社内システム担当の若造が営業車にGPS取付を提案してきてウザすぎる・・・・
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1.
2. 1.稲妻名無しさん
3. 2013年12月01日 21:39
4. ID:WOzzhbP90
5. 最近こういう案がよく出てきて実行されてるみたいね
平日の日中から海岸沿いやら公園周辺に営業車が停まって寝てるし
無能はさっさとクビ切られて働く意欲がある若者雇用すればいいと思うよ
6.
7. 2.稲妻名無しさん
8. 2013年12月01日 21:39
9. ID:LFqltZjB0
10. さぼるほうが悪い
契約してるんだから解雇理由になりうる
さぼってるからノルマが低くなってるだけでノルマ達成に意味はない
利益を出してもっと会社に貢献しろ
開発はさぼらず働いてるんだからな
11.
12. 3.稲妻名無しさん
13. 2013年12月01日 21:43
14. ID:VxSKc4qA0
15. 契約取れればあとはサボりでもいいだろ。むしろ契約契約とがっついてる営業とは契約したくないは。
16.
17. 4.稲妻名無しさん
18. 2013年12月01日 21:45
19. ID:Wh.qDZYI0
20. 情シス主導でサボり防止なんてそんな事やるわけない。
GPS云々は経営部門からの要望に対する実現案なだけ。
営業がそんな事もわからんわけないだろ。
よって釣りか1が無能馬鹿という結論。
21.
22. 5.稲妻名無しさん
23. 2013年12月01日 21:49
24. ID:ki82eYhi0
25. ※4 普通にあるけど
26.
27. 6.稲妻名無しさん
28. 2013年12月01日 21:55
29. ID:5ERixsH00
30. 残念ながら、コンプラの一言で抑え込まれます。
31.
32. 7.稲妻名無しさん
33. 2013年12月01日 21:56
34. ID:Wh.qDZYI0
35. ※5
弱小企業乙
一般的な企業なら間接部門の情シスなんて社内じゃなんの権力もﾈｰﾖ
36.
37. 8.稲妻名無しさん
38. 2013年12月01日 21:58
39. ID:BOBbXK1p0
40. サボっててもきちんと成績残してればいいだけでしょ
何喚いてるの？
41.
42. 9.稲妻名無しさん
43. 2013年12月01日 22:05
44. ID:dmkKisN60
45. 本当に成績のいい人はこんなにふじこふじこ言わない
「サボってるけど契約は取ってますよね」って涼しい顔してる
会社も効率化を図ろうとしてるだけでサボりを咎める気はないかもしれないのにｗこいつ絶対成績悪いだろｗ
46.
47. 10.稲妻名無しさん
48. 2013年12月01日 22:08
49. ID:BEti72uu0
50. 社会出たことない奴は営業のサボりに厳しいのな
やればやるほどノルマ上がってくんだから
賢い奴ほどサボりながら楽しくやってるよ
51.
52. 11.稲妻名無しさん
53. 2013年12月01日 22:09
54. ID:PGaafLvC0
55. 居るんだよなぁ
「自分の給与の何倍稼いでますが何か？」
とかいっちゃうやつ
それがお前の仕事だから
完全に今に満足して怠惰な日常送ってるだけだよね
それをやることが当たり前で
それ以上を求められてることに気づけないヤツ
誰のおかげでその商品を宣伝できるのか
誰のおかげでその商品をお客が使えるのか
今一度自問自答するべき
お前一人が全部作ったのかと
56.
57. 12.稲妻名無しさん
58. 2013年12月01日 22:09
59. ID:7QZTjyFa0
60. 営業の特徴
・管理部門は格下だと思い込む
・会社は自分が動かしてると思い込む
・否定されると無職しか悪口が出ない
・商材の仕様も理解せず売って来る
・酒を飲んだら飲まれる癖に自称酒豪
・サビ残の時間=優秀の証と思い込む
・自分一人で顧客を満足させられない
61.
62. 13.稲妻名無しさん
63. 2013年12月01日 22:14
64. ID:JGRdZYti0
65. 具体的にどんぐらい費用かかるんだろうね
GPS情報を飛ばすからワイファイルーターみたいなのがいるのか？
66.
