ドイツの会社が天国すぎると話題に・・・法律よりも多い年間３０日が有給休暇で４週間続けてバカンス！病欠と有給休暇は別なことも徹底！日本のブラック企業経営者はしね！back ▼
ドイツの会社が天国すぎると話題に・・・法律よりも多い年間３０日が有給休暇で４週間続けてバカンス！病欠と有給休暇は別なことも徹底！日本のブラック企業経営者はしね！
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1.
2. 1 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:20 ID：X5zE.3Vg0
3. 週休1日（不定期）ですが何か？
4.
5. 2 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:21 ID：0ZaegKfL0
6. これで日本より生産性高いんだぜ！
7.
8. 3 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:21 ID：0xxZg.IP0
9. これでやっていけるだけの体力が日本にはないだけだろう
10.
11. 4 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:22 ID：8EZi9AVu0
12. もういやあああああああああああああああああああああああああああああああああああ
13.
14. 5 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:22 ID：pb.6knIl0
15. どうせまた似たようなコメ並ぶんだろ。
効率悪い日本のシステムが云々。
指摘だけなら誰だって出来る。
16.
17. 6 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:22 ID：4ri3l1Eh0
18. 労働貴族だけでしょ?
19.
20. 7 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:23 ID：W.bar7FI0
21. ちょっとドイツ行ってくる
22.
23. 8 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:23 ID：fcRzdfhS0
24. なんだこの差は・・・
25.
26. 9 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:23 ID：B9.Xvx6T0
27. やっぱ日本だめだわ
4月から働き始めるけど
28.
29. 10 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:24 ID：ARvnqd9r0
30. ※但し正社員に限る
31.
32. 11 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:24 ID：iOiJSZ4X0
33. そんだけ休みが取れれば人手がいるってことで
仕事量のシェアにつながるから就職率も上がりそうだよな
34.
35. 12 名前：ハムスター2014年02月02日 10:24 ID：rwB4n9d70
36. 自宅警備員には関係のない話( ；∀；)
37.
38. 13 名前：ハムスター2014年02月02日 10:24 ID：A7NCYMkl0
39. ブラックの会社員って時給で換算するとそこらのバイトより安そう…
40.
41. 14 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:24 ID：wEEndfCy0
42. 心底羨ましい。
43.
44. 15 名前：ハムスター2014年02月02日 10:25 ID：uunvzl3B0
45. 記事が長い。が、やはりヨーロッパはいいな……
46.
47. 16 名前：ハムスター2014年02月02日 10:25 ID：Jlmqze69O
48. これだから日本はーじゃなくて、日本はどうすればいいか考えようず
49.
50. 17 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:26 ID：rLC1.d9f0
51. 日本人は奴隷。はっきりわかんだね。
52.
53. 18 名前：ハムスター2014年02月02日 10:26 ID：gqY.2Ld10
54. ただ労組が強いだけで、中産階級天国のそのしわ寄せがワープアに行くなら
意味がないのではないだろうか。
中産階級も無産階級も労働者でひとくくりにするのは、どうもサヨクの
ごまかし、詐術の気がする。
55.
56. 19 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:26 ID：7mA6r3g90
57. 低い生産性とムダに多い人数でダラダラやるのが理想
58.
59. 20 名前：ハムスター2014年02月02日 10:27 ID：CCHas80M0
60. かーちゃんがヨソはヨソ、ウチはウチ、嫌ならヨソん家の子になりなって(；´д⊂)
61.
62. 21 名前：ハムスター2014年02月02日 10:27 ID：h.3nzb0Z0
63. 何かでも1ヶ月も休んでもやることないわ
今の仕事10日ぐらいの休みあるけど、それでも暇を持て余す
64.
65. 22 名前：ハムスター2014年02月02日 10:27 ID：4IN0pZAd0
66. 他所は他所、うちはうち。
と思わざるを得ない就活生。
67.
68. 23 名前：ハムスター2014年02月02日 10:27 ID：fCdb5VJl0
69. 涙が止まらないんだが。
ドイツに行きたいな。
70.
