ｗｗｗ
486. Posted by 当たり前 2014年07月21日 04:15
定員割れ大学行っても就職先なんてない
あってもブラックのみ
学費の回収は不可能
安易な大学進学は死ぬ
そんなの常識だろ！
487. Posted by 2014年07月21日 04:15
留年した奴が本当に一流企業に入りたかったら経験を積める良い中小企業に入って
10年働きその経験が生かせる一流企業に中途で採ってもらうしかないだろうな
488. Posted by 2014年07月21日 04:19
三流大学に入っていい就職先って・・・あり得ない
それなら専門に入り直した方がその専門の企業の就職斡旋があって就業率もいい
489. Posted by あ 2014年07月21日 04:24
たしかに自民党が大企業優先政策をやっているから、そうなるのも分かる。
490. Posted by ネタ 2014年07月21日 04:32
留年した奴は資格を取れ。資格さえあれば採用されるぞ
491. Posted by 名無し 2014年07月21日 04:36
不本意な内定（笑）
蹴るくらいなら、最初から受けるなよｗ
効率悪すぎる
492. Posted by 名無しのオージャン 2014年07月21日 04:37
日本の中小企業が糞すぎるんだよ
一族経営で功績あげた社員は親族のポストを圧迫すると目の敵にされる
社員は丁稚奉公という感覚だからどれだけ仕事をしても昇給は微々たるもの
493. Posted by 名無し＠MLB NEWS 2014年07月21日 04:40
次の新卒の供給量は大手の求人十分満たすだけある以上無駄な努力
更に言うと中小でもそこそこの所でも新卒で十分求人まかなえるくらいは供給される
アホが勝手に落ちてく分には誰も困らんから勝手にせいw
494. Posted by 2014年07月21日 04:50
いるよね―こういうバカ。
最初の年がダメだった段階で自分に価値がないって社会に
言われてるのに気付かない奴ね。
そんな奴が新卒カードあったって意味ないっての。
495. Posted by あ 2014年07月21日 05:09
マジレスすると、入りたい企業の中途採用欄を見て、
そこで求められているスキルが身に付く中小企業に入れば良い。
金貰って勉強できるぞ。
496. Posted by 2014年07月21日 06:12
1年ぐらい夢見てもいいんじゃない？
もしかしたら来年大企業から内定もらえるかもしれないしさ
来年もダメだったら諦めて中小零細に行けばいい
中小なんて別に焦って就職する必要もないし
497. Posted by 2014年07月21日 06:14
学生の間に新卒カードの重要性に気付きたかった。。。
今よりネットが発達してない頃だったからこういった情報が全然入ってこなかった･･･
498. Posted by 2014年07月21日 06:15
大企業は確かに待遇いいんだけどさ...
俺は職種的に大企業のほうがブラックだから中小でそこそこ貰って
定時帰りがいいわww大企業は大変だぞほんと。
499. Posted by あ 2014年07月21日 06:18
中小で若いうちに結果だして、転職したほうが百倍近道なんだがなあ
ソースは俺。大手はコネ作りして徐々に成り上がるしかないから、中小でエースだった実績をひっさげて転職のがウマク成り上がれるよ
500. Posted by 2014年07月21日 06:21
チャレンジするのは悪くない
今の職場も高卒、大卒関係なく同じ給与だが皆負け組みだからね
300万でカツカツ・・・残業ほとんど無しなのが救いなだけだから
501. Posted by 2014年07月21日 06:24
来年どうなるか分からないリスクを抱えてるから留年するのは別にいいが
蹴るつもりなら最初から受けに行くなよ
502. Posted by 2014年07月21日 06:25
身を潜め機を窺うだけの卑怯者には金融関係しか無いな
503. Posted by 以下、GUNDAMがお送りします 2014年07月21日 06:30
こうして、来年こそは、来年こそは！
そして年月だけが経ち、行き遅れて条件は悪くなるばかり。
ん？３０代の婚活に似てねえか？
504. Posted by 2014年07月21日 06:39
コネ採用組は就職も出世も約束されてるのに、お前ら予備軍ときたら・・・
505. Posted by 2014年07月21日 06:44
負けられない負け戦がそこにある。
