就職説明会って学歴区別するより英語のみで説明したらいいんじゃね？
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1：
勿論「この英語も分からない奴は来るな」って意味を込めてね
まとも受験勉強してきた奴らで英語やってない奴はいないし
推薦や内部進学者・低学歴をフィルターにかけることができるだろ？
これならたまに言われる「低学歴で勉強できる奴」も差別しないで済むし
3：
馬鹿？
4：
学力＝英語なのか？
9：
>>4
＞まとも受験勉強してきた奴らで英語やってない奴はいないし
7：
なぜ翻訳版が出ないと思い込むのか
9：
>>7
口頭説明会での話な
8：
すげー馬鹿っぽい
10：
誰が喋るんだよ
11：
>>10
その会社にいる外国人
大手企業って大体外人雇ってるだろ
12：
そもそもどの会社にも英語喋れる人間がいるのかどうか
14：
担当者が日本語英語でカンペ読み読みで喋るんだろ？
17：
人事「ま、マイカンパニーイズ…えっと…ワーク…ｺﾞﾆｮｺﾞﾆｮ」
学生「ｗｗｗｗ」
6：
英語必須な会社ならいいとおもうけど
5：
じゃあとりあえず英語でスレ立てしてみようか
16：
まあ>>1を実践するにしてもそれは大手企業に限った話だな
口頭での英語が分かるのはあくまでスタート地点で
そっからいろんな試験を課して行けばいい
30：
>>16
結局試験なりなんなり課すなら英語前提にする意味ねぇだろカスｗｗｗ
36：
>>30
初めにできない奴を振り落す選別として
学歴ではなく英語説明会にしたらいいんじゃないかと言っただけなんだが
38：
>>36
は？は？は？
最初の振い落し学歴でええやんｗｗｗｗｗｗ見たいのは総合的な能力だろｗｗｗｗ
低学歴でも英語できる奴は（そんな人材が欲しいならｗｗ）今迄通り履歴書で拾いあげろやｗｗｗ
18：
聞き取りと読み書きじゃ全然違う
22：
>>18
だからきちんと受験勉強してきた奴らはリスニングもやってるから
優秀な奴らなら口頭説明の英語くらい聞き取れて当然なんだって
何も英語さえできれば大手に入れるわけじゃないから
それくらいの選別はあってもいいはず
19：
マジでそうして欲しい
TOEICやってないけど説明会や面接程度の英語くらい普通に受け答えできる
商談とかビジネスの定型文とかはちょっと厳しいけどな
ついでに履歴書も英語でいい
23：
そしたら皆受験勉強やめて英語の勉強しかしなくなるだろ
アホかよ
26：
>>23
>>16も読めないのか？
英語ができるのはあくまで前提としての話でそれだけできたらいいという話じゃない
24：
英語できなくても優秀なやついるかもしれないじゃん
25：
学歴と英語力だったら前者の方がまだ全体的な優秀さに比例するだろ馬鹿か？
29：
本当にIDがiの奴はまともに文章読めないアスペが多いな
1人のバカがID替えながら連投してるのを疑うレベルだわ
>>25
学歴が良くても内部だの推薦だので学力が微妙な奴もいるから
スレタイを実践した方がいいと>>1に書いたはずだが
35：
>>29
学歴区別無くして英語のみでってスレタイにあるけど
学歴無くしたらそれこそ英語だけできる馬鹿がくるだろwww
お前マジで頭悪いんじゃないの？
37：
>>35
英語だけにすることによって学歴のある奴は当然
学歴がなくても努力ができる優秀な奴が来るだろ
そこで学歴差別に苦しむ努力家を救うことができるのだよ
33：
求めているのは学力ではないのだよ
31：
企業が欲しいのはブランドなのよ
○○大学卒の優秀な人がこんなにいますよってやりたいの
だから勉強できるできないは必要ないし、体育会系が優遇されるだろ使いやすいから
27：
説明会も英語もやめて全部インターンシップにすればいい
40：
英語さえできれば入学できる難関大学もあるんだぜ？
42：
じゃあ学歴あるから英語力見なくてもいいやん
41：
というより会社はバランスが大切だから、全員が英語できる必要ない
英語しかできないゴミが集まったらそれはそれでやばい
43：
せやな
大学に行けない人もいると言おうかと思ったが
現代日本は奨学金あるからそれも論破されるな
39：
とりあえず>>1が低学歴ってことはわかった
46：
頭の悪そうなスレだ
47：
学歴差別をどうにかしようと思ったのだが
やっぱどうあがいても学歴だな
48：
自称高学歴なのに低学歴の奴心配するとか聖人かよ
２ちゃんむいてないよ
52：
>>48
友達の話聞いてると可哀想でな
低学歴は大手にエントリーすらできずスタート地点にすら
立たせてもらえない現状ってやっぱどうにかすべきだと思うわけよ
53：
何の為にSPIとかいうクソ試験があるのか考えさせられるスレ
44：
そもそも説明会の英語がわかるっていう基準が曖昧すぎだろwwwwww
そんな曖昧なもので選別ってwwwwwwww
選別は書類上でするしかないだろwwwwwwww
せめてTOEICの点数とかにしてスレ立てなおせよkswwwwwwwwww
57：
高校時代にいかに良い大学に入れたかで就職は決まると分かっていても
やっぱ学歴でフィルターにかけられてる奴を見ると
どうにか救う方法はないもんかと思うわけよ
しかし英語力だけ証明したいならTOEIC受けたらいいし
>>44の言うとおり書類が全てという現実は変わらないね
詰みますた
56：
Fランでも講義を全部英語でやってる学科とか普通にあるからフィルタにも何にもなんねぇよ
59：
>>56
われらが東京外大がFランに負けているだと
61：
>>56
そんなの国立情報学研究所ぐらいしか知らんぞ