71. 24 名前：ハムスター2014年02月02日 10:27 ID：0Vee8xrv0
72. うちの会社は有給取得100％だけどな。サー残は一応無し。こういう会社もある。ただ、勤務中にネット閲覧とか一切出来ないような忙しさだから、のんびり仕事やりたい奴には向いてない。
73.
74. 25 名前：ハムスター2014年02月02日 10:27 ID：Txp5bs1C0
75. ちょっと荷物まとめてくる(￣^￣)ゞ
76.
77. 26 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:29 ID：v9vufuHg0
78. もぅマジ無理…。ドイツ語覚えょ
79.
80. 27 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:29 ID：Kkx0Rok50
81. まぁ日本には南欧経済植民地がないからしゃーない
82.
83. 28 名前：ハムスター2014年02月02日 10:29 ID：HXQGhjIb0
84. ん？働かなければええやん
85.
86. 29 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:29 ID：CCXxAFjB0
87. 日本も優秀な労働者が多いから、やろうとおもえばドイツみたいにできるんだけどね
なにせ、労働者は優秀だけど、経営者と幹部の無能っぷりが秀でてるから、当面の間ないだろうけど
バカ世代は、なにせ努力とか根性とか、無意味な言葉が大好きだからな
88.
89. 30 名前：ハムスター2014年02月02日 10:29 ID：oNicK8CE0
90. ブラック経営者に流れ星が落ちますように ★彡
91.
92. 31 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:29 ID：WUPa9FFd0
93. 日本は無駄な支出を減らさないとダメだろ。
借金国なのに経済援助とか、無駄なナマポを過剰保護とか。
94.
95. 32 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:29 ID：hZXk5rGx0
96. ドイツは立地的に幸せなんだよ
なにしろ、隣に中国(安物大量生産で海外の産業を破壊、パクリ天国)や
韓国(日本以上の長時間労働大国、同じくパクリ天国)が無いからね
97.
98. 33 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:29 ID：7mA6r3g90
99. 休みが多いことと有給休暇を取り易いことに飛びついてるむどさ
アメリカ程でないにしろずっと実力主義だからね 人より努力しても結果が出なきゃ評価下がるよ
100.
101. 34 名前：ハムスター2014年02月02日 10:30 ID：Ap3xfGsD0
102. 但し祝日は年間で数日しかない。
有休フル消化の場合日本の方が休み多い。
日本一般職OL(カレンダーで休む会社)・地方公務員＞欧米＞＞＞＞＞日本総合職・OL(サービス業)
103.
104. 35 名前：ハムスター2014年02月02日 10:31 ID：9B8nWR1f0
105. そうだドイツへ行こう(使命)
106.
107. 36 名前：ハムスター2014年02月02日 10:31 ID：nOEtbeYh0
108. うーん、まあ日本の経営のやり方に不満があるやつは自分が経営者になれよって話
あっ、俺は嫌だから家で待機しとく
109.
110. 37 名前：ハムスター2014年02月02日 10:31 ID：RDz6tWp80
111. 安い社畜を何匹飼えるかで、おれが、キャバクラで何人持ち帰えれるかが決まる。おまいら、しっかり働け
112.
113. 38 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:32 ID：DaC5ZSgS0
114. 基本、日本人は阿呆だからな
慣習とかいう一銭の価値もないものにこだわる
115.
116. 39 名前：ハムスター2014年02月02日 10:33 ID：5jjiD4BG0
117. どこのといつだ
ああドイツか
118.
119. 40 名前：ハムスター2014年02月02日 10:34 ID：w5IeKR4N0
120. 外国人労働者が十働けば二十働けばいい。外人が二十働けば四十。それが日本人の原点だ！違うか！？
121.
122. 41 名前：ハムスター2014年02月02日 10:34 ID：l.q6zmST0
123. 日本の会社の会議の生産性の低さは異常。
124.
125. 42 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:34 ID：GbeutPDz0
126. １部上場企業でブラック勤めてるけど上司がマジで屑しかいないわ
部下の管理もしないし粗探しして偉そうに文句言うだけで困った時に
相談しても何もしてくれない。だからみんな嫌で会社辞めていく
結局そうやってまともな奴はみんな去っていくから長時間勤務に耐えられる
だけで無能でも出世していく。結果屑な上司しか残らないという悪循環ｗｗｗ
127.