506. Posted by 名無しさん 2014年07月21日 06:50
社会歪みすぎワロス
507. Posted by 3DS 2014年07月21日 07:05
確かに中小は先行き不安な面もあるし、
大企業レベルの給与もない、ステータスもない。
彼らは友人にも会社名言えないとかそんな事も考えているのだろう。
しかし、俺は零細一筋で働いてるが、普通に結婚して家も買い、
乗用車も20年以上所有（買い替えながら）、子供も育ててそれなりの人生送ってる。
自分がどの程度の人間か見極める目が必要だ。
彼らがニートやナマポ受給者にならない事を祈るよ。
508. Posted by ななし 2014年07月21日 07:10
ライバル増やして大変だな
509. Posted by 2014年07月21日 07:12
本当に大手に入りたいなら
まずは大学で決まるだろ
次にコミュ力
残業も出張もどんとこいで
何処の大学のやつらなんだろう
510. Posted by 2014年07月21日 07:14
レスが夢見がちばっかりで草生えるわ
大手の数少ないのに馬鹿なんですかねぇ
511. Posted by ななし 2014年07月21日 07:19
2年でも良いから就いて経験詰めば良いのに…。
512. Posted by ななしくん 2014年07月21日 07:33
新卒至上主義なんだから正しい判断。
おかしいのは学生じゃなく制度。
513. Posted by ナナシ 2014年07月21日 07:34
賢明だがそもそも優秀なやつは就職留年しなくとも大手いけるから
大手って売上1000億以上って認識でいいのかな
514. Posted by 2014年07月21日 07:39
ユウショウはブラック！
515. Posted by 色即是空空即是色 2014年07月21日 07:39
念願の大手に入れたとして、何年間で就職浪人していた期間の学費や生活費を稼げるんだ？
留年している事で、大手は無理確定なんじゃないのか？ｗ
516. Posted by 2014年07月21日 07:41
幸せな連中だ
517. Posted by 2014年07月21日 07:44
中卒でも3ヶ月やれば出来るようになる仕事をわざわざ大卒取ろうとする中小企業もアホだと思うけどね。
それにしても学生余裕ぶっこきすぎだなｗ
518. Posted by > 2014年07月21日 07:55
うーん、大手はすぐに新卒入れないと思うがなぁ
519. Posted by 大手蹴り中小入社 2014年07月21日 07:57
難関大学卒で社労士資格もあるが、やりがいの為に敢えて大手を蹴って中小に入った。会社の業績いいし、給料は大企業の連中以上。おまけに、新人の頃から社長や専務にもバンバン意見して、早いうちから経営参加していた。
自ら起業しようとか、中小入って自分が会社引っ張って大きくしようとか思わないのか？
520. Posted by 名無しのまとめもん 2014年07月21日 07:57
少しでもいい会社にって気持ちは分かるけど、その熱意よりも２２歳の本物の新卒しか大半の企業は見てない
残念ながら日本の企業はそんなものだよ・・・
中小零細企業でも新卒と中途じゃ待遇も給料も違うから、狙うのなら大企業よりも公務員の方がいいかもね
521. Posted by 中小ホワイト企業の若手管理職 2014年07月21日 08:01
世間知らずだな！まあ、ガキだから仕方ないのも知れんが…。中小だからブラックとか零細とという訳じゃないぞ！
522. Posted by 2014年07月21日 08:04
いいんじゃないか
公務員志望に切り替えることもできるんだし
523. Posted by 野生の名無しさん 2014年07月21日 08:19
24歳、学生です
524. Posted by 2014年07月21日 08:20
>492
大手ゼネコンも、大概一族経営企業だがな
525. Posted by 2014年07月21日 08:21
※513
資本金とか
526. Posted by 2014年07月21日 08:22
よほどの高学歴でもない限り中小企業に収まるのが大半なんだけどね
ソルジャー候補で大手に入る人はいるけどあんなのは超人しか生き残れないしな
527. Posted by 名無しのサッカーマニア 2014年07月21日 08:24
最初で成功できなかった奴はすべて負け組なんだよ
仮に運良く翌年以降大企業に就職出来たとして