67. 14.稲妻名無しさん
68. 2013年12月01日 22:18
69. ID:J38QCiS.0
70. サボってる糞営業を馬車馬のように働かせるか
クビにすれば設備投資の元くらい楽に取れるだろ^-^
役立たずの能無しが悪い^-^
71.
72. 15.稲妻名無しさん
73. 2013年12月01日 22:31
74. ID:bPo8ZztX0
75. 本当に能力があるなら、締め付ける方法じゃなくて、営業が捗る方法を考えてくれっ。
おまえ、みんなに嫌われてるだけだぞ。って言ってやってくれ。
76.
77. 16.稲妻名無しさん
78. 2013年12月01日 22:34
79. ID:rrWpvwsC0
80. ※11
まじこれだよな
そんなに優秀なら一人で起業してやれといいたくなるわ
営業が自分の給料以上のものを稼ぐのは当たり前だろ
むしろ10倍以上でなんでそんなにドヤ顔できるかわからん
81.
82. 17.稲妻名無しさん
83. 2013年12月01日 22:37
84. ID:Cyujkhm00
85. >>サボっててもきちんと成績残してればいいだけでしょ
何喚いてるの？
そのサボり時間を営業に回せばもっと売り上げ上がるよな○すぞ＾＾って言われるよ。営業のボスの支店長あたりはマジで○すを言ってくるんだからな
それに営業先が無限にあると勘違いしてないか？
86.
87. 18.稲妻名無しさん
88. 2013年12月01日 22:40
89. ID:EzHwESHy0
90. サボってないなら堂々としてりゃいいし
サボってても成績がいいならなおのこと堂々としてりゃいいだろ
商談にベストコンディションで行くためです！！とかさ
大体オフィスや現場で監視付きで働いてる人間がいるのに営業だけ監視無しとか今までが異常だったんじゃねーの？
91.
92. 19.稲妻名無しさん
93. 2013年12月01日 22:47
94. ID:TJC0yM6l0
95. まぁ2chにこんなこと書いてる時点で
96.
97. 20.稲妻名無しさん
98. 2013年12月01日 22:48
99. ID:LFqltZjB0
100. 優秀ならさぼらず営業成績あげまくって
若い管理職になってるよ
無能だから延々と一般社員のままでどんどんノルマ厳しくなるんだろｗ
101.
102. 21.稲妻名無しさん
103. 2013年12月01日 22:54
104. ID:dg.3Nm5F0
105. 批判してんのニートばっかだなｗｗｗ
106.
107. 22.稲妻名無しさん
108. 2013年12月01日 23:00
109. ID:M7LjQF.E0
110. やりとり見る限りでは若造の方が正しく思える
111.
112. 23.稲妻名無しさん
113. 2013年12月01日 23:00
114. ID:PCJZjn310
115. これは良い事だし普通の発想じゃない？
やましい事をしてなければ別にやらせればいいけど、やましい事をしてるから反対してるだけじゃん。
ウザいとか、自分が何も悪くない時に使って欲しいね。
116.
117. 24.稲妻名無しさん
118. 2013年12月01日 23:05
119. ID:2O7kJ9oS0
120. 営業って結局サボってようが仕事してようが数字が出てりゃいいと思うけど。
121.
122. 25.稲妻名無しさん
123. 2013年12月01日 23:09
124. ID:jigJk3Dy0
125. だから営業がつけあがる。
１人で売ってる気でいるんだなあいつらw
営業活動のほんの一部しかやってねーくせに。黙って売ってこい底辺が
126.
127. 26.稲妻名無しさん
128. 2013年12月01日 23:13
129. ID:dmkKisN60
130. 成績いいなら堂々としてろよ
茶店でちょっとお茶飲んだぐらいで文句言うやつなんかいないよ
まさか風俗でも行ってんの？
131.
132. 27.稲妻名無しさん
133. 2013年12月01日 23:33
134. ID:vLE1LIH60
135. 俺も営業
朝は遅刻するし夜も早く帰る
ただ売上は上げてるし監視されても何も言わせない自信はある
導入させても文句言わせない結果だしてるならいいじゃんと
136.