128. 43 名前：ハムスター2014年02月02日 10:35 ID：J5enUe4w0
129. 友達がオランダのデザイン事務所を見学した時、みんなビール飲んでたって話を聞いて涙が…当方Webデザイン事務所で日曜に家に帰るのみ(他は泊まり込み)
130.
131. 44 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:35 ID：DaC5ZSgS0
132. 精神論でなんとかしようとする日本人の愚かさがよくわかるな
133.
134. 45 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:35 ID：nRNfyE0A0
135. 日本の労働環境は先進国の中でも最低だと思う
136.
137. 46 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:36 ID：dIe9.7pJ0
138. いやいや年金、保険、税金で給料激減しているだけで、実際はかなり会社は金を払っているぜ。給料明細見てみろよ。どれだけ年金やら引かれている？それに半分は会社が負担しているから、給料明細には出ていないがさらに数万円は会社が負担しているんだぜ？
むしろ、これだけ働いた金はどこに消えているか考えるべき。
寄生虫さえいなければ、俺たちはドイツを越えた生活ができるんだよ！利権団体をどうにかしようぜ！あと韓国人！！！
139.
140. 47 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:36 ID：unz8kwnC0
141. ドイツにもブラックはあるんだぜ
あと工場系はこういう勤務がそもそも不可能
142.
143. 48 名前：ハムスター2014年02月02日 10:37 ID：FE0jVHMa0
144. 低料金で高サービス、高品質だから日本は働かないといけないのかなと思う。
145.
146. 49 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:37 ID：PO54D2B60
147. 嫁さんがドイツで働いてたけど、産休・育休は10年くらいとれる
天国だな
148.
149. 50 名前：ハムスター2014年02月02日 10:38 ID：l1LPIobh0
150. よし、ドイツで働こう。(提案)
151.
152. 51 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:39 ID：E.wJRVMU0
153. 外国がーって叫んでる奴らは、こんな面も見習ってほしいわマジに
154.
155. 52 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:39 ID：CsdQzWiw0
156. ぶっちゃけ日本人ってかなり無能だよね
勤勉さというか奴隷根性だけが優秀って感じ
157.
158. 53 名前：ハムスター2014年02月02日 10:39 ID：njHAAn500
159. 日本は陰湿で人間関係ばかりを気にして仕事はしないで上司のご機嫌取りばかりだからな！そりゃー生産性も下がるわ。効率がいいことって言ったら職場内のイジメだけだよ！上下関係とか老害の都合がいいものも蔓延してるし、本当にゴマスリ文化。
160.
161. 54 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:39 ID：zTm1y8Gp0
162. >>40
その分お給料貰えるなら文句無いわ
163.
164. 55 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:40 ID：gdUBK.Ot0
165. ブラック企業経営者も問題だけど、激務を自慢する労働奴隷も排除せな
166.
167. 56 名前：ハムスター2014年02月02日 10:42 ID：YJ4OJW1A0
168. ドイツは中卒時点で人生決まっちゃうからな。勝者はこの時点で、良い生活が保障される。敗者はこのあと競争をして勝ち抜いた者だけが勝者に近い生活が出きる。
169.
170. 57 名前：ハムスター2014年02月02日 10:44 ID：xMEleDns0
171. これドイツ人だけその権利があって帰化した人や移住者にはその権利なかったりしてなw
172.
173. 58 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:44 ID：cwGB698V0
174. 実際ドイツや北欧の国で、残業やって有休もあんま取れない会社ってあるのかな。
もし全ての会社が>>1みたいな感じで、国全体の生産性が日本より上ならえらいことだ。
175.
176. 59 名前：ハムスター2014年02月02日 10:45 ID：wrs131ih0
177. 毎日朝7時から夜7時まで働いてますわ。社会に出るまでサービス残業がこんなに蔓延してるって知らなかったゆとりです^ ^
178.