しょせんそこまで、99.99％まともな結末など待っていやしない
世の中はピラミッドだ、「勝者の数だけ敗者がいる」なんてのは大きな間違い
勝者ひとりに敗者500人はいると考えろ
そしてその勝者だけが、結婚し、家を持ち、不自由なく食べていける
『ごく普通の暮らし』が出来るんだ
528. Posted by 2014年07月21日 08:30
巨人・菅野並のコネがないとダメだろ
529. Posted by 2014年07月21日 08:36
親は納得するんこれ
530. Posted by 名無し 2014年07月21日 08:39
大企業でさえ潰れる時代に育ってきてるはずなのにまだこんな考えの子供達がいるんだな
中小企業行ったって社保完備で年収2000万とか普通に狙えるのに
531. Posted by 2014年07月21日 08:40
こいつ等には大学院へ進って頭は無いのか？
留年しか思いつかない足りない頭だから院生になれないのか。
532. Posted by 2014年07月21日 08:41
会社をでっかくしてやるという自信はないが
今年は落ちたけど来年ならイケるという謎の自信はあるのか
533. Posted by マイナスポイント付くだけだろw 2014年07月21日 08:49
売れ残りに留年のマイナスポイント付くだけだろw
534. Posted by ３００さん 2014年07月21日 08:55
まあ近所にファミマないな
たまには食べたくなるよな
535. Posted by 2014年07月21日 08:55
一留の奴が新卒で大企業とってもらえるかっていうと……
本当に『新卒である事』を優先する会社だったら真っ先に振り落とされるし、実力見てる会社ならそれこそよほどの実績上げないと取ってもらえんだろうし……生涯年収が一年分下がって終わる気がする。
あと、最近は大企業もよく見てるから『まかり間違って入ってきた奴』は定期的に分社化して社外に追い出して定期的に倒産させて退職金払わずに首切ってるぜ。
学会発表するレベルでの実績か凄いコネでも持ってない限りそういう扱いが普通。
……みんな大企業に夢見すぎだよ。
536. Posted by ３００さん 2014年07月21日 08:56
誤爆したサーセン＞＜
537. Posted by 2014年07月21日 08:59
半年で、そこそこ使える奴なら俺だったら月35万ぐらいは払うけどな。
独立した俺からすると、大企業に夢見るのはやめておいた方がいいよ。大企業は社員に優しいけど、物事の解決力のない無能を作る。人材の流出を避けるためのノウハウ持ってるからね。
538. Posted by 名無しのプログラマー 2014年07月21日 08:59
良い中小もあるからなぁ
539. Posted by まとめブログリーダー 2014年07月21日 09:02
若えなぁwww
540. Posted by ３００さん 2014年07月21日 09:03
まあけど要は当てもなく大学まで登り詰めても10万人単位で余るんだろう
こういう人たちの大企業趣向とはなんなんだろうな
エレキ何かどこも駄目で入ったら入ったでもう殺伐としてるし
541. Posted by 2014年07月21日 09:05
留年の間に何してたかだろうな
自分でハードル上げてどうするよ
542. Posted by 学名ナナシ 2014年07月21日 09:05
似たようなスペックの奴が面接に残ったらそりゃ留年してない方を採用するわな
543. Posted by k2 2014年07月21日 09:08
ナマポ受給者予備軍が大量発生の記事はここですね
544. Posted by ' 2014年07月21日 09:13
大抵入っても上手くいかない
何がって一番の問題は心構えだからだよ
慢心傲慢から干され、ブラック並みの辛い精神状態に置かれる
545. Posted by ばか 2014年07月21日 09:16
就職浪人…
親からしたら勘当したくなるわ
546. Posted by 2014年07月21日 09:27
自分がもし学生に戻れるなら就職浪人したい。
給料よりも労働時間の問題でね。
夜の9〜11時まで帰らせてくれない会社よりも
夕方5〜6時に帰らせてくれる会社に行きたいよ。
体が持たない。
547. Posted by 2014年07月21日 09:36
犯罪企業（ブラック企業）の餌になるくらいならニートの方がマシなのは確か