137. 28.稲妻名無しさん
138. 2013年12月01日 23:43
139. ID:Mmebw05s0
140. サボってるかどうかは関係ないかもしれない。営業成績が良ければいいわけだから。だが営業成績が良くてもサボってるならそれ以上の成績を無駄にしてるかもしれないわけだろ。2％、3％ならどうでもいいが、10％、20％になったら利益が出ててもそいつの給料を考えなければならないだろ？内勤は定時まで働いても利益には直接繋がらないから軽視されがちだが家で家事してるお母さんを考えればいいだろ。親父がいくら現金を稼いできても専業主婦に給料を払うとしたら折半なわけだから、営業でいくら成績残してるといっても同じ時間働いてる内勤とサボってる営業を一緒にされたくないだろ
141.
142. 29.稲妻名無しさん
143. 2013年12月02日 00:33
144. ID:3Alt.ccf0
145. 営業マンのサボりは普通に法律違反だから。なんでサボって当たり前みたいに勘違いしてるの？そんなわけないよね？ん？
146.
147. 30.稲妻名無しさん
148. 2013年12月02日 00:42
149. ID:3Alt.ccf0
150. 会社だって営業員のノルマを決めるときは、以前の営業成績とかを鑑みて決めるだろ。その基準がサボりによって低く抑えられた値だったとしたら、本末転倒。ノルマ達成はサボりの言い訳にはならないよね？
151.
152. 31.稲妻名無しさん
153. 2013年12月02日 00:57
154. ID:U8n8MeN70
155. 営業の手綱締め過ぎたら逆に成果でない気がする。予算達成したら多少の事は目をつぶってあげないと、モチベーション下がるんじゃねーの？
金稼いでくるってストレスたまるからなぁ…下手に逃げられたくないしな。
156.
157. 32.稲妻名無しさん
158. 2013年12月02日 01:07
159. ID:rBIZ89Gt0
160. 「待機」と「サボリ」を混同さえしなければいいんじゃね？
ルーチン作業みたいに間断なく客を訪問しろってのは馬鹿の考えだし。
161.
162. 33.稲妻名無しさん
163. 2013年12月02日 01:27
164. ID:.SUrUSpjO
165. 気持ちは理解できるのに、>>1がクズ過ぎて若造頑張れと思ってしまう
166.
167. 34.稲妻名無しさん
168. 2013年12月02日 01:50
169. ID:VnTJyY320
170. ※32
同意
これを盾に批判してる営業のお歴々は営業以外がこの事を理解してないというのが根拠なんだろう
そんなの営業に限った話じゃ無いのにな
171.
172. 35.ドルビッシュ
173. 2013年12月02日 01:53
174. ID:0qL8BabS0
175. サボるなら、もっと上手くサボればいい。
176.
177. 36.稲妻名無しさん
178. 2013年12月02日 02:14
179. ID:7Xk.88yN0
180. >>1が無能過ぎるだけ
論破
181.
182. 37.稲妻名無しさん
183. 2013年12月02日 02:48
184. ID:XjoQVzVV0
185. これ見る限りでは少なくとも若造(20代)は会社をよくしようと考えてる。
一方で>>1(老害)は俺はお前らの分の利益まで出してやってるんだから、そんなもんいらないと拒絶してる。
そして本スレ内で自分の意にそぐわないレスに対しては無職だ無能だニートだと老害のテンプレで叩く事しか能がない、いつまでも平社員の無能はどっちなんだろうね。>>1は古いんだよね。この若造くんは世渡り上手そうだし、すぐに出世しそうだな。若造応援するわ。
186.
187. 38.稲妻名無しさん
188. 2013年12月02日 03:06
189. ID:zH1g.p1K0
190. ハードワークの中で30分昼寝出来る事の快感を知らないとはかわいそうに
191.
192. 39.稲妻名無しさん
193. 2013年12月02日 03:34
194. ID:pwUk4CZC0
195. 社長に買われてる若造に文句言ってる営業ンゴｗｗｗｗｗ
196.