179. 60 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:46 ID：6srtKDSJ0
180. 学校教育からそもそもな・・・一律おんなじカリキュラムで同じ（程度の）学力に揃えて社会に出荷してるくせに、そこで一律同じ能力で揃えた人間でワークシェアせずに
社会に出たとたんに一点特化を求めて、使える人間を篩にかけて効率出せる奴に仕事を一点集中♪
もう何がしたいんだか、わかんねーわ
181.
182. 61 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:46 ID：.DNz.qhQ0
183. 羨ましいけど日本人には合わないスタイルな気もするな。
とゆうかそんなに休んで会社回るとかすごい
184.
185. 62 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:46 ID：Et.f0UYB0
186. 日本の場合、政治家が大企業の経営者の言いなりだからな。
そして国民もあーだこーだ言う割りにそういう党へ投票しちゃうんだから
労働環境が良くなるわけが無い。
187.
188. 63 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:47 ID：sa2.f6Yb0
189. 予定休はなんぼとっても良いけどフレックスは廃止して欲しい。
190.
191. 64 名前：ハムスター2014年02月02日 10:48 ID：.tz1s9mr0
192. ただ単に怠け者が多いってだけだろ。もっと働けよドイツ人は、そんなんだから大戦で二回も負けるんだよ。
193.
194. 65 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:49 ID：udlrLNDp0
195. 従業員にもサー残とか応分の負担して貰ってるから明日の仕事があるんだろうが
とか臆面も無く言っちゃう経営者が自分は無能ですって白状してるようなもんだけどな。
※42
分かるわｗ 前の会社が出涸らしのお茶ッ葉状態。
出来るやつから辞めて行くんだよな。親方日の丸の癒着企業ならそれでも回るがフツーは潰れるｗ
196.
197. 66 名前：ハムスター2014年02月02日 10:54 ID：hJazr50n0
198. 生産性の低さを労働者に改善させようとするからな
会社の制度や体質を変えればもっとよくなるだろうに、経営者は考えようとしない
199.
200. 67 名前：ハムスター2014年02月02日 10:56 ID：bVEbllLN0
201. お昼休憩とっただけで怒る客もいて、仕方ないから電話が来たときは「会議中です」と応える
異常だよ
202.
203. 68 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 10:57 ID：nZUdB.w60
204. 金を貯めこむばかりで使わない。
休暇多くして金使う機会増やさないと経済よくなんないよ。
安倍さん、せめて労基違反は厳罰にするぐらいのことはしてよ。
205.
206. 69 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 11:00 ID：yVWLYE390
207. 日本人の大半は使い物にならないって事も忘れたらダメだけどね。
後、いい暮らしを送るかは大抵が小学生までに決まっちゃうって現実も知るべき。
208.
209. 70 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 11:03 ID：VU1d.dC00
210. 全てを見習えとは言わんが、日本は少なくとも気兼ねなく有給取れる労働環境整備をしろ。
あと、冠婚葬祭や病欠で休ませない企業はとっとと潰してほしいね。
211.
212. 71 名前：ハムスター2014年02月02日 11:03 ID：fRa6x3TTO
213. 前の会社は有給とりたくても上司が嫌な顔するから全然とれなかったわ
働いてた人達もみんな性格悪かったし辞めて良かったわ
とりあえずドイツ語を覚えよう
214.
215. 72 名前：ハムスター2014年02月02日 11:05 ID：94K9971b0
216. 有給取りやすい会社にいるけど、なかなか使いきれない。
でも正社員は一週間以上(課長職以上は二週間以上)の連続休暇取得が決められてるよ。
外資系企業で本社がドイツなんだ。
日本本社の業績が良くても休まず働いたら当たり前だからって笑われる。
217.
218. 73 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 11:06 ID：2a0h4e.30
219. ※40
>>外国人労働者が十働けば二十働けばいい。
>>外人が二十働けば四十。それが日本人の原点だ！違うか！？
40の理論だと
外国人が６０％の労働力を提供し、対して日本人は１２０％の労働力を…
外国人が１２０％→日本人は２４０％
…それを日本人の美徳と言いたいのか知らないけど
明らかに容量を超えてるんじゃない？
220.
221. 74 名前：ハムスター2014年02月02日 11:06 ID：CrTQ0Qr40
222. ここで文句言ってる奴らの多くは
弱小しか入れない無能ばかりなんだろう
223.