労基の予算を引き上げて、犯罪者共を一掃しよう
548. Posted by う 2014年07月21日 09:36
人生かけてがんばってサラリーマンになろうとするんじゃ本当終わってんな
起業して自分で自分の報酬決めるようになりたいと思わないよな日本人
有る程度会社育てたら、中小でも3000万以上の役員報酬はよくあるし
しかも、良いか悪いか定年で引退しなくていい
549. Posted by 名無し兵 2014年07月21日 09:38
なんかこういう人らって自己評価高々よね
入社しても入社一年目の自分が一番仕事できるとか思ってそう
550. Posted by 2014年07月21日 09:41
この手で人生を逆転してる友人がおるな
551. Posted by 2014年07月21日 09:45
生涯賃金とか言っちゃってるけど、それ定年退職まで務めれたらだから
552. Posted by 2014年07月21日 09:46
そこまでする根性があるなら、自分で起業するつもりで頑張れ。
寄らば大樹のために頑張りますでは、人事からは、あんまり評価されないと思うよ。
553. Posted by 2014年07月21日 09:49
当然の結果、中小零細に就職するなら進学した意味がなくなってしまう
554. Posted by 名無し 2014年07月21日 09:50
内定貰えてるのにアホだなぁ。
大手に幻想を抱きすぎだろ。
大手だからって給料高いわけではないよ。
寧ろなるべく人件費を削ろうって時代だからな。
まぁ、福利厚生は良いと思うが。
ちなみに今年の新人はかなり優秀な人ばかり入ってきてて、新人研修中にほとんどの人が資格を取得してる。
まだまだ買い手市場だなぁと思ったよ。
555. Posted by ら 2014年07月21日 09:56
こいつらの内何％が希望通り大企業なり公務員になれんのさ
また中小しか内定出なかったらどうすんのかね
そんなに入りたきゃ働きながら転職したらいいだろうに
大半はただいたずらに時間と金を浪費するだけ
大学行った意味なんてお前らには無かった
それでも食うためには必死こいて働くしかねぇじゃん
556. Posted by 名無しさん+ 2014年07月21日 09:56
どこまでアベノミクスが持つか判らんのに
557. Posted by 一流企業人事K 2014年07月21日 09:57
あーあ、せっかく大学何年も通って手に入れた人生１度きりの新卒カード捨てるとかｗ卒業して３年までは新卒扱とか信じてるの情弱かな？
そんなわけないじゃんｗｗｗ
企業からしたら既卒とか完全に新卒Fラン扱だよ。どんな学歴だろうと企業からみたら新卒で内定とれなかった無能ですから。
なんのために大学行ったの？大学まででてニートとか親に申し訳ないと思わないの？
新卒で大手入れないならそれがお前らの実力だよ。新卒で大手いけない無能が既卒で大手いけるわけないじゃんｗｗｗ
中小の雑魚企業で奴隷やってろカス共
来年になれば今年蹴った中小すら入れない現実に絶望するんだろうね^_^
来年うちにも沢山そんなの受けにくるかと思うとまじメシウマｗｗｗ
ギリギリまでひっぱって最後にみんな落としてやるはｗｗｗ
558. Posted by ﾎﾟﾝ 2014年07月21日 10:01
親は大変だけど、カス企業で奴隷奉公するくらいなら一年間日和見して大企業で奴隷奉公…て、なんだ同じか(給与以外)
559. Posted by 名無し 2014年07月21日 10:06
就職先もないオッサンもいるというのに
こういう奴って敢えて蹴るよな
560. Posted by 2014年07月21日 10:08
スキル無いのに大手より中小でスキル付けた方がリストラされても恐くないし、収入も高くなる可能性が高いって事に3年目で気づいた
561. Posted by 2014年07月21日 10:12
実際、中小蹴って次の年に大手受かったのってどのくらいいるんだろ？？？
562. Posted by 名無し 2014年07月21日 10:14
今年大企業が駄目な奴は来年も厳しいだろ。零細はキツイだろうけど、優良中小狙いくらいにしといたほうがいい。
あと自分が何をやりたいかを考えて、ある程度、業種、業界を絞ったほうがいい。むやみやたらに受けたところで志望動機もはっきりしないし、業界や企業研究もできない。
563. Posted by 名無し 2014年07月21日 10:16
＞「俺がこの会社をデカくしてやる！」ってのがないのかね？
そういうやつは起業してる。
