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フランスで18時以降の業務メールを禁じる協定が成立
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匿名 2014年4月11日 16:47 No.771662 返信
法定労働時間35時間ってのは、1日7時間が5日間分で、週あたり35時間ってことかな？
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ガジェ大好き名無しさん 2014年4月11日 17:13 No.771713 返信
日本も見習えよ・・・ by 社畜
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ガジェ大好き名無しさん 2014年4月11日 17:16 No.771719 返信
帰宅した後も土日も自発的に会社のメールチェックしてる。。。
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匿名 2014年4月11日 17:25 No.771738 返信
これだからフランスは駄目なんだよな
ギリシアの二の舞になるのが目に見えている
日本はアベノミクスで絶好調だけどそれも労働者の権利をある程度制限しているおかげなんだよね
左翼が優勢になった国が滅びていく様子をしっかり観察しておいた方がいいよ
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ガジェ大好き名無しさん 2014年4月12日 00:32 No.772515 返信
くっさ
社畜でNTUYこじらせてるとか最悪じゃないか
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ガジェ大好き名無しさん 2014年4月11日 17:43 No.771765 返信
フランスの若年層の就職難は日本以上。何故かってのは従業員を一度雇用したらクビにできないから。ジジババを切りたくとも法律でできない。
行き過ぎたもんがこれからどうなるかはフランスを参考にすりゃいい。
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ガジェ大好き名無しさん 2014年4月11日 17:49 No.771781 返信
ここまで権利を守る必要があるのかは置いといて単純にうらやましい byニート
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あ 2014年4月11日 17:51 No.771786 返信
お前らがなんと言おうと、社畜大国日本より労働者保護が厚いフランスドイツのほうが国民一人あたりGDPは高い
これが現実ですよ、現実
高評価: 27
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ガジェ大好き名無しさん 2014年4月11日 21:27 No.772192 返信
GDPと物価の比で考えないと。それでも日本よりマシか…
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ガジェ大好き名無しさん 2014年4月11日 18:01 No.771807 返信
労働者の権利が甘い所って人口ボーナスがないと内需が弱かったり少子化が酷かったりするんだよな。
余裕がなければカネの使い方も子供もどんどん少なくなるだけ。
それは結局は社会全体の衰退につながる。
またナチスが軍需生産の為に有給を導入したり労働者の権利を向上させていた事からも全体の生産性向上の為には労働者の権利保護がおろそかではダメだという事がよく分かる。
デフレ対策にはまず金融政策であることは間違いないが、労働者の権利が蔑ろにされている事への対策もまた必要だろう。
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ガジェ大好き名無しさん 2014年4月11日 18:12 No.771827 返信
ここ最近は移民優遇のしすぎで純フランス人が仕事奪われて暴動か銃乱射のニュースしかみないんだけど、実際フランス労働者の権利保護ってどうなってんだろ
あとこういうニュースで日本も見習えって意見をよく見るけど、そんなにいわゆるブラック企業って蔓延してるの？
俺のまわり、色んな業種の人いるけど未だにそういうとこで働いてる人にお目にかかったこどかないんだけど
別に誰かが嘘ついてるとは思わないけど、海外のことは良いところしか見なくて、国内のことは悪いとこしか見ない人は多い気がする
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ガジェ大好き名無しさん 2014年4月11日 21:34 No.772201 返信
これだけ高齢化進んでる中、介護の特別とるのが難しい資格ではない仕事は、人手不足ですからね。医者も同様だけど、こっちは資格をとるのが大変だからしょうがないとは思う。
仕事がないってのは嘘ですね。
補助金出てもぎりぎり黒字になる程度の介護サービスのとこで、平均よりちょっと下の給料で働くことだってできるわけで。
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ガジェ大好き名無しさん 2014年4月11日 18:17 No.771838 返信
SEだけど夜中に障害連絡電話が来るのが当たり前で、それに無償対応するのもあたりまえな日本とは天と地の差。
連休中もどこにいるか表に書いて提出しないといけない。終わってる。
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ガジェ大好き名無しさん 2014年4月12日 07:20 No.773274 返信
労働者の権利の話とは別に、日本には過剰サービスの問題もあるよね。
日本人の生産性が低いと言われる原因もこれだと思う。要はタダ働きが多すぎ
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ガジェ大好き名無しさん 2014年4月11日 18:23 No.771848 返信
度が過ぎりゃ国が破綻するから フランスを見習えとは言わないけど
平気で1日12時間以上拘束して夏季休暇もほぼ無しって日本も結構おかしいよなぁ
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ガジェ大好き名無しさん 2014年4月11日 18:41 No.771887 返信
労働者保護の規制が多すぎて、会社が新人を雇うのが高リスクなフランスらしいな。