224. 75 名前：ハムスター2014年02月02日 11:08 ID：9.2oHVrNO
225. ドイツの全てがそうな訳ないだろ
いい加減、現実みろよ
226.
227. 76 名前：ハムスター2014年02月02日 11:09 ID：9.2oHVrNO
228. 日本も有給休暇はあるんだから取れば良い話
経済面でも有給休暇とった方が経済よくなるんだから
229.
230. 77 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 11:10 ID：2a0h4e.30
231. ちなみに俺の会社
上司「次の日曜日出勤してくれる？」
俺「いやその日はすでに別の仕事を命じられてますが？」
上司「じゃあそっちの仕事（俺君が）誰か代用立ててよ」
232.
233. 78 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 11:10 ID：xpYB3xf50
234. 日本の生産効率は世界と比較しても下位にある
休みも無く残業ばっかりしても下位
いかに無駄が多いかがわかる
起業すればいいのにね
ずーーーーーーーーとレールの上
高校受験して大学行って就職活動して雇われて定年して
レールから外れた奴に冷たいなんていうけどもちろんリスクはあるけどそれは自分の実力
自分が社畜で洗脳されてるとは理解できないんだろうな
実働1日1時間未満で年収1000万以上あるけど稼げる仕事は腐るほどある
ただただ与えられた仕事をこなす方が楽だと思うなら社畜を続ければいいけど…
できれば自分のため日本のために馬鹿な風習は捨ててどんどん稼いでどんどん経済をまわすべきだね
235.
236. 79 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 11:14 ID：QQTpT.Zk0
237. 日本企業はより労働をシェアすべきだ
無職が減るし、過労死も減る 実質的に所得の再分配と同様の効果を得る
現状がひと月で4人で25ずつ100単位の労働をしていて福利厚生込みで月収が25万だとするなら、
5人で20ずつに振り分け、平均月収を福利厚生込みで20万にするなど
年収は下がるが、日本の生活スタイルは未だに生活費を抑える余地がある
それを達成するために、日本の住宅エンゲル係数や光熱費エンゲル係数が高すぎるから、
政府はエネルギー政策、住宅政策をもっとやるべきだ
情報化・機械化の活用も必要だ
住宅も都市もコンパクトにして、資源の無駄を減らし、
エネルギーは各生産技術の発展に研究投資して、技術の適宜選択も行い、数年後の自給を目指すべき日本が貿易収支・経常収支赤字を一刻も早く返上し、国際競争力を持ち、グローバルの場でも立て直しを図るために、資源・エネルギー政策、食糧、住宅政策、IT、工業、外交、社会福祉
これらが連携し、循環的に機能し、国家の健全運営に繋がらなければならない
238.
239. 80 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 11:14 ID：jb.87Zjn0
240. ドイツは時給計算するから給料上げたく無い経営者は休みを増やす。フレックスなのは残業をしない代わりに５時から出社とか多いから自然にそうなった。時給計算だからいつから働いてもいいけど時間外は計算されない。金が無いのに休みが多いから休暇はキャンプみたいなのばかり。
普通にホテルに泊まれるのはよほど高給取りだけ。リュックを担いでフランスに行って海についたら穴を掘る。食事は保守的なんでどこに行ってもビールとソーセージとジャガイモしか食べないし、娯楽とは縁の無い社会なんだけどそんなのがいいのか？
241.
242. 81 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 11:14 ID：I0pXhMAW0
243. うちの会社はブラックじゃないけど、去年リンパ腫で1月入院したら、有休なくなったお。。
有給あるだけましなんて、言われるけど、この記事見るとドイツうらやましいなあ
244.
245. 82 名前：ハムスター2014年02月02日 11:19 ID：Ld0FMk8M0
246. 勤務中にネット閲覧出来ないってむしろ当たり前なんじゃないの？仕事してる時にいちいちネットやる意味が分からんのだが…
247.
248. 83 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 11:24 ID：TpzAJ6oN0
249. ドイツの就労状況とか考えりゃ、こんなに天国な訳ないのにな
大手メーカーの待遇だけ出して「日本ってこんな就業状況ですよ」って言ってるレベル
日本に出稼ぎに来てる外人もそういうの見て「日本で働くと楽に稼げる」と思ってきて
結果中小企業に来たけど予想してたのと違って色々廃れてるというのに
250.
251. 84 名前：ハムスター2014年02月02日 11:28 ID：BefJCpNu0
252. 会社と契約先に出す別々の報告書
来月の目標と計画書
些細なこと（日付の間違い等）で書かされる始末書や顛末所
嫌みばかりのクソ長い連帯責任の説教
これらが無ければ、仕事の時間は半分以下に減る
253.
254. 85 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 11:31 ID：pX1rN.rI0
255. 羨ましいけど、その代わり徹底した成果主義・実力主義・効率主義だって聞いたけど
仕事のストレスが大きいから休みはしっかり取れるんだとしたら、それはそれで辛そうだけど
256.
257. 86 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 11:34 ID：mgCavIiy0
258. なんだこの記事印象操作しまくりだな休日の日数は計算したら全然変わらんじゃん
有給で休ませてくれねえ?って言ってる人がいるが、逆に有給の残り日数分早く消化してくれない？って企業もいっぱいあるわｗ
自身のあらゆる保障の度合い、仕事の成果主義で首キリなど、日本より悪いとこは全部書いてない
仕事をきっちり時間内に終わらす実力主義だから早く帰れるんだよ、日本と同じように終わらないと残業するが残業扱いではない
残業代なんて出ないのが風習だし、めんどくさい申請、審査したり月で10時間そこらが限度のとこ多くなかった？
259.
260. 87 名前：ハムスター2014年02月02日 11:37 ID：.3C4IbaAO
261. 一番良いのは文句言う人が自分で会社作ることだと思います。
そして文句言ってる人たちを集めて雇ってあげれば良いんじゃないかなと思います。
262.
263. 88 名前：ハムスター2014年02月02日 11:38 ID：eLU7UArB0
264. 日本は労働を監視する立場の厚労省が役所でもトップクラスのサービス残業時間だからな
265.
266. 89 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 11:38 ID：zTwmBYBk0
267. 日本人が訴えないからだよ。労働団体は反原発だの反改憲だのでデモをやる前に、まずは、ワタミの本部前で「反ブラック企業デモ」をやるべき
268.
269. 90 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 11:39 ID：RRJ3ZnxZ0
270. なにか明確な楽しみがなきゃやる気なんておきないよな?
どうせ早く終わらせても残業チキンレースが待ってるんだし
271.
272. 91 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 11:44 ID：KRpNIY6V0
273. 増税前の駆け込み需要で忙しいんだけど、ドイツ生産の貨物が来ないせいで
こっちは深夜残業したり休日出勤したりもうクタクタじゃわい！
え、どっちがクソかって？
日本企業に決まってんだろ！
ちゃんと届けて欲しいなら安い便じゃなく普通の使えや！
274.
275. 92 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 11:51 ID：RaRrg3f.0
276. さてドイツ語を憶えようか・・・
277.
278. 93 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 11:52 ID：TuBMnLX60
279. ドイツ製品って高いもんな。
安いやつでも国産とかの安いやつより普通に高い。VWとかがいい例。
ただ単に日本人がビジネス下手過ぎなんだと思う。
280.
281. 94 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 11:57 ID：wA9SfH3j0
282. いやこれ、労働者じゃないだろ？
日本でもちゃんと働ける高給取りはこういう仕事形態も出来る。
283.
284. 95 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 12:01 ID：X8VLT5LJ0
285. レスの中にあったけど
祝日って制度が不便だとおもう
労働者が自由に休める日を選べる制度にしてほしいね
まぁ何しても日本の会社じゃ使えなくなるんだろうけどね
286.
287. 96 名前：ハムスター2014年02月02日 12:10 ID：txjjFFW.0
288. ドイツの良い会社の例を上げただけじゃん。
289.
290. 97 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 12:11 ID：cFemvrY.0
291. >例えばある日は10時間働いたとすれば、翌日は５時間で退社しても構わない
まじかよ。１０時間労働を４日やって週休３日もできるのか？それは羨ましい。
292.
293. 98 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 12:20 ID：TMRwe6rB0
294. 日本って基本悪平等に持っていくからな
しかも悪平等を主張する下流側は失うものが無いからなりふり構わないし声がでかいから性質が悪い
295.
296. 99 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 12:25 ID：UrFA4zC10
297. 日本人は基本的に精神論が大好きだからなぁ…。
そのあたりは、戦前戦中とほとんど変わらない気がする。
298.
299. 100 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 12:25 ID：Z4opIn930
300. 大量に働くことをよしとしてない国民性の違いもあるだろ。
あくまでも仕事は、充実した生活を送るためのものであって仕事してない時間=なにしてんの?みたいな風潮ではない
必要な金貯めたら 辞めるし休むし ワークシェアもしてる
日本は、超少人数に過労寸前まで優秀だ優秀だって高い給料で働かせんだから無理だろ
301.
302. 101 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 12:26 ID：8Ohblq0b0
303. 日本人は精神論で仕事をするから、仕事の効率は先進国で一番悪い。高度な仕事になればまさに低効率になる。逆にドイツでは仕事を共有するので効率が高くなる。
因みにドイツでは法律は絶対だ。だからドイツのどんな会社でも一ヶ月のバカンスはある。
304.
305. 102 名前：ハムスター2014年02月02日 12:32 ID：abnDAuLHO
306. これはドイツ人になりたい、そしてドイツに住みたい
307.
308. 103 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 12:34 ID：6vIU5oSo0
309. 生産性云々言うけどドイツはEUだからな。
日本がEUにありゃそりゃ生産性上がるだろうさ。
現に生産性20位のほとんどがEU他は米豪加だぞ。
310.
311. 104 名前：ハムスター2014年02月02日 12:36 ID：W7cB6HmwO
312. 代わりに賃金が下がりそうだな
313.
314. 105 名前：ハムスター2014年02月02日 12:38 ID：04.rkwyCO
315. そのドイツと同じ状態のやつはいっぱいいるよ
バブルBBA産休育休短時間勤務のために他の社員はなかなか休めない
こいつら切れば効率良くなってみんな休めるのに
自分達は会社じゃなくてあいつらの奴隷
316.
317. 106 名前：ハムスター2014年02月02日 12:42 ID：QdGei2ZV0
318. 休み過ぎもギリシャ見てると考えものよ
日本のそこそこホワイトくらいが多分ちょうどいい
319.
320. 107 名前：ハムスター2014年02月02日 12:45 ID：USFtucW00
321. 「社員は会社の部品じゃない」
322.
323. 108 名前：ハムスター2014年02月02日 12:48 ID：mXXqGyd80
324. 文句ばっかたれてんな、こいつら
325.
326. 109 名前：ハムスター2014年02月02日 12:49 ID：mXXqGyd80
327. そんなに日本がいやなら出てけよ
328.
329. 110 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 12:50 ID：4oozqXK40
330. 隣に中国があるかどうかで全然違うんだよ 安い物に対抗するには日本のようになる
331.
332. 111 名前：ハムスター2014年02月02日 12:52 ID：i3pNIRXJO
333. 専業主婦「ドイツ楽すぎない？」
334.
335. 112 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 12:54 ID：lKQ7pbpK0
336. 日本は経営者の考え方から変えて行かなきゃ駄目でしょ
できるだけ節約しようって考え方が賃金に大きく影響してる
337.
338. 113 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 12:54 ID：LUU8bT.r0
339. バブル崩壊以降
グローバル化とか言って終身雇用止めて能力重視にした結果
持久走を短距離走のペースで走らせてる会社の話しか聞かないね
上司はちょっとヘマやったり大病になると部下を平気で切り捨てる
同僚と言っても競争で場合によっては足の引っ張り合い
そんなんでコミュニケーションとか忠誠心とか育まれる訳がない
340.
341. 114 名前：ハムスター2014年02月02日 12:57 ID：hmikTMcuO
342. ドイツ人が経営してる店舗探してみるか
343.
344. 115 名前：ハムスター名無し2014年02月02日 12:59 ID：4Mditq360
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