564. Posted by 2014年07月21日 10:18
>>561
ソース見当たらんが2012年は1%きってたよ。確か0.6%前後だった気が。
565. Posted by 2014年07月21日 10:21
大手狙うならただ資格持ってるだけじゃだめで
その資格が何を意味していて、何ができるか
自分は何をしたいかあたりを人に説明できるくらいが最低ラインだってよ
566. Posted by 2014年07月21日 10:24
新卒ならそれでいいのかもしれんけど既卒なら即戦力レベルないと大手ムリ
567. Posted by 2014年07月21日 10:27
サムスンに群がるキムチと同じじゃねえかw
568. Posted by 2014年07月21日 10:28
中小企業と一口に言ってもいろいろある訳で、中には世界シュア１位なんてトコもある。
そもそも、中小企業かどうかは「社員の数」で決まるだけなので、入社した場合に将来性があるかどうかはまったく別の話。
大企業という「ブランド」しか目に入っていないんだろうな、こういう人達って。
569. Posted by 2014年07月21日 10:29
人間社会は才能の多様性によって成り立っている。
ケン・ロビンソン
570. Posted by 2014年07月21日 10:29
※523
24歳、学生です
おいおい、オレが起業した年より歳食ってるじゃないか。
その年から何するんだよ。
571. Posted by 2014年07月21日 10:33
4年生だって7月の今頃決まってない人はもう行き遅れだろうに
、
3月で留年決断しても間に合うもんなの？
留年経験無いから知らんけど
572. Posted by 2014年07月21日 10:38
大企業が留年したやつ取るか？
573. Posted by PCパーツの名無しさん 2014年07月21日 10:40
行く気無い企業になんで面接受けに行ったんですかねぇ・・・？
574. Posted by 名無し 2014年07月21日 10:40
留年して一年留学がマジでおすすめ
これ以上は実行した奴にしか分からないと思うが甘すぎる蜜であることには間違いない
ソース俺
575. Posted by まとめブログリーダー 2014年07月21日 10:43
でも、大手にいけるのなんか極一部だろ？
この人ら批判してるのは中小の戦士たちか？
まぁ、生涯年収そんなに変わるなら大手目指すわな
1%でも可能性あるならそっち目指した方がいいわ
まぁ、僕も新卒カード捨てて院行く身なので擁護してるだけですが
576. Posted by 2014年07月21日 10:45
大手と零細の待遇は天地の差
会社入る前に留年してまで大手に入ろうとするって事は
インターンで相当吹きこまれてるんだろうな
577. Posted by 2014年07月21日 10:50
プライドは大手企業レベルですね
578. Posted by 2014年07月21日 10:55
才色兼備で語学堪能かつ業務上必要な資格の取得及び知識の習得
リーダーシップ能力
コミュニケーション能力
〜これが最低ライン〜
親が一流企業の役員クラス
大手取引先のコネクション
〜これが合格ライン〜
学歴だけが取り柄の既卒()とか糞の役にもたたんよ
579. Posted by 2014年07月21日 10:56
結局遊びたいだけじゃないの？
とりあえず中小入っておいて実務経験付けつつ転職で大手狙いでいいだろ？
中小入る事で大手への道が完全に閉ざされるわけじゃないのに何で留年という選択に至るんだ？
580. Posted by 名無し 2014年07月21日 10:58
就職留年は取らない、ストレート新卒のみ
新卒採用には適わない
581. Posted by 2014年07月21日 11:02
甘ちゃんなんだろ
ゆとり教育でぬくぬく育ってきたから駄々こねたら大手に入れると勘違いしてんだろ
自分が特別とでも思ってんのかね？
99%の人間はいくらでも代えのきく社会の歯車にすぎないのにね
582. Posted by あ 2014年07月21日 11:06
ゆとり世代スゲーな
新卒カード温存してるつもり何だろうけど
留年なんて採用する側からしたらマイナス査定だよな
583. Posted by 2014年07月21日 11:07
これは妥当。
昔の中小ならともかく、今の中小行くくらいなら
それこそニートにでも堕落した方がマシってもの。