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匿名 2014年4月11日 18:57 No.771927 返信
日本とフランスは両極端に位置しすぎてるってことで良いのかな
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ガジェ大好き名無しさん 2014年4月11日 18:59 No.771932 返信
便乗してPM18:00以降Apple関連の記事掲載を完全禁止にしてガジェット報を閉鎖させようぜ。
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ガジェ大好き名無しさん 2014年4月11日 19:11 No.771959 返信
会議開始時間がPM10:00、みなし残業、うごごごごご。
割とよくありますよ、ええ。
あ、取引先の話ですよ、取引先の。
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ガジェ大好き名無しさん 2014年4月11日 19:24 No.771988 返信
見習えとは言わんしデメリットが多すぎて現実的じゃないしぶっちゃけどうなのよとも思うが
非常に羨ましいです（迫真）
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匿名 2014年4月11日 19:33 No.772002 返信
他所はよそ
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ガジェ大好き名無しさん 2014年4月11日 19:44 No.772025 返信
日 本 も 見 習 え ！
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ガジェ大好き名無しさん 2014年4月11日 20:01 No.772056 返信
雇用する、ハードル上がる政策を、うらやましがる、馬鹿ニート
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匿名 2014年4月11日 20:05 No.772062 返信
見習えっつってるけど、見習ったら今以上に生産性向上させる必要あるんだが、お前ら覚悟OKか？待遇だけ良くなるなんて甘い話はないんだぞ。
あと、体力無い会社に勤めてる場合は倒産して給料不払い&無職にジョブチェンジするリスクも抱き合わせでどうぞ！
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ガジェ大好き名無しさん 2014年4月11日 20:19 No.772082 返信
日本人の生産性が低いと言ってもPPPや為替のマジックもあるし一概に低いといえないと思う
俺は日本語の生産性は低いと思うけど
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ガジェ大好き名無しさん 2014年4月11日 20:53 No.772147 返信
フランスはどうゆう契約や派遣などが存在してるのか知らんけど、直雇用の契約と60定年と入れ替え正社員制度とかにすればいんじゃね。60過ぎたら給料下がって契約になって後の者に道をゆずる。
若い者はそれまで我慢して契約として働き続ける。
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匿名 2014年4月12日 00:06 No.772465 返信
ここは、アダム・スミスに習って個々人が利益に適う行動をとればいい。で抑えつけるようなことはしない。
とか夢見すぎ？
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ガジェ大好き名無しさん 2014年4月12日 01:28 No.772640 返信
ええ国やん。
休日に仕事の電話くると携帯ほうりなげたくなるは・・
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ガジェ大好き名無しさん 2014年4月12日 05:34 No.773077 返信
そら 奴隷の使い方が歴史的に上手な国だから出来るんだろ
その労働環境維持のために アフリカや中国の工場があるわけで
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ガジェ大好き名無しさん 2014年4月12日 05:34 No.773078 返信
そら 奴隷の使い方が歴史的に上手な国だから出来るんだろ
その労働環境維持のために アフリカや中国の工場があるわけで
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匿名 2014年4月12日 06:54 No.773234 返信
うらやましいいいい
24時間365日対応できるようにしろと言われて休日の上司連絡に出ないと月曜の部会で吊るし上げとかマジファッキン
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ガジェ大好き名無しさん 2014年4月12日 07:14 No.773264 返信
電話と違って時間を拘束するわけじゃないから、別に返信が必要でない注文メールとか数秒見るだけなら許されてもいい気がする。
その日の朝にならないと、朝一で行かないといけない場所を確認できないとか怖いわ。
職人さんとか短気で我儘だから、烈火のごとく怒られるぜ。
まぁ、そうなっても個人用のケータイにメールが送られるんだろうけどね。
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ガジェ大好き名無しさん 2014年4月12日 12:16 No.773839 返信
リンク先 THE gardian 右下Todays vest video Surfer takes to the waves with
friends disabled mather.Duct tape surfing.がとても眩しい！
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ガジェ大好き名無しさん 2014年4月12日 12:25 No.773854 返信
こういうテキトーなやり方はあかんわ
メール指示にも残業代とか緊急性が低い案件限定ならわかるけどさ？
緊急事態で呼び出しとかする時どうするのよ？
一般事務でも公共性高い代物の場合、結局損害蒙るの民間人だよ？
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