店長が時給上げてくれないからもう辞めます言った結果wwwwwwwwback

店長が時給上げてくれないからもう辞めます言った結果wwwwwwww


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1.
2. 1.稲妻名無しさん
3. 2014年04月27日 10:24
4. ID:04LLag9i0
5. 最後、全然わらえんわ…
6.
7. 2.稲妻名無しさん
8. 2014年04月27日 10:31
9. ID:0lB0EHUE0
10. 俺なんか下がったぞ
11.
12. 3.稲妻名無しさん
13. 2014年04月27日 10:39
14. ID:W5v8TGd90
15. そもそも>>1は給料上げるに見合う仕事してるの?
理由分かったんだし本社かエリアマネージャーに直談判したらどうなの?
一度でも直談判したことあるの?
16.
17. 4.稲妻名無しさん
18. 2014年04月27日 10:40
19. ID:Bs7Qx1Me0
20. 値段にみあった能力もってるわけでもないのに、こんだけはたらいてやってんだからもっともらえてもいいだろてきな馬鹿が多すぎる。
21.
22. 5.稲妻名無しさん
23. 2014年04月27日 10:44
24. ID:0o3M8aSL0
25. 見合う見合わないは本人の価値観なんだから、見合う給料じゃないから辞めますって話なんだろ。
※3と4みたいに「お前にそんな価値あると思ってんの?」みたいな事言う奴って文章読めないんだろうな?って思う。
26.
27. 6.稲妻名無しさん
28. 2014年04月27日 10:51
29. ID:.84rpK.G0
30. 店長自身が上げたがってるような書き方だし人居なすぎて激務で他店の同じ金額で働いてる奴らと比べて・・ってカンジなんじゃねーの?
31.
32. 7.稲妻名無しさん
33. 2014年04月27日 10:53
34. ID:i9jawpI10
35. そうだね。働きないのに上げろとか身の程知らずだね
36.
37. 8.稲妻名無しさん
38. 2014年04月27日 10:54
39. ID:.ByZ.M7W0
40. どうせ 人を人として扱わんFCとかやろ
働くも雇うも勝手や さっさと辞めたらええ
41.
42. 9.稲妻名無しさん
43. 2014年04月27日 10:56
44. ID:631lK24o0
45. 新聞に史上最高益
俺、給料安いよなー
バカ、会社も大変なんだよね
お前、文字が読めないのか
46.
47. 10.稲妻名無しさん
48. 2014年04月27日 10:57
49. ID:bRnyEj690
50. 時給は能力だけでなく相対的な部分も含んでいるからむやみにあげれんよな
1人の給料上げて他のバイトから恨み買うより、その1人が辞めてくれた方が手っ取り早いし
51.
52. 11.稲妻名無しさん
53. 2014年04月27日 11:08
54. ID:xFdCHErh0
55. ドカタの場合は日当なんだけど、同じように「給料上げないとやめる」っていうとだいたい1000円/日くらいはあがる。
もっと上げたいときはホントに辞めて別な会社移る。
最高5000円上がったことある。
まぁ、それなりに仕事出来ないとダメだけど交渉力かな?
一度決まった金額ってむやみに下げられないからね。
56.
57. 12.稲妻名無しさん
58. 2014年04月27日 11:29
59. ID:glWwiO0O0
60. 「話にならない。んじゃやめるわ。」でFA
61.
62. 13.稲妻名無しさん
63. 2014年04月27日 11:34
64. ID:1HGmBvFN0
65.
「店長が」じゃなく「店長に」だろ
こういうヤツ多いな
66.
67. 14.稲妻名無しさん
68. 2014年04月27日 11:38
69. ID:W71FaYzt0
70. 店長も辞めたいんじゃないかな
71.
72. 15.稲妻名無しさん
73. 2014年04月27日 11:40
74. ID:IUZhMFB.0
75. 能力云々って言うけど
例えばコンビニで、レジ掃除品出し接客調理発注して最低時給なのはどうするの?
社員と違うのは責任だけだけど
そんなのは客には関係ない!って客が多い今、責任も店長とかわらないよね
76.
77. 16.稲妻名無しさん
78. 2014年04月27日 11:50
79. ID:63kZI1AY0
80. 特にバイトの人は、失うもの少ないし、どんどん時給あげろよって圧力かけたほうがいい。業務や物価の負担ばっか増えてもおかしい。
81.
82. 17.稲妻名無しさん
83. 2014年04月27日 11:51
84. ID:.Suz1LUt0
85. 能力次第で時給どんどんあがります☆
↑たいてい10円とかの世界。
86.
87. 18.稲妻名無しさん
88. 2014年04月27日 11:52
89. ID:63kZI1AY0
90. 11みたいにガンガン給料あげろってやり方共有してくといいよ。
91.
92. 19.稲妻名無しさん
93. 2014年04月27日 11:57
94. ID:EgZS8wPS0
95. まぁこの人は最初吹っかけてうまく妥協案っぽくして値上げに成功したわけだな
96.
97. 20.稲妻名無しさん
98. 2014年04月27日 12:21
99. ID:xmEfuk540
100. 米13
店長が「時給上げてくれないからもう辞めます」
「店長が時給上げてくれないからもう辞めます」
こういうことだろ
こういうヤツ多いな
101.
102. 21.稲妻名無しさん
103. 2014年04月27日 12:23
104. ID:eZyc8oey0
105. そんなところはスグに辞めた方がいい、それだけ。
106.
107. 22.稲妻名無しさん
108. 2014年04月27日 12:28
109. ID:6WHyqkNLO
110. コンビニのバイトなんかに能力の優劣なんてあるの?
あんなもん誰でもいいだろ。
単に需給の関係で時給決まるだけじゃない?
111.
112. 23.稲妻名無しさん
113. 2014年04月27日 12:29
114. ID:mdgdNuIS0
115. デモもストもしない上に辞めもしないなら時給上げる理由がないよね
奴隷じゃないんだから割りに合わないと思うなら次を見付けてさっさと辞めるべき
116.
117. 24.稲妻名無しさん
118. 2014年04月27日 12:30
119. ID:41ssP3lt0
120. 米3,4
雇う側の評価と言い分を無条件で受け入れろってすごいな、社畜取り越して奴隷じゃんw
121.
122. 25.????????????
123. 2014年04月27日 12:31
124. ID:HqoS82FO0
125. いや、時給交渉はそれだけの働きをしているならいいけどそうでないならば辞めた方がいいぞ・・・
それでクビになった人は何人も知ってる。
学生とかならいいけど今のご時世アルバイトだって簡単に次が見つかる訳じゃないんだぞ。
優秀な人ならばしてもいいとは思うけどね。
126.
127. 26.稲妻名無しさん
128. 2014年04月27日 12:44
129. ID:20ckIDWV0
130. 店長と同じ仕事やらされたけど働き始めた当時と同じバイト代だったわ
131.
132. 27.稲妻名無しさん
133. 2014年04月27日 12:48
134. ID:xKCdmgzW0
13

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