584. Posted by 名無しのプログラマー 2014年07月21日 11:12
俺なんか大手病すぎて7年無職やってるから30歳になるわ
585. Posted by 2014年07月21日 11:12
>>575
既卒で大手入るより新卒で大手３社内定のが遥かに簡単
1%の可能性にかけるのはいいけど99%ムリなんだから駄目だった場合のリスクマネージメント考えとかなきゃね
大手入れず中小企業で年下の先輩に顎で使われるとか最悪だろｗ
586. Posted by 名無し 2014年07月21日 11:14
だから別に本人が大企業に頑なに拘ってるんじゃなくて、
そいつの親や親戚が大企業へ就職しないと絶対許さないって圧力をかけてんだよ
今の学生で自分の人生を生きてる奴なんかほとんどいないからな
587. Posted by 名無し 2014年07月21日 11:15
要は「働きたくないでゴザル」って事だろ、大手狙いなら始めから大手だけ受けてればいいだろ。
588. Posted by 名無し 2014年07月21日 11:16
だから別に本人が大企業に頑なに拘ってるんじゃなくて、
そいつの親や親戚が大企業へ就職しないと絶対許さないって圧力をかけてんだよ
今の学生で自分の人生を生きてる奴なんかほとんどいないからな
589. Posted by 2014年07月21日 11:18
こんなに見知らぬ人の人生に熱く説教できるなんて優しい人が多いんだな
590. Posted by 2014年07月21日 11:19
中小はいつ会社が消えるかわからんし、ブラックの温床だからなあ・・・
今後躍進するかどうかなんて、それこそ勝ち目の無い賭けだもの。
今は人手不足で倒産とか増えてるわけで、
今後は企業側も人を選んでいられなくなるだろうから、
後から就きなおすことも難しくないかもな。
まあ、役所を受けるつもりなのかもしれないが、
少なくとも「中小に入るくらいなら留年の方がマシ」ってのは
当たってるかも。
591. Posted by 俺はカス 2014年07月21日 11:20
絶対に大手に入った方が良い。中小零細の生き証人の30前半の俺が言ってんだから間違いない。マジでボロ雑巾のようにコキ使われるよ。独裁社長に。なお現在は無職。
592. Posted by 2014年07月21日 11:21
留年した時点で相当有能かつ経歴に富んで無いと次も無理だろ。
諦めて他の道探した方が良いと思うよ、どうせ受からないんだから。
だいたい、学校推薦使って新卒で入れない時点でもう色々足りて無いのよその人。
593. Posted by 2014年07月21日 11:22
いい加減、中と小を一緒くたに語るのやめろよ
594. Posted by 2014年07月21日 11:26
>>590
留年して大企業はいれる前提ならね
ただ留年した時点でほぼ100パー無理なんだから馬鹿って言われるんだよ
それどころか既卒とか新卒時なら入れた中小すら怪しいんだよ
595. Posted by 2014年07月21日 11:29
>>586←これが今のゆとり()
誰の人生なんだよ
いつまでもマッマのお人形かよ
こういうのがニートになるだろうね笑
596. Posted by 2014年07月21日 11:35
>>594
>留年した時点でほぼ100パー無理なんだから
検証してもないくせに、随分と大風呂敷広げたなw
597. Posted by 2014年07月21日 11:36
ここは社畜の遠吠えだらけやなwww
598. Posted by あ 2014年07月21日 11:41
普通、理系なら院も視野にいれて勉強しながら就活すると思うけどな
理系で就職のために留年とか馬鹿すぎるだろww
599. Posted by 2014年07月21日 11:48
留年しても新卒扱いなんて信じられないんだが
今はそういうもんなの？
600. Posted by 2014年07月21日 11:49
>>596
一流企業に就職したら君もわかるよ^_^
うちがとる新入社員なんて早稲田と慶応の新卒が大半だからｗ
就留組の新入社員なんてここ何年も見てないわ
そんな奴どんな高学歴でもはじくしね
601. Posted by 2014年07月21日 11:53
それで大企業に入れるなら、一留くらいしたっていいけど、
あまりにリスキーじゃないかね。
602. Posted by べく 2014年07月21日 11:57
こういう世間をナメくさったボケどもより、高校中退して社会に出て揉まれた奴のがよほど気合い入ってるし優秀だ。
603. Posted by あ 2014年07月21日 11:57
大手が何もしなくてもボーナスあり、高給で、定時上がり。
生ぬるすぎて自分が腐る！と、焦った人が中小に転職してくることが時々あるけど、
自分からみたら何で辞めたんだよ！ってせめたくなる。
604. Posted by 2014年07月21日 12:01
むしろ中小の情報が小ないような
優良かどうかの判断できる情報
意外と大手は残業多かったり、全国転勤で賃貸暮らしで、中小の方が持ち家率が高かったり
605. Posted by 2014年07月21日 12:02
10万人か〜
規模通りの大手いけるのは100人いないだろうね〜
中小5割、フリーター2割、残りは2年目留年のニート予備軍とニートだな〜
606. Posted by 2014年07月21日 12:04
来年の雇用が数万規模で増大しなければ、こいつらは
来年も大企業には採用されないよ
1学年下の有能な人材が採用されるだけだからね
607. Posted by 2014年07月21日 12:12
本当に優秀な人は４年正次の就職活動を見据えて１年目から少しづつ活動を開始するよ。資格取ったりとかボランティア等の実績作りとか。
能力云々もあるけど、それだけ周到に目標へ向けて準備出来るやつを企業も採りたいと思うし。
３年生の後半から就職に向けての情報集め始めるやつとかが、就職のための留年とか選ぶんだろうなあ。
608. Posted by 2014年07月21日 12:13
※599
新卒という言葉の意味、企業が新卒採用をしている意味を考えれば、留年しようが新卒に変わりないんだよアホ
609. Posted by a 2014年07月21日 12:15
妥協して中小入った低学歴社畜どもの負け惜しみばっかりやなｗ
東大とかならちょっと留年しても普通に大手いけるんだよｗ
まあ記事になってるような中小からしか内定とれないようなやつはさすがに厳しいだろうが
610. Posted by 2014年07月21日 12:15
実際のところ大手でもブラック多いし、労働奴隷になる可能性高いんだよな
コネで優良企業の優良部署に入れるならともかく
大手、中小関係なくもっと年齢別の平均年収、退職金の制度、残業時間、転勤の頻度や地域等詳しい情報がほしい
611. Posted by 2014年07月21日 12:17
※600
平日の昼間にまとめブログ見て米欄で煽り合いしてる一流企業社員か…
612. Posted by 名無し 2014年07月21日 12:19
そりゃ東大とかだったら留年もかんがえるけど
そもそも東大だったら留年しなくてもいいところ内定とれるだろ
613. Posted by a 2014年07月21日 12:20
中小からステップアップして大企業って選択肢はないのかｗ
614. Posted by 2014年07月21日 12:20
海の日知らないとかｗ
615. Posted by 2014年07月21日 12:21
※612
東大まで行っちゃうと、ちょっと大手から内定貰っても満足できないんだよ
やつらからしたらメガバンすら負け犬が行くところだから
616. Posted by 名無し 2014年07月21日 12:22
そりゃ泣く泣く中小入ってから40年の消化人生とか嫌だわなｗ
617. Posted by あ 2014年07月21日 12:24
※から推測できるのは、中小でも、運とやる気と上司によってはまぁ満足な生活おくれるよ！ってことだな。
自分も零細にいるが、日本は、小さくても世界で勝負してるような会社がたくさんある
大手で十把一絡げな扱いうけるより、なくてはならない人材を目指す方が自分には合ってるわ
618. Posted by 耄碌じじい80歳 2014年07月21日 12:25
私の頃の大学受験は浪人生がニートのように馬鹿にされた時代だった。
ところが今は一流大学に合格する受験生の半分が浪人ではないか。
これからは就職浪人も受験浪人と同じように普通の事になっていく。
君たちも時代の変化を受け入れなさい。
時代の変化を受け入れないのは悪い老人の見本だぞ。
619. Posted by 2014年07月21日 12:27
こういうの大卒としかいつも書いてないけど、大卒でも高卒と変わらない大卒一杯あるけど、
そこら辺、技術仕様読解して理解できるかどうか、どれだけ新しいことでも自分で勉強できるか明らかに差があるんだけど
620. Posted by 774 2014年07月21日 12:27
留年期間中に身につけたスキル・経験＋一度就活をした分段取りがわかってるアドバンテージ−留年による悪印象
この式が正になる見込みがあるなら留年しても別に問題ない
ないならダメだな
それだけの話
とりあえず俺は就留して就職偏差値65以上のところから内定出たけどな
（就職偏差値高い企業がえらいとは言わないけど）
621. Posted by 2014年07月21日 12:28
で、このボンクラどもは大企業様に就職した後、何がしたいわけよ？ｗ
中小零細で1，2年でも経験積むという選択肢が出ない辺りが世間知らずのクズｗｗ
622. Posted by 2014年07月21日 12:33
>>608
そう思ってるのは馬鹿な学生だけだけどなｗそんな馬鹿が10万人もいるんだから救えない
企業からみたらお前らは出荷前の検品ではじかれた欠陥品なんだよ
新卒は新品、職歴あれば中古品、留年したゴミ共は欠陥品なんだよｗ
毎年毎年、高性能の新品が腐る程いるのに社会のレールから外れた欠陥品を大企業がとるわけねーだろカスが^_^
頭使えばわかるだろ？ま、わかんないからこんな事なってんのかｗｗｗ
負け組確定の人生おつかれさまです(爆)
623. Posted by 2014年07月21日 12:34
※621
リクルートエージェントにつとめてる先輩から聞いた話
転職や起業を視野に入れたとしても、中小からスタートとタイ企業からスタートじゃまるで難易度が違う
もちろん中には中小から業界に名をとどろかすほど活躍するスーパーマンも輩出されるが、そういう人ってその気になれば新卒時に大手にも就職できたような人
624. Posted by 2014年07月21日 12:36
>>622
金融とかインフラを除けば、大企業の方が留年には甘い
中小の方が浪人留年気にする
これ常識だと思ってた
625. Posted by 2014年07月21日 12:38
>>621
>>623
難関大学に入れる人数も結局は少数なんだから
難関企業に入れる人数も同じこと
身の丈に合わない競争をする人間が多すぎる
626. Posted by 2014年07月21日 12:40
妥協して中小入った低学歴社畜どもの負け惜しみばっかりやなｗ
留年しても大企業にいけるやつはいけるんだよｗ特に高学歴になるほど留年の傷なんて浅くなる
まあ現役時にしょぼいところからしか内定とれないような雑魚は知らんがｗ
627. Posted by ( ^ω^ )さん 2014年07月21日 12:42
これだからゆとりは…
俺、自営してるけどこんな奴ら貰ってもいらねぇw
628. Posted by 2014年07月21日 12:42
こういう感覚してるから大卒の新卒って採りたくないのよ。
学歴なりに頭は良いんだろうけど、融通利かないというかプライドばっかり高くて頭固いから扱い難い。
職歴なしで入社する段階で、大卒だろうが高卒だろうが一から教えなきゃならないのは同じ。
おバカだけどやる気だけはあります系なフレッシュな人が多い分、高卒の人の方が良い気がしてくる。
629. Posted by 2014年07月21日 12:42
就職留年するよりもニコ生配信して店長土下座させる方が楽しいぞ
630. Posted by ななしさん@スタジアム 2014年07月21日 12:47
人それぞれだけどな
あたれば数年で取り返せる金額だし
631. Posted by 2014年07月21日 12:47
大手に入れば労働貴族とか、労働貴族の意味を調べてから出直してこいよＦラン留年無能ｗ
632. Posted by 2014年07月21日 12:49
東大卒の新卒と東大卒の就職留年
中学生でもどっちが就職に有利かわかるだろｗましてや新卒なんて毎年腐るほどいるのに
留年しても大企業にいけるやつは留年せずストレートで決めてんだよカスｗｗｗ留年した時点でニートだろ？笑
傷が浅い？傷ついてる時点で選考の余地ねーから
社会なめすぎわろた
633. Posted by 2014年07月21日 12:57
大手に入れば安泰もないし、給料高いとは限らないし、長時間労働かもしれないけど、
中小に入ってスキルを磨いてからってその日その日の売上に追われている中小で働いたって、単純労働、長時間労働の労働奴隷になるだけで、スキルなんか磨けない
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