197. 40.稲妻名無しさん
198. 2013年12月02日 03:34
199. ID:po.aHWc60
200. 成績いいなら多少サボっても何も言われないのに、こういのをイヤイヤ言うのは無能でサボってるって証拠だな
201.
202. 41.稲妻名無しさん
203. 2013年12月02日 03:42
204. ID:XjoQVzVV0
205. ※39
若造「社長、>>1さんがGPS取り付けに反対してるんですがどうしましょう？」
社長「それは怪しいな…みんなには内緒で>>1くんの車にだけその装置つけといてよ。何かあれば装置の試運転とでも言えばいいだろう、全ての責任は私が取る、やりたまえ」
〜数日後〜
若造「社長、>>1さん営業に行った後に1〜2時間くらいサボってるみたいです。毎日パチ○コ屋の立駐に車を停めてるようで…」
社長「やっぱりか！奴はクビだ！」
若造「やったぜ」
206.
207. 42.稲妻名無しさん
208. 2013年12月02日 03:47
209. ID:bLbLE44a0
210. 当月の成果を元に翌月のノルマを設定するのがサボりのそもそもの原因だからな。
ここ改善しないで徹底的に束縛しますだけじゃ、多分サボりが巧妙かつ潜在化するだけだと思う。
常に監視するコストを取り戻せるような成果は恐らく出ないし、やる価値があるとは到底思えないね
211.
212. 43.稲妻名無しさん
213. 2013年12月02日 05:46
214. ID:wPGPdUz10
215. 若造が社長に気に入られてた場合、1のほうがクビになるな
正論を言ってるのは若造で1はサボれなくなるのが嫌なだけだしな
営業にはサボらないと成績出せない奴とサボらなくても出せる奴がいて前者を発見しクビにしたいんだろ、社長は
216.
217. 44.稲妻名無しさん
218. 2013年12月02日 06:01
219. ID:UvWx.QFW0
220. 10倍稼ぐって売上だろ？
30代って話だから50くらいと考えて500万 、その経費や製品のコストから見たら営業の取り分はトントンだろ
出来る営業とは言えないな
221.
222. 45.稲妻名無しさん
223. 2013年12月02日 06:24
224. ID:.ePNZMCS0
225. 売り上げの基準を「自分の給料の○倍」とか言ってる時点で経営的視点が皆無ってのがよくわかる。
会社はオフィスの家賃から営業車のガソリン代に至るまで経費をかけてるんだから、自分の給料以上に物を売るのは当たり前。
逆に自分の給料と同じ額売り上げ出したって会社は経費分マイナスだろうと（笑）
社長が疑問を抱くのも良く分かる。
この1の論理的反論皆無なレスを見ても、若造に対して何も言えてないのが目に浮かぶ。
「無能、無職」とか言ってるところで「何て言ったらいい？」とか相談しちゃってるし、元々使えない奴なんだろう。
「（若造が）○○って言って聞かない」とか、お前の反論が非論理的過ぎるんだろうと（笑）
226.
227. 46.稲妻名無しさん
228. 2013年12月02日 07:47
229. ID:Og3jcdpj0
230. 給料の10倍て、それ粗利じゃないだろ。ノルマさえ達成してれば良い会社ならべつに問題ないけど、そういう会社じゃない場合こいつみたいなのは将来的にお荷物。
231.
232. 47.稲妻名無しさん
233. 2013年12月02日 07:48
234. ID:QyX4MTyQO
235. ×若造
○若僧
236.
237. 48.稲妻名無しさん
238. 2013年12月02日 07:49
239. ID:FMNdViEJ0
240. 営業はほんとクズばっかだよ
給料の数倍程度の利益出したところでどうしようも無いだろう
その利益は設計、製造部門のものであって、
営業なんてただの窓口以下だからな
241.
242. 49.稲妻名無しさん
243. 2013年12月02日 07:49
244. ID:Lbk4dKMh0
245. まぁ営業って言っても色々あるからな
物仕入れて売ってるだけなら営業偉いんでない？
246.
247. 50.稲妻名無しさん
248. 2013年12月02日 07:49
249. ID:T8uz4NtH0
250. まあこんな風に仕事を欲している雰囲気出すだけでシーラカンス級老害よりはずっと有用。ちな某自動車
251.