58：
>>56
(それFランじゃなくね？)
63：
>>58
（お前らにとってのFランの）明治学院の国際学部は全英語の講義多いよ
後は英語の教職とったり英文科行ってる奴がガン有利じゃん
64：
>>63
マーチと戦えるレベルの偏差値である明治学院がFは流石にないぞ
64：
いかに努力したかを証明するには
若いうちに良い学歴を手に入れるか難関資格を取るのが最も手っ取り早い方法
可哀想だが高校時代それに気付けたか否かで人生変わるんだなあ
70：
企業は母ちゃんじゃねぇんだからな
そんなに優秀なら起業しろ
お前はその友達の何を知ってるのか知らんが
68：
世間がこれは駄目だろ
と思ってるパターンやれる人間が成功者になれる
Ｆラン？無能でしょと思わせといてやったれよ
人間の脳なんてスペックは変わらない
違いは勉強量と脳のブラッシュアップができてるかどうかだけ
だから脳の効率的な使い方マスターしてあとは勉強すれば誰でもチャンスはある
かわらないんだよ
それに気がついてチャレンジできるかどうかだけ
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引用元:就職説明会って学歴区別するより英語のみで説明したらいいんじゃね？
http://hayabusa.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1385923643/
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昔のアニメクオリティ高すぎワロタｗｗｗｗｗ
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[ 2013/12/09 15:39 ]仕事・就職 | TB(0) | CM(16)
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名前：(´・ω・｀)：2013/12 /09(月) 15:58：
最初に学歴で篩に掛けて選別してから、通過した人だけに英語問答した方が面接するほうも楽じゃん
名前：濁点名無しさん：2013/12 /09(月) 16:14：
馬鹿の典型みたいな考え方で草生える
名前：濁点名無しさん：2013/12 /09(月) 16:15：
何で選別しようが企業の勝手、無職は早く職につけ
名前：濁点名無しさん：2013/12 /09(月) 16:37：
会社内の外国人って･･･それいくら勉強しててもネイティブな英語使われたら分からないだろｗ
名前：名無しさん＠ニュース2ch：2013/12 /09(月) 17:05：
まあ帰国子女とかじゃなくて純粋な学力で英語が出来るって奴で
馬鹿は見たことないな
頭いい奴は英語が一番簡単って言うくらいすぐ覚えるし
苦手な奴でも工夫してある程度はできるようになってる
でも聞いてしゃべれるようになるかどうかは経験値でしかない
名前：ゆとりある名無し：2013/12 /09(月) 17:18：
英語力見たいならTOEICで十分。
FランとAランでなんで間口が違うかって、単純な確率の問題だからだろ
Fランにも凄い奴がいるかもしれんが、ほんの一部だけだろう。比較してAランなら半数ぐらいはそれなりに優秀である期待ができる。それだけの話。
名前：濁点名無しさん：2013/12 /09(月) 17:40：
どこの会社にも外国人いるって認識かもしれないけど
喋ってるのが英語だけだと思ったら大間違いだ！
前に働いていたとこで外国人同士が言い争ってる事があったけど原因は言葉が通じない（意思疎通できない） だったよ。
名前：濁点名無しさん：2013/12 /09(月) 17:52：
えっ？これ案外いいアイデアと思ったがこんなにも叩かれるもんなのか
英語を万能と思ってるわけじゃないが、学歴フィルターよりよほど実効性があると思うんだが
名前：名無し：2013/12 /09(月) 18:11：
今会社を指導してる立場の人間のうち割と多くの人間が英語できません
これが全てです、英語で振るいにかけると上の人間の顔が立たないのです
名前：名無しさん＠ニュース２ちゃん：2013/12 /09(月) 18:36：
説明なんて聞かなくてもいいでしょ
名前：濁点名無しさん：2013/12 /09(月) 18:36：
エスペラント語でやれば無問題
名前：名無し：2013/12 /09(月) 18:45：
学歴でまず差別される現状が嫌なんだろ
俺は学歴での差別(というより区別)はある程度必要だと思うけど偏差値タダ乗りの推薦の連中が同じように優遇されてるのは腹立つ
私立の推薦何て内部推薦のトップレベルの奴ら以外ほとんどバカで学力試験で簡単に選別出来るんだから何かそういう実力のフィルターは有って欲しいもんだけど
名前：濁点名無しさん：2013/12 /09(月) 20:04：
インドとか旧植民地のエリート階級みたいな選別法
名前：濁点名無しさん：2013/12 /09(月) 20:07：
外資系で、海外に飛ばされること前提なら、採用の余地あり（というかしてるところありそう）だけど
学歴やSPIである程度撥ねてからでもいいじゃん、って話になる
名前：濁点名無しさん：2013/12 /09(月) 22:33：
大手なら説明会いくだけでも学歴フィルターかけられるんじゃねーの？
名前：濁点名無しさん：2013/12 /10(火) 03:1
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