252. 51.稲妻名無しさん
253. 2013年12月02日 07:52
254. ID:T8uz4NtH0
255. 人事でもない限りむしろ＞＞1が心配。そんなウザい社員なんか相手せずに仕事するべき。本気で取られちゃうよ、仕事・役割
256.
257. 52.稲妻名無しさん
258. 2013年12月02日 08:04
259. ID:VafxUfY20
260. 発言力をその若造よりつけることはできないのか。普通会社には期ごとのターゲットがあり、営業は直接利益に直結するので、成績1位とかだと相当なんでもありになるはずだけど、経験から。
うちは外資系なので、上下関係なく、言いたいことを言う。なので、頭が固い年配の社員にとっては受け入れられないこともあると思うが、それなら建設的にそれを説明してもらえないと。なにか新しいことをやるにはやる理由があるわけでしょう。
成績がトップなら、ＧＰＳ取り付けられても都度うまく理由言えるでしょ。
最初はちゃんとやって、そんな逐一見てるなら、暇なのかってことで逆に同行させてやらせてみるとか、うまい方法考えりゃいいだけの話。
営業って人と話すからストレスたまる、そのための息抜きはいいと思うけどね。
261.
262. 53.稲妻名無しさん
263. 2013年12月02日 08:53
264. ID:yucX6DWEO
265. 営業マンを馬鹿にするわけでもないけど、基本的に人が作ったものを売ってるだけだからな。
どんなに売上あっても凄いとも思わない。
266.
267. 54.稲妻名無しさん
268. 2013年12月02日 08:53
269. ID:VF.xBCE10
270. シスは営業がサボれる環境なのが許せないんだろうな 自分は社内で拘束されてるんだろうし
271.
272. 55.稲妻名無しさん
273. 2013年12月02日 09:13
274. ID:hI9TlEGL0
275. 社長「行動を把握されて何か困る事があるのか？」
なんて言い返してもサボりにしか聞こえない
276.
277. 56.稲妻名無しさん
278. 2013年12月02日 09:25
279. ID:Gclnw3nL0
280. 中小でシステム担当として勤めてた時、外回り社員にiPhone支給して本社のiPadで位置確認出来るようにしたわ。疑り深い社長の要望で。しばらく使ったら飽きて見なくなった。社命でやった俺自身が恨まれるんじゃないかと暫く憂鬱だったわ。
281.
282. 57.稲妻名無しさん
283. 2013年12月02日 09:30
284. ID:Gclnw3nL0
285. 社員のモチベーションを上げる努力しましょうよ、と何度も色々提案したけれど、やる気がない奴はいらない、の一言で全部却下、モチベ下がるような言動や施策ばっかやる会社だった。そんなだから離職率がべらぼうに高いのだけれど、ヤル気のない奴ばかりだ！と益々自論を固めてる。無知って罪だよね。経営者として最低限の勉強ぐらいしろっての。
286.
287. 58.稲妻名無しさん
288. 2013年12月02日 09:38
289. ID:8mCboiwl0
290. 成績悪いやつにつけて、解雇理由にするならアリ
良いやつにつけても何の効果もない
291.
292. 59.稲妻名無しさん
293. 2013年12月02日 10:00
294. ID:0dgKFj5r0
295. 営業が無能のせいで苦しんでる会社は多いよな
んな値段下げて仕事取ってこられてもな
296.
297. 60.稲妻名無しさん
298. 2013年12月02日 10:02
299. ID:w.mTfCyq0
300. 社長が
「皆がどこ回ってるかリアルタイムで見れたら面白そう」
と思ってるだけの可能性が微レ存。
「あの野郎今日もビデオＢＯＸかよｗｗｗｗ」
とか。
301.
302. 61.稲妻名無しさん
303. 2013年12月02日 11:01
304. ID:URzeIoDeO
305. 営業だけじゃなくて若造や社長含む全員にGPS持たせたらエエやん
306.
307. 62.稲妻名無しさん
308. 2013年12月02日 11:01
309. ID:LKbGJeAH0